Toutes les offres d'emploi Zürich

BeautyAdvisor Estée Lauder 40% Globus Zürich Werde Teil von Estée Lauder - Wo Tradition auf Innovation trifft Estée Lauder steht seit über 75 Jahren für zeitlose Eleganz, höchste Qualität und wegweisenden Pioniergeist. Als Beauty Advisor wirst du Teil einer Marke, die Tradition mit modernster Technologie und leistungsstarken Formulierungen vereint. Unser Anspruch: High-Touch Service auf höchstem Niveau - persönlich, stilvoll und individuell. Wenn du Schönheit mit Leidenschaft, Exzellenz und einem feinen Gespür für Menschen zum Erlebnis machen möchtest, bist du bei Estée Lauder genau richtig. Zur Verstärkung unseres Estée Lauder Teams im Globus Zürich suchen wir nach Vereinbarung eine/n engagierte/n Estée Lauder Beauty Advisor 40% Das erwartet dich Persönlicher und serviceorientierter Kundenkontakt auf höchstem Niveau Individuelle Produkteberatung sowie Verkauf der passenden Produkte Sicheres Führen und Abschliessen von Kundengesprächen Mitverantwortlich für Zielerreichung und Umsetzung der Markenphilosophie Durchführung von Events und Kundenaktivitäten Das bringst du mit Ausbildung im Bereich Drogistik, Make-up oder Kosmetik, vorzugsweise mit Erfahrung im Detailhandel oder dem Kosmetik-Premiumsegment Unternehmerisch denkende, teamorientierte Persönlichkeit Selbständig und zielorientiert Hervorragende Umgangsformen sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild Einwandfreie Deutschkenntnisse Englisch sowie jede weitere Fremdsprache von Vorteil Flexibilität betreffend Arbeitszeiten und Wochenendeinsätze Auf das kannst du dich freuen Wertschätzung und Anerkennung durch Kunden, Kollegen und Vorgesetzte Leistungsorientiertes Salär, Benefits, 5 Wochen Ferien, gute Sozialleistungen Regelmässige Schulungen, Karrieremöglichkeiten, Raum für Ambitionen und kreative Ideen Eine vielfältige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Als Teil des ESTÉE LAUDER Teams mit Stolz und Engagement gemeinsame Erfolge realisieren Wir freuen uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format (CV mit Foto, Motivationsbrief, Diplome, Zeugnisse). Es werden ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Bewerbungsplattform berücksichtigt.

At Swarovski, where innovation meets inspiration, our people desire to explore, experience and create. We are looking for a Head of Markets and B2B Controlling, where you will get a chance to work in a rewarding role within a diverse team that is pushing boundaries. Be part of a truly iconic global brand, learn and grow with us. We're bold and inventive, revealing astonishing things like no one else can. A world of wonder awaits you. About the job In this role, you will have the possibility to take on a leadership position with a direct impact on the company's performance, while gaining international exposure in a dynamic and fast-paced consumer goods environment. You will also benefit from opportunities for professional development and growth within a global organization. Your responsibilities include, but are not limited to: Lead and develop a high-performing Controlling team focused on market and B2B activities Drive budgeting, forecasting and performance management across product categories, retail, wholesale and B2B channels for all business units. Partner with commercial and sales teams to optimize sales performance, margin management, promotional effectiveness and cost efficiency. Drive the central Controlling and Finance agenda with local general managers and controllers Provide senior management with comprehensive market and channel analysis, financial insights, driving decisions on portfolio mix, investments, trend analysis, and strategic recommendations. Provide support for central and corporate functions by handling cost control matters, including cost management, planning, analysis, and reporting of insights with strategic decision-making recommendations. Ensure robust and accurate reporting with internal and external financial standards. Design and improve controlling frameworks, tools, and KPIs for global market performance oversight and identify growth opportunities. Support investment cases, and long-term strategic planning. About you We are looking for a unique and amazing talent, who brings along the following: University degree, preferably in economics, business administration, business accounting, or finance Minimum 8+ years of senior experience in Controlling, FP&A or Commercial Finance, ideally in a multinational environment from the FMCG, luxury/fashion retailing, or consulting industries Proven track record in leading cross-functional teams and managing global stakeholders Strong analytical mindset, strategic thinking, problem solving and financial modelling skills Providing a business and commercial acumen with a proactive, independent, and consulting-style mindset Excellent communication skills, including an ability to summarize complex issues into simple, concise messages and recommendations Experience of working in a matrix organization and collaborating with other functional teams Fluent oral and written communications skills in English Advanced proficiency in SAP BW, Power BI and advanced skills in Microsoft Excel (incl. financial data modelling and scenario analysis) and PowerPoint What we offer You can expect a range of benefits, including: Swarovski products discounts Full coverage of accident insurance Attractive pension fund conditions Subsidized public transportation or free parking Employee canteen with buffet Masters of Light Since 1895 Swarovski creates beautiful crystal-based products of impeccable quality and craftsmanship that bring joy and celebrate individuality. Founded in 1895 in Austria, the company designs, manufactures and sells the world's finest crystal, gemstones, Swarovski Created Diamonds and zirconia, jewelry, and accessories, as well as crystal objects and home accessories. Swarovski Crystal Business has a global reach with approximately 2,400 stores and 6,700 points of sales in around 140 countries and employs more than 18,000 people. Together with its sister companies Swarovski Optik (optical devices) and Tyrolit (abrasives), Swarovski Crystal Business forms the Swarovski Group. A responsible relationship with people and the planet is part of Swarovski's heritage. Today this legacy is rooted in sustainability measures across the value chain, with an emphasis on circular innovation, championing diversity, inclusion and self-expression, and in the philanthropic work of the Swarovski Foundation, which supports charitable organizations bringing positive environmental and social impact. Swarovski is an equal opportunity employer. We give our people the guts to celebrate individuality and pride ourselves on creating a workplace where people feel involved, respected, valued, connected, and heard. A place where anyone/everyone belongs. All aspects of employment including the decision to hire, promote, discipline, or discharge, will be based on merit, competence, performance, and business needs. We do not discriminate based on race, color, religion, marital status, age, national origin, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, gender, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other status protected under the law of the countries we operate in. #LI-Hybrid

Bei Swarovski verschmelzen Innovation und Inspiration. Unsere Sales Consultants sind die perfekten Botschafter dieser Message. Sie bieten unseren Kundinnen und Kunden einen herausragenden Service und eine inspirierende Markenerfahrung. Wir suchen einen offenen und engagierten Sales Consultant (w/m/d), der den Kundinnen und Kunden Kristall ans Herz und in die Hände legt, in einem leidenschaftlichen und begeisterten Team arbeiten und die Träume unserer Kundinnen und Kunden verwirklichen möchte. Erkennst du dich wieder? Dann komm zu uns! Wir bieten dir eine spannende Aufgabe in einem kulturell vielfältigen Team, das kontinuierlich die kreativen Grenzen erweitert und echte Leidenschaft für Schmuck, Mode und Lifestyle teilt. Werde Teil einer wahren, internationalen und zukunftsorientierten Kultmarke. Lerne und wachse mit uns! Auf dich wartet eine Welt der Wunder. Deine Aufgaben Du repräsentierst unsere Marke und begleitest unsere Kundinnen und Kunden auf ihrer Reise durch die faszinierende Wunderwelt von Swarovski schaffst eine emotionale Verbindung zu unseren Kundinnen und Kunden und bietest ihnen ein bezauberndes Erlebnis im Store erkennst die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden und kannst ihnen inspirierende Styling-Tipps geben präsentierst unsere herausragenden Produkte und setzt sie perfekt in Szene. Dein Profil Du bist ein fantastischer Sales Consultant (w/m/d) und verfügst über eine echte Leidenschaft für unsere Marke und unsere Produkte und ein ausgeprägtes Gespür für Mode Begeisterung für erschwingliche Luxusmarken im Bereich Mode, Kosmetik und Lifestyle eine hohe Motivation und eine klare Kundenorientierung großes Engagement sowie eine zielorientierte Denkweise den Willen, deine Karriere voranzutreiben und mit uns zu wachsen Erfahrung im Handel oder der gehobenen Gastronomie/Hotellerie, aber auch serviceorientierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen. Deine Vorteile Werde Teil unseres Familienunternehmen, dann erwarten dich eine herzliche Atmosphäre mit gemeinsamen Werten in unserer One Culture eine umfassende Einarbeitung zur Vorbereitung auf deine neuen Aufgaben flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege regelmäßige Trainings, Workshops und E-Learnings zu deiner Weiterentwicklung zusätzlich zum Gehalt anteiliges Weihnachtsgeld eine attraktive Team-Prämie unsere Produkte als Trageschmuck sowie die Zahlung einer Kleidergeld-Pauschale ansprechende Rabatte auf unsere Produkte. Wenn du volljährig bist, teile mit uns deine Erfahrung. Masters of Light Since 1895 Swarovski kreiert kristall-basierte Produkte in einzigartiger Qualität und Handwerkskunst, die Freude bringen und die Individualität feiern sollen. Das 1895 in Österreich gegründete Unternehmen entwirft, produziert und verkauft die weltweit edelsten Kristalle, Schmucksteine, Swarovski Created Diamonds und Zirkonia, sowie Schmuck, Accessoires, Kristallobjekte und Wohn-Accessoires. Swarovski Crystal Business hat mit ungefähr 2.400 Stores und 6.700 Verkaufsstellen in mehr als 150 Ländern eine globale Reichweite und beschäftigt mehr als 18.000 Mitarbeiter*innen. Zusammen mit den Schwesterunternehmen Swarovski Optik (optische Geräte) und Tyrolit (Schleifmittel) bildet Swarovski Crystal Business die Swarovski-Gruppe. Ein verantwortlicher Umgang mit Menschen und dem Planeten ist Teil der Swarovski-Geschichte. Heute ist dieses Erbe in Nachhaltigkeitsmaßnahmen verwurzelt, die über die gesamte Lieferkette hinweg reichen. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf zirkulärer Innovation, Diversität, Inklusion und Selbstentfaltung sowie in der philanthropischen Arbeit der Swarovski Foundation, die Wohltätigkeitsorganisationen unterstützt, die positiven Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft nehmen. Swarovski ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir geben unseren Mitarbeitern den Mut, Individualität zu zelebrieren und sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich die Menschen einbezogen, respektiert, geschätzt, verbunden und gehört fühlen. Ein Ort, an dem jeder und jede dazugehört. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Entlassung, beruhen auf Verdienst, Kompetenz, Leistung und Geschäftsanforderungen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Familienstand, Alter, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Gesundheitszustand, Schwangerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder einem anderen Status, der in den Ländern, in denen wir tätig sind, gesetzlich geschützt ist.

GV-VERSACE ZÜRICH Bahnhofstrasse 12 WHAT YOU WILL DO The Sales Associate will join our team reporting to the Store Manager. You will build relationship with customers and maximize sales opportunity, whilst maintaining store standards in terms of image, product and operations, and delivering the Versace customer experience. Business Development & Client Management Partner with management team to strategically achieve sales targets Strive to always increase brand and product knowledge Master selling skills to satisfy customer needs Take action to maximize the sales opportunity on all categories Embrace and promote our Retail Excellence Program with both clients and staff Build strong partnerships with clients, peers, and management through effective communication Ensure superlative customer service standards, to meet customer expectations Act as brand ambassador to build relationships with new customers and VIP clientele Deliver the ultimate Versace experience to increase customer loyalty Drive results through delivering an elevated customer experience both during and after sale service CRM Capture customer data all the time Proactively take possible actions to maintain a long-term relationship with customers Participate in the organization of In-store & Promotional events Implement and manage the boutique's community outreach program to maintain active social relationships with clients Operations Ensure the stock and the backroom are effectively managed and operational duties are met (goods receiving, transferring, stock take, stock arrangement, reporting etc.) Remain in compliance with operational and company policies and procedures Ensure store presentation and visual merchandising standards are maintained according to company directives and participate to VM set-up YOU'LL NEED TO HAVE 2 + years' experience in retail - luxury experience preferred Computer skills to include operation of retail sales system, Word, Excel and email WE'D LOVE TO SEE An entrepreneur with the ability to drive results Well connected with a strong ability to engage Elevated customer service skills; a true fashion expert with a passion for sales Exceptional verbal and written communication skills A positive, outgoing, high-energy personality able to thrive within a high paced environment - The Company is an equal employment opportunity employer. The Company's policy is not to unlawfully discriminate against any applicant or employee on the basis of race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, age, military status, disability, genetic information or any other consideration made unlawful by applicable federal, state, or local laws. The Company also prohibits harassment of applicants and employees based on any of these protected categories. - At Capri Holdings Limited, we are committed to providing a fair and accessible recruitment process. If you require a reasonable accommodation for the interview or application process, please contact our Talent Acquisition team at [email protected].

We are seeking an experienced Area Manager to lead and oversee the operations of 18 stores across Switzerland. In this pivotal role, you will be responsible for driving the overall performance and success of your network, ensuring that sales, operational, and service objectives are consistently achieved. You will implement Company strategies with the goal of maximizing store profitability while maintaining the highest standards of our brand representation and customer experience. This includes managing and supporting Store Managers, setting clear performance targets, and ensuring their effective performance. Your responsibilities will encompass expense management, merchandise and inventory control, and the maintenance of operational excellence across all locations. You will also play a key role in fostering team engagement, ensuring alignment with brand values and a collaborative, high-performing culture. Reporting directly to our South of Europe Zone Director and working closely with the commercial, accounting, VM, Stock, and HR departments, you will be responsible for developing the company's commercial strategy in Switzerland. You will be responsible for ensuring compliance with legal and mandatory compliance for all our point of sales.You will interact actively with our Store Managers as regards to the organisation, management and coordination of teams, as well as administrative and commercial aspects.Sales and Profitability: Execute commercial strategies maximising the profitability of the stores in your area.Define a sales strategy and action plans in the management area, with the aim of achieving and exceeding the established objectives, analysing sales KPIs and identifying and seeking opportunities for growth.Customer Experience: Ensure with the teams and Store Managers a personalised service, in line with the group's standards and adapted to the local market.Train and support our teams to understand the needs of our customers, so that they are able to provide a great client experience in line with the company's standards and our celling ceremony.People management: Recruit, onboard and develop our Store Managers in your area, ensure commercial animation and motivation, training, coaching, action plans and HR support.Operations Control: You will be the link between the points of sale and HQ to organise, manage and ensure that all processes relating to stock, transfers, implementation of commercial actions, visuals, etc. are complied with.Supervise the opening and closing of POS, ensuring that everything runs smoothly and efficiently.

## Rotator 80% Luxury Fragrance Brands Estée Lauder Companies ist weltweit führend in hochwertigen Hautpflege-, Make-up-, Duft- und Haarpflegeprodukten. Unsere Luxus- und Premiummarken sind in rund 150 Ländern erhältlich. In der Schweiz vertreten wir Marken wie Estée Lauder, Clinique, Origins, M·A·C, La Mer, Bobbi Brown Cosmetics, Aveda, Jo Malone London, TOM FORD, AERIN Beauty, Le Labo, Editions de Parfums Frédéric Malle, KILIAN PARIS, Too Faced, Dr.Jart+ und BALMAIN Beauty. Für unsere Luxury Fragrance Brands TOM FORD, Kilian Paris, Jo Malone London, Edition de Parfum Frédéric Malle und Balmain suchen wir ab Januar einen Rotator 80% als Verstärkung für unsere Teams. Das erwartet dich - Exzellenter Kundenservice - Mitverantwortlich für die Ziel- & Umsatzerreichung - Serviceorientierte Produktberatung und Verkauf - Make-up Applikation - Umsetzung der Markenphilosophie - Unterstützung bei der Durchführung von Events und Kundenaktivitäten Das bringst du mit - Hohe Reisetätigkeit innerhalb der Deutschschweiz - Flexibilität betreffend Arbeitszeiten und Wochenendeinsätze - Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Detailhandel - Ausgewiesene Berufserfahrung - Unternehmerisch denkende, teamorientierte Persönlichkeit - Selbständig und zielorientiert - Hervorragende Umgangsformen sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild - Einwandfreie Deutschkenntnisse - Englisch sowie jede weitere Fremdsprache von Vorteil Auf das kannst du dich freuen - Raum für Ambitionen und kreative Ideen. Die Chance aktiv mitzugestalten. - Beruflich und persönlich täglich zu wachsen. Vorankommen. Weiterkommen. - Leistungsorientiertes Salär, Benefits, 5 Wochen Ferien, regelmässige Schulungen, Karrieremöglichkeiten. - Als Teil des Luxury Fragrance Teams mit Stolz und Engagement gemeinsame Erfolge realisieren. Wir freuen uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format (CV mit Foto, Motivationsbrief, Diplome, Zeugnisse). Es werden ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Bewerbungsplattform berücksichtigt.

Become fan of your job. Yes it is EXCITING - to work with us. We are people with Emotion and passion who strive for eXcellent results, driven by suCcess and Independent thinking, intrinsically motivated. We work successfully in a Team, always looking for Innovative ideas in order to satisfy our coNsumers at the highest level, and we are not afraid also to show a healthy dose of Guts in our daily work. This is what we and our three successful brands JOOP!, Strellson and windsor. stand for. We are looking for employees who will actively shape the future of the HOLY FASHION GROUP, so apply now as Store Manager Strellson Zürich (d/f/m) As part of your diverse responsibilities, you will be in charge of the entire management and the financial success of this store. This means that besides staff management and scheduling, the focal points of your responsibilities will also include the attainment of the store’s sales or revenue goals. Moreover, you and your team will ensure the optimum and seasonally adequate merchandise assortment and structure as well as the presentation of the brand. The provision of leadership, the motivation and coordination of your in-store associates team will be just as much a part of your job profile as the ascertainment of optimum customer service. Required experience and skills: Successfully completed a commercial retail apprenticeship or comparable training Several years of professional experience in an executive position in the fashion retail industry Proficient EDP skills (MS Office) Good command of English and German to mother-tongue standard Passion and enthusiasm for fashion and lifestyle Excellent customer service skills and a positive personality Strong communication skills and a level of managerial competency We will provide you with thorough on-the-job training as part of a highly self-driven team, a modern workplace in a successful corporation and an optimum platform for your career advancement. Unsere Mitarbeitenden sind entscheidend für den Erfolg unserer Marken und unseres Unternehmens. Wir verfolgen einen 360-Grad-Ansatz, um das soziale Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu stärken. Unsere Benefits: Events : Wir nutzen gemeinsame Events, um Erfolge mit den Mitarbeitenden aus allen Abteilungen zusammen zu feiern. Parkplätze : Alle Mitarbeitenden haben die Möglichkeit einen kostenfreien Parkplatz direkt am Headquarter zu nutzen. Mitarbeiterrabatte : In unseren eigenen Stores und Outlets erhalten alle Mitarbeitenden Rabatte auf die hochwertigen Produkte unserer Brands. Gute Anbindung an ÖV : Durch die zentrale Lage besteht eine sehr gute Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr. Umfassende Einarbeitung : Durch unterschiedliche Onboarding-Massnahmen, wie unserem HFG-College, einem Einarbeitungsplan und Patenprogramm sorgen wir für eine optimale Integration unserer neuen Mitarbeitenden. Trainings : Jobspezifische sowie allgemeine Trainings und Kurse können Mitarbeitende zur optimalen Weiterentwicklung nutzen. Tantieme : Zusätzlich zum monatlichen Verdienst erhalten Sie eine zielabhängige Tantieme. Verkaufsprämie : Erreichen die Mitarbeitenden und das Team in unseren Stores und Outlets die Verkaufsziele, erhalten sie eine individuelle Verkaufsprämie als zusätzlichen Benefit. Familie und Beruf : 2017 wurde der HOLY FASHION GROUP als erstem Schweizer Modeunternehmen das Prädikat «Familie&Beruf» verliehen. Top Arbeitgeber : In der TW Arbeitgeberstudie wurden wir unter die TOP 10 Arbeitgeber der Modebranche gewählt. Mehr Informationen und weitere spannende Jobs finden Sie unter www.holyfashiongroup.com

Du begrüsst unsere KundInnen mit Charme und Herzlichkeit - ganz im Sinne der Le Labo Standards Du berätst individuell und leidenschaftlich - und machst den Verkauf zu einem echten Erlebnis Du lässt unsere Marke durch authentisches Storytelling und eine einzigartige Verkaufszeremonie lebendig werden Du verkörperst die Werte und DNA von Le Labo - und gibst sie mit Überzeugung weiter Du trägst aktiv zur Zielerreichung und zur Umsetzung unserer Markenphilosophie bei Du setzt Promotionen und Aktionen kreativ am Counter um Du kümmerst dich um Bestellungen, deren Kontrolle und Abwicklung Du sorgst für eine inspirierende Warenpräsentation und einen gepflegten Store Was du mitbringst Du hast ein feines Gespür für die Welt der Düfte und liebst es, Menschen zu inspirieren Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Verkauf mit - idealerweise im Premiumsegment Du bist ein positiver Teamplayer mit viel Eigeninitiative und Begeisterungsfähigkeit Du sprichst fliessend Deutsch und verhandlungssicher Englisch - weitere Sprachen sind ein Plus

Rotator Estée Lauder 100% Deutschschweiz Estée Lauder MISSION Estée Lauder Companies, mit Ihrem breitgefächerten Markenportfolio, gilt als international erfolgreiches Beauty Unternehmen und verdankt diesen Erfolg insbesondere der Kompetenz seiner Mitarbeitenden sowie der hohen Qualität seiner Produkte. Alles begann mit einer Frau, einem Traum und vier Pflegeprodukten und der Rest ist, wie man sagt, Geschichte. Zur Verstärkung unseres Estée Lauder Team suchen wir dich im Raum Deutschschweiz nach Vereinbarung Estée Lauder Rotator 100% Das erwartet dich Persönlicher und serviceorientierter Kundenkontakt auf höchstem Niveau Individuelle Produkteberatung sowie Verkauf der passenden Produkte Sicheres Führen und Abschliessen von Kundengesprächen Mitverantwortlich für Zielerreichung und Umsetzung der Markenphilosophie Durchführung von Events und Kundenaktivitäten Das bringst du mit Charmant gegenüber Kunden, proaktive und dynamische Persönlichkeit Ausbildung als Drogist/in oder im Bereich Make-up, vorzugsweise mit Erfahrung im Detailhandel oder im Kosmetik-Premiumsegment Erste Berufserfahrung von Hautpflege-Beratung, Make-up Applikationen und im Verkauf Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil Flexibilität betreffend Arbeitszeiten und Wochenendeinsätze Auf das kannst du dich Wertschätzung und Anerkennung durch Kunden, Kollegen und Vorgesetzte Eine vielfältige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Raum für Ambitionen seine kreativen Ideen miteinzubringen und mitzugestalten Marktgerechte Entlöhnung, regelmässige Schulungen, Karrieremöglichkeiten Als Teil des Estée Lauder Teams mit Stolz und Engagements gemeinsame Erfolge realisieren Du bist eine starke Persönlichkeit, die selbstsicher auf Kunden zugehen kann? Deine offene, charmante, freundliche und aufgestellte Art macht dich zur Teamplayer*in? Dann passt du sehr gut zu unserem motivierten und dynamischen Team. Fühlst du dich angesprochen? Bewirb dich noch heute bei Estée Lauder und werde Teil eines Traums. Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (3 PDF's: Lebenslauf, Zeugnisse und Diplome, Motivationsschreiben) über unsere Online Bewerbertool.

At Swarovski, where innovation meets inspiration, our people desire to explore, experience and create. As a Jewelry Merchandising Analyst you will get a chance to work in a rewarding role within a diverse team that is pushing boundaries. Be part of a truly iconic global brand, learn and grow with us. We're bold and inventive, revealing astonishing things like no one else can. A world of wonder awaits you. About the job Your responsibilities include, but are not limited to: Interpret sales, inventory and product data to support the development and execution of effective product strategies. Create data-driven strategies for category optimization, including product and price point gaps and opportunities. Track key performance indicators (KPIs) such as sales, margin, and stock levels to evaluate category performance and make adjustments. Work with Global Portfolio, Controlling, Marketing, Demand Planning and Commercial teams to support category strategy alignment and executions. About you We are looking for a unique and amazing talent, who brings along the following: University degree/Education, preferably in Business, Finance or a related field Minimum 2 years of professional experience in a similar position, preferably in Merchandising Proven expertise in Microsoft Excel; familiarity with PowerBI would be a plus Excellent analytical skills Demonstrated ability to manage diverse stakeholders Strong willingness to learn with can-do attitude Excellent English proficiency and communication skills What we offer You can expect a range of benefits, including: Swarovski products discounts Full coverage of accident insurance Attractive pension fund conditions Subsidized public transportation or free parking Employee canteen with buffet Masters of Light Since 1895 Swarovski creates beautiful crystal-based products of impeccable quality and craftsmanship that bring joy and celebrate individuality. Founded in 1895 in Austria, the company designs, manufactures and sells the world's finest crystal, gemstones, Swarovski Created Diamonds and zirconia, jewelry, and accessories, as well as crystal objects and home accessories. Swarovski Crystal Business has a global reach with approximately 2,400 stores and 6,700 points of sales in around 140 countries and employs more than 18,000 people. Together with its sister companies Swarovski Optik (optical devices) and Tyrolit (abrasives), Swarovski Crystal Business forms the Swarovski Group. A responsible relationship with people and the planet is part of Swarovski's heritage. Today this legacy is rooted in sustainability measures across the value chain, with an emphasis on circular innovation, championing diversity, inclusion and self-expression, and in the philanthropic work of the Swarovski Foundation, which supports charitable organizations bringing positive environmental and social impact. Swarovski is an equal opportunity employer. We give our people the guts to celebrate individuality and pride ourselves on creating a workplace where people feel involved, respected, valued, connected, and heard. A place where anyone/everyone belongs. All aspects of employment including the decision to hire, promote, discipline, or discharge, will be based on merit, competence, performance, and business needs. We do not discriminate based on race, color, religion, marital status, age, national origin, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, gender, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other status protected under the law of the countries we operate in. #LI-Hybrid

CLIENT ADVISOR | PART-TIME 20h GLOBUS - ZÜRICH, SWITZERLAND Salary: Up to €32K + Bonus OFFERING: Basic Salary up to €32K for 20h per week Company benefits + Great commission scheme Days required: Thursday and Friday afternoons, and Saturdays full day ABOUT: Italian luxury house Rich heritage with a strong global presence The brand is known for its prints and unique style RESPONSIBILITIES: Deliver exceptional customer service with a strong focus on CRM, client book management, and after-sales processes Drive personal KPIs and actively maximise sales opportunities Stay up to date with collections, demonstrating deep product knowledge, a proactive mindset, and a constructive attitude Consistently maintain company standards: support Visual Merchandising, stockroom operations, and cash desk activities REQUIREMENTS: 2+ years of experience in premium or luxury fashion Ability to identify business trends, with a hands-on and proactive approach Strong experience in building and maintaining long-lasting client relationships Exceptional communication skills; energetic, reliable, and autonomous personality English fluent This is an urgent vacancy - if this position is of interest, please apply now with your updated CV for an immediate interview. Due to a high response, we can only contact shortlisted candidates that fit the criteria above. 360 Talent are a high end retail recruitment firm providing strategic solutions to connect high calibre candidates with Fashion, Beauty and Lifestyle brands across global markets. Explore all of our latest opportunities and industry updates on our website & find us on LinkedIn, Facebook, Instagram & TikTok! INDSJ

We are continuously seeking to connect with skilled individuals who are motivated to join our luxury brands La Prairie and Chantecaille and we are currently accepting open applications for BEAUTY ADVISOR positions in Switzerland. La Prairie is the Luxury skincare House where audacious innovation has cultivated a pioneering approach to beauty. A place where heritage and creativity are infused with the values of care, passion, entrepreneurship and excellence. A place where dedicated and diverse professionals each contribute to an inspiring and unique environment. A place for careers to grow and flourish and where our sustainable foundation nourishes talents and futures. CHANTECAILLE is known for botanical ingredients, vegan friendly products, give-back conservation collections, innovative formulas and trend-setting launches. CHANTECAILLE is the industry's voice for protecting wild species and spaces. A natural approach to wellness and beauty is a brand hallmark. CHANTECAILLE drives conservation, sustainability and scientific innovation globally. The brand's unique approach towards beauty continues to grow in the next wave of cosmetic trends and demands as well as the standard for ethically-sourced ingredients. YOUR MISSION ___________ Your role is to deliver exceptional client experiences, drive sales, and embody the brands service standards. You will inspire customers with your expertise, provide personalized skincare consultations, and ensure an elegant, welcoming environment at the counter. Your key responsibilities include: Client Experience & Sales - Offer tailored skincare advice, demonstrate products, and perform luxury treatments to build strong customer relationships and drive sales. Brand Representation - Uphold the brand's image by delivering impeccable service, storytelling, and expert knowledge. Retail Excellence - Ensure flawless counter presentation, maintain stock levels, and support visual merchandising guidelines.As a Beauty Advisor for Chantecaille, you possess: Real passion for beauty / skincare / Make up Proven experience in make-up artistry Strong selling skills Fluency in both German and English OR French and English As a Beauty Advisor for La Prairie you possess: Extensive experience in the luxury cosmetics industry Strong motivation and a willingness to learn, showcasing initiative Confident negotiation skills with a focus on meeting targets and representing La Prairie's values Fluency in both German and English OR French and English By applying you accept to be considered for positions in one of these locations in Switzerland. Zurich Bern Luzern Basel Geneva area Lausanne area WHAT CAN WE OFFER? ___________ An exciting role in a dynamic and ambitious environment, offering daily learning opportunities alongside passionate colleagues. A competitive package including attractive compensation, benefits, and perks. Ongoing development and rewards, with exclusive access to our learning platform. If you are interested in being part of our team, please submit your application and resume. Thank you for considering a career with us-we look forward to hearing from you! Please note that we will retain your data for 12 months, after which it will be permanently deleted from our system. ------------------------------------------------------------------------------ #BeautyAdvisor #BeautyConsultant #SkincareExpert #LuxuryBeauty #ConseillerBeauté #ConsultantBeauté #ExpertSoin #BeautéLuxe #BeautyBerater #KosmetikExperte #HautpflegeProfi #LuxusKosmetik #TravailLuxe #LuxusKarriere #BeautyJobsSchweiz #ConseilBeauté

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

In short On is looking for a Process Improvement Lead to optimize operations within our Innovation, Design, Development, Material, and Sourcing teams. In this role, you'll analyze, design, implement, and sustain process improvements to drive continuous company performance and operational excellence. You'll work autonomously on diverse challenges, leveraging your expertise in project management, collaborative thinking, stakeholder management, consulting, and communication. The ideal candidate thrives in dynamic environments, possessing exceptional organizational, stakeholder management, and communication skills. You enjoy developing innovative solutions and collaborating with diverse teams to enhance productivity and success. Your Mission Proactively seek to understand operational challenges (predefined projects as well as new opportunities) to gain insight and pinpoint opportunities for improvement by leveraging synergies and building efficiencies in Product Organization. Research best practices within and outside the organization to establish benchmarks. Provide, through collaboration with cross functional teams, an objective assessment of business operations and actionable plans to streamline the processes, including but not limited to defining the process scope, limits, outputs/inputs, implementation steps/plan, and contributors/stakeholders/owners. Document new and existing processes/process improvements through action plans, project roadmaps (where applicable), and regular communication to ensure project milestones and deliverables are implemented in a timely manner. Create step by step guidelines and visual diagrams where needed via process mapping, collaboration and project management tools. Establish measurements to determine the effectiveness of the process and review and test the process to implement improvements as needed Prepare & execute change management initiatives in order to implement & sustain new ways of working Your story Bachelor's degree, preferably in business administration, engineering or a related field 5+ years of consulting and/or process improvement experience, preferably for a Footwear company 5+ years of project management experience Strong business acumen balanced with analytical and interpersonal skills in order to see the big picture and draw out insights and observations Excellent stakeholder managements & communication skills (verbal & written) as well as the ability to communicate and influence across all levels of the global organization Highly detailed oriented and organized Problem solver with a proven ability to perform in a fast paced, highly complex organization Must be a self starter with a high level of accountability/ownership and a team player with a positive can-do attitude Quick and independent learner, able to synthesize organizational needs and system capabilities Desired certifications: Lean Green Belt, Prince 2/Project Management Professional (PIM institute), Change Management

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

In short We are seeking a highly experienced and motivated professional to join our Global Inbound Transportation Excellence team as an Inbound Transportation Excellence Lead. This role will report to the Senior Lead, Inbound Control Tower and Continuous Improvement and will be responsible for leading key initiatives and projects to drive continuous improvement and increase the efficiency of inbound transport operations. You will play a key part in the development and management of dashboards, processes, and projects to improve visibility, optimize performance, reduce costs, and decrease complexity within our transportation network. Your story A degree in business, economics, logistics, supply chain, information systems, or operations. 7+ years of professional experience in global transport operations, with a strong preference for backgrounds in the apparel/fashion or freight forwarding/carrier industries. Extensive knowledge and operational experience across all modes of transport, including airfreight, sea freight, truck, and courier services. Strong analytical, structured, and data-driven mindset. Excellent interpersonal and communication skills, both oral and written, to interact effectively with different teams and stakeholders. Proficiency in MS Excel is a must, with ideal experience using InforNexus, PowerQuery, and macros. Excellent English language proficiency. Ability to act as a team player who is resourceful, has a high degree of self-management, critical thinking skills, and a drive to perform. Passion to work with an international team and thrive in a cross-cultural and dynamic environment.

Tiffany & Co... the name instills images of Beauty, Romance and the iconic Blue Box. It is a Symbol of Excellence. For more than 180 years, Tiffany has created a legacy of exquisite designs and romantic ideals. Tiffany & Co.'s rich heritage of celebrated artists, historic milestones and magnificent jewelry creates the foundation from which our employees build upon each day. Tiffany employees are passionate, kind and professionally committed. We hold ourselves and our co-workers to very high standards. We continually educate ourselves about new merchandise collections, cultures and the evolving luxury market. Our respect and love for the brand creates a workplace like no other. We are searching for a flexible, motivated, dynamic, energetic and inspiring team member to support our Store in Zurich Globus with immediate effect (Full- or Part-Time). Retail Excellence - Execute exceptional retail performance to ensure sales and service Achieve Sales Plan Understand and deliver Store KPI's Participate and achieve minimum targets with global, regional and local initiatives Advocate and lead by example the Tiffany cultural values Operational Excellence - Execute exceptional operational performance to ensure quality and quantity of stock Adhere to compliance of store operations Adhere to department merchandising standards at all times Conduct daily housekeeping, including daily management of Clienteling database Ensure accurate and efficient maintenance and controls of stock Team spirit - Demonstrate to operate within the team by exhibiting the highest level of collaboration, trust, integrity, fairness, and professionalism both internally and externally Work as a team and partner with colleagues to ensure a consistently exceptional customer experience and contribute to a positive store environment Remain current on all industry news and company updates and complete provided training courses to ensure compliance with company policy changes to better serve customers Exhibit passion and enthusiasm as a Tiffany brand ambassador by modeling elegance through appropriate wardrobe and presence Client Experience - Elevate in store experience consistently delivering memorable moments Ensure highest levels of in-store luxury experience at all times, including: presentation, behavior, hospitality Acknowledge and escalate customer issues / complaints Client Development - Deepen the relationship with our customers to drive lifetime loyalty and spend Cultivate new and existing customer base Create unique experiences and achieve customer satisfactory feedback Support and participate in events Previous retail or luxury retail experience or relevant customer related experience (i.e. luxury hospitality, etc.) Proven track record in achieving sales results and building customer relationships Willingness to work non-traditional business hours including evenings, weekends and holidays Strong communication skills, both verbal and written, customer service skills and the ability to prioritize while handling multiple tasks is required Ability to work with a diverse client base Ability to work in a fast-paced, changing environment Proficiency in Point of Sales (POS) systems and Microsoft Outlook/e-mail Must have authorization to work in the country where the position is based Must have a strong command of the German and English language. Arabic or additional language skills are advantageous

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

In short As Senior Specialist - Operations Enablement, Allocation & Optimisation, you play a key role in strengthening and evolving our current allocation and inventory availability solutions by developing clear data models, system logic, and process foundations that ensure accuracy, reliability, and transparency. You continuously enhance these capabilities through structured documentation, stakeholder collaboration, and targeted improvements across data, systems, and workflows. In this role, you help maintain consistent global behaviors, support effective demand fulfilment and supply utilization, and contribute insights that inform the broader team's strategic direction. Your story 5+ years of experience in Supply Chain, Operations, Data Analytics, or related fields, preferably with exposure to allocation, fulfilment, or inventory processes in an omni-channel retail environment. Strong analytical and problem-solving skills with hands-on experience working with operational, fulfilment, or inventory datasets. Proficiency in English, other languages are a plus. Proficiency in Business Intelligence tools (e.g., Looker, SQL) with an understanding of ERP data structures as a strong plus. Ability to translate complex allocation, fulfilment, and inventory logic into scalable and sustainable data and system solutions. Experience collaborating with technology teams on defining, developing, testing, and implementing systematic solutions, particularly for planning, allocation, or data platforms. Strong interpersonal skills to build consensus and ensure alignment across diverse regional and functional stakeholders. Excellent ability to communicate complex concepts, provide training, share knowledge, and act as a single point of contact for both technical and business partners. Resilience and flexibility in dynamic business environments paired with a commitment to continuous learning.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

Zürich | Bahnhofstr. | Samstagaushilfe / Stundenaushilfe Du liebst Schmuck, Menschen - und den Moment, wenn beides zusammenkommt? Dann könnte das hier der perfect match sein! In unserem Pandora Store bist du nicht nur mittendrin im Funkeln, sondern auch Teil eines großartigen Teams und unvergesslichen Kundenerlebnissen. We Care - unsere Benefits Ein starkes Team, das zusammenhält - mit echtem Wohlfühlklima 25 Tage Urlaub + 1 Extra-Tag an deinem Geburtstag Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Schmuckstücke Bonusprogramm Christmas - Dinner Weiterbildung durch Trainings, E-Learning & Talentprogramme Pandorians werben Pandorians - Mitarbeiter - Empfehlungsprogramm Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Unternehmens We Deliver - deine Aufgaben Du hilfst unseren Kunden dabei, mit unserem Schmuck ihre Schönheit und ihr individuelles Styling zu unterstreichen. Die Schmuckstücke spielen mit Emotionen, rufen Begeisterung hervor: Genau diese besonderen Momente erschaffst du mit den Kunden im Store. Ob im Verkauf, bei der Beratung oder bei der Planung im Hintergrund: Du sorgst dafür, dass sich unsere Kunden rundum wohlfühlen und gerne wiederkommen. We Dream - dein Profil Serviceorientiertes Denken und Handeln Hohes Maß an Kreativität, Eigeninitiative und Engagement Freude am Umgang mit Menschen Idealerweise erste Erfahrung im Einzelhandel Englischkenntnisse We Dare - Bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann werde Pandorian! Bewirb dich ganz einfach über unser Karriereportal. Mehr Infos über uns als Arbeitgeber findest du auf: pandoragroup.com Über Pandora Pandora ist die weltweit größte Schmuckmarke. Das Unternehmen entwirft, fertigt und vermarktet handveredelten Schmuck aus hochwertigen Materialien zu erschwinglichen Preisen. Die Pandora Designs werden in mehr als 100 Ländern an über 6.800 Verkaufsstellen verkauft, von denen 2.700 Concept Stores sind. Pandora hat seinen Hauptsitz in Kopenhagen, Dänemark, beschäftigt 37.000 Mitarbeiter weltweit und fertigt seinen Schmuck ausschließlich aus recyceltem Silber und Gold. Pandora hat sich der Nachhaltigkeit verschrieben und das Ziel gesetzt, die Treibhausgasemissionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette bis 2030 zu halbieren. Pandora ist an der Nasdaq-Börse in Kopenhagen notiert und erzielte im Jahr 2024 einen Umsatz von 31,7 Milliarden DKK (4,2 Milliarden EUR). Pandora wurde von der Financial Times als eines der besten Arbeitsplätze Europas ausgezeichnet und belegt Platz 1 unter den dänischen Unternehmen. Pandora engagiert sich für den Aufbau eines inklusiven und vielfältigen Arbeitsumfelds. Wir sind überzeugt, dass die Vielfalt der Gesellschaft auch in der Art und Weise, wie wir mit unseren Kund*innen interagieren, widerspiegelt werden muss, um unserer Bestimmung gerecht zu werden: den Menschen eine Stimme für das zu geben, was sie lieben. Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der sich jede*r respektiert, geschätzt und befähigt fühlt, sich bestmöglich zu entfalten.

Zürich | Bahnhofstraße | 50% Du liebst Schmuck, Menschen - und den Moment, wenn beides zusammenkommt? Dann könnte das hier der perfect match sein! In unserem Pandora Store in der Großen Straße bist du nicht nur mittendrin im Funkeln, sondern auch die tragende Säule hinter einem großartigen Team und unvergesslichen Kundenerlebnissen. We Care - unsere Benefits Ein starkes Team, das zusammenhält - mit echtem Wohlfühlklima 25 Tage Urlaub + 1 Extra-Tag an deinem Geburtstag Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Schmuckstücke Bonusprogramm Christmas - Dinner Weiterbildung durch Trainings, E-Learning & Talentprogramme Pandorians werben Pandorians - Mitarbeiter - Empfehlungsprogramm Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Unternehmens We Deliver - deine Aufgaben Du sorgst für ein unvergessliches Einkaufserlebnis und setzt unsere Produkte perfekt in Szene Du bringst deine Ideen im Store-Alltag mit ein (von der Zusammenstellung unserer Schmuckstücke bis hin zum Training on the floor) Freude am Umgang mit Menschen We Dream - dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss Gute MS Office-Kenntnisse (Outlook, Excel, MS Teams etc.) Erfahrung im Arbeiten mit Kennzahlen Englischkenntnisse We Dare - Bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann werde Pandorian! Bewirb dich ganz einfach über unser Karriereportal. Mehr Infos über uns als Arbeitgeber findest du auf: pandoragroup.com Über Pandora Pandora ist die weltweit größte Schmuckmarke. Das Unternehmen entwirft, fertigt und vermarktet handveredelten Schmuck aus hochwertigen Materialien zu erschwinglichen Preisen. Die Pandora Designs werden in mehr als 100 Ländern an über 6.800 Verkaufsstellen verkauft, von denen 2.700 Concept Stores sind. Pandora hat seinen Hauptsitz in Kopenhagen, Dänemark, beschäftigt 37.000 Mitarbeiter weltweit und fertigt seinen Schmuck ausschließlich aus recyceltem Silber und Gold. Pandora hat sich der Nachhaltigkeit verschrieben und das Ziel gesetzt, die Treibhausgasemissionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette bis 2030 zu halbieren. Pandora ist an der Nasdaq-Börse in Kopenhagen notiert und erzielte im Jahr 2024 einen Umsatz von 31,7 Milliarden DKK (4,2 Milliarden EUR). Pandora wurde von der Financial Times als eines der besten Arbeitsplätze Europas ausgezeichnet und belegt Platz 1 unter den dänischen Unternehmen. Pandora engagiert sich für den Aufbau eines inklusiven und vielfältigen Arbeitsumfelds. Wir sind überzeugt, dass die Vielfalt der Gesellschaft auch in der Art und Weise, wie wir mit unseren Kund*innen interagieren, widerspiegelt werden muss, um unserer Bestimmung gerecht zu werden: den Menschen eine Stimme für das zu geben, was sie lieben. Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der sich jede*r respektiert, geschätzt und befähigt fühlt, sich bestmöglich zu entfalten.

In short Support one of the most exciting and fastest-growing global sportswear brands with our own retail store operations and expansion. In this position, you will be among the first hires of the DTC Retail Merchandising team supporting the product and stock management for our stores in EMEA. You will be in charge of the stock management in our Retail stores to ensure accurate stock levels. In addition, you will close feedback loops between customers, store teams and HQ product and merchandising teams to help improve our overarching product and assortment strategy for DTC Retail and beyond. Your Mission Collaborate closely with Retail Merchandise Planners to ensure optimal product availability across stores: the right product, in the right place, at the right time, and in the right quantity Manage in-season replenishment, ensuring that minimum stock levels align with sales performance and forecasted demand, whilst proactively anticipating upcoming trend shifts Prepare initial stock allocations for new product launches and new store openings, balancing commercial potential with store capacity Monitor and optimise allocation processes, continuously improving efficiency and effectiveness through data and stakeholder feedback Track and report on key allocation KPIs such as weeks of cover, sell-through, stock-to-sales ratio, and inventory turns Provide weekly and monthly sales and stock performance analysis to support business decisions at multiple stakeholder levels Partner with Regional Area Leads to support stock efficiency and collect qualitative feedback from stores, integrating it with quantitative performance insights Work in close partnership with the Retail Operations team to ensure replenishment processes are executed smoothly and efficiently, proactively providing merchandising needs and strategic input Liaise with the Visual Merchandising team to align on product availability, and proactively communicate any delays or cancellations that may impact in-store presentation Your story You have 3/ 4+ years of experience in Retail Allocation or a similar role preferably in the fashion, outdoor or sports industry You are proficient in Excel/Gsheets with a very strong analytical and numerical skillset You have strong communication skills with the ability to collaborate cross-functionally and present insights effectively to both peers and senior stakeholders, whilst embodying the team spirit You are proactive, organised, and able to manage multiple priorities in a fast-paced environment You have an entrepreneurial growth mindset, eager to challenge the status quo with an appetite for improvement and are comfortable working in a fast-paced and dynamic environment

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

Founded in Rome in 1884 by the talented Greek silversmith Sotirio Bulgari, the brand quickly established a reputation for Italian excellence through exquisite craftsmanship and magnificent jewellery creations. The original pioneering spirit of the Bulgari family helped to evolve the company into a successful and global Maison. Today, Bvlgari operates across five business sectors: jewelry, watches, fragrances, accessories, and hospitality. Based in Switzerland, our Watches and Fragrances divisions offer an inspiring and dynamic environment, providing exceptional career opportunities within a truly international context. Within our prestigious boutique, based in Zürich in Bahnhofstrasse, we are looking for a: Client Advisor (German / English) Reporting to the Store Manager and acting as an ambassador of the Brand, you will play a key role in delivering an exceptional client experience across Jewellery, Watches, and Accessories, while managing back-office operations, after-sales service, inventory, and other support activities. Welcome, advise, and accompany clients throughout their purchase journey, building strong and lasting relationships. Achieve sales targets and actively grow your client portfolio through networking and events. Ensure the boutique reflects the Brand’s excellence: product presentation, visual merchandising, and store standards. Support operational activities including stock management, inventory, AFSS processing, product receiving, and back-office tasks in collaboration with the team. Provide after-sales support, coordinating repairs and follow-ups to guarantee seamless client experience.A comprehensive onboarding program designed to ensure a smooth and welcoming integration from day one, with dedicated time for team introductions and immersion in our environment A supportive, dynamic, and collaborative workplace culture where every voice is heard and valued A truly multicultural and international environment, ideal for broadening perspectives and developing a global professional network An attractive pension scheme (LPP) along with employer contributions to health insurance premiums and meal expenses Access to a broad portfolio of training programs, spanning technical, interpersonal, and leadership development This position is open to all talents, and we are committed to upholding the values of diversity, inclusion, and equal opportunity.

TASKS & RESPONSIBILITIES Sales Is responsible for the sales process following the Company standards Provides and maintains a high level of customer service Manages commercial relations with clients in order to ensure the highest level of satisfaction Client Management and CRM Ensures the after-sales service with the same level of efficiency and care, in order to maintain the clients satisfaction and loyalty with the aim of promoting the Brand image Manages claims with supervisor support Turns every touchpoint with customers into a positive situation, always promoting Brand image Communicates to the Management the collected information regarding clients Executes the follow up of clients’ requests Product and Visual Participates to product presentations Deeply knows all products of his/her category and is updated on all the product categories in store Ensures the appropriate care of the store

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

In short At On, we believe color and material are not just design elements-they're emotional connectors and powerful storytellers. As the Senior Lead - Colour Designer for Footwear, you'll shape the future of On's footwear aesthetics by merging artistry, science, and innovation. You'll lead the strategic direction for color design across our footwear collections for Lifestyle or Performance, ensuring each product embodies On's unique blend of performance, design, and sustainability. You will guide a team of designers through the entire creation process-from trend research and conceptualization to production and merchandising-crafting color and material narratives that captivate consumers and express the essence of our brand. Join us and play a key role in redefining the visual language of performance footwear. Your story Bachelor's or Master's degree in Color Science, Material Design, Industrial Design, or a related field. 7+ years of experience in footwear or apparel color design, with at least 3 years in a leadership or mentoring role. Proven expertise in color strategy and storytelling within a performance or lifestyle brand. Strong knowledge of manufacturing processes and color application limitations. Deep understanding of merchandising methodologies, consumer insights, and data-driven color assortment planning. Familiar with Coloro and Pantone and other color systems, Adobe Creative Suite, and PLM tools; familiarity with data tools (e.g., Looker) is a plus. Passionate about sustainability and color innovation. Highly collaborative, solutions-driven, and able to thrive in fast-paced, dynamic environments. Excellent communication skills with the ability to present concepts compellingly to cross-functional teams and leadership. Fluent in English (spoken and written); other languages are a plus.

In short This Sr Specialist - Product Manager Kids - Footwear role reports to the Head of Product Management - PAD on the Footwear Product Strategy team, driving the development and execution of innovative, safe, and culturally relevant kids' footwear collections. This position is crucial for translating consumer insights, especially for young athletes and their parents, into a commercially successful and brand-aligned product line. Your story 3-5 years of experience in product management, merchandising, or buying within the sporting goods or fashion industry, with a strong preference for Kids' or Performance categories. Proven track record of managing the full product lifecycle for complex projects and successful collection launches. Deep understanding of the kids' consumer (both children and parents) and the connection between product, culture, and market trends. Expertise in Product Lifecycle Management (PLM) systems and product data management, ensuring accuracy and alignment with creation calendars. Strong analytical skills with the ability to translate business and consumer insights into a compelling, commercially-focused product strategy. Excellent communication, presentation, and cross-functional leadership skills to influence stakeholders and present ranges internally and externally. Fluent in English (written and spoken).

In short At On, innovation, performance, and sustainability go hand in hand and it's in the creation process where big ideas meet real-world impact. As Senior Lead, Sustainability - Footwear Creation, you'll turn sustainability vision into scalable reality. Working at the intersection of Footwear Development, Engineering, Materials, and Testing, you'll ensure every product decision moves us closer to a lower-impact, higher-quality future. You'll act as the change leader and trusted advisor for sustainable creation, providing the structure, expertise, and insight that enable teams to make the right decisions at the right time, while partnering closely with our Sustainability Design, Strategy and Innovation Management leaders to connect concept, creation, and scale, shaping how sustainability lives across On's entire footwear ecosystem. Your story 8+ years of progressive experience within the apparel or footwear industry with similar industrial production challenges Educational background in material or environmental science You are first and foremost an operator - someone who thrives on setting targets, hitting deadlines, and turning complex strategy into structured execution. With a background in footwear product creation and experience working within a production or factory environment, you understand the full journey from concept to manufacturable product. You're motivated by solving practical challenges, aligning people, processes, and priorities to deliver measurable progress. You balance sustainability with performance, aesthetics, quality, cost, scale, and manufacturability, knowing that true innovation lives in the balance of these elements. You bring a project-management mindset, able to turn ambition into roadmaps and roadmaps into results. You thrive in fast-moving, cross-functional environments where precision and accountability matter. You are a trusted partner and change enabler, able to simplify complexity, guide teams with clarity, and use data and storytelling to drive confidence in decision-making. You may not have held a formal sustainability title, but you deeply understand sustainable creation practices and their potential to shape better products and processes. You combine visionary ambition with operational discipline and a passion for getting things done, turning ideas into tangible outcomes that redefine how sustainable footwear is made at scale.

Entfalte deine Talente Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, Personalmanagement, Personalentwicklung, Teamführung) deines Stores in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager Leistungssteigerung und Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management, Verkaufsförderung Effektives und zielgerichtetes Store-Operations-Management (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Filialorganisation, Filialmanagement) unter Einhaltung und Umsetzung unserer Unternehmensrichtlinien Selbstständige Führung des Tagesgeschäfts als Vorbild für dein Team auf der Store-Fläche und im administrativen Backoffice Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische, optimistische und belastbare Persönlichkeit mit einem unternehmerischen und offenen Mindset: Selbst herausfordernde oder unerwartete Situationen bringen dich nicht aus deiner Balance - du findest stets eine business-orientierte Lösung und behältst dein ruhiges Mindset Proaktive & inspirierende Führungskraft aus Leidenschaft und Markenbotschafter mit starken Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Französisch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) sowie Verknüpfungskompetenzen: Du verstehst, dass das Herzstück von Rituals unsere Mitarbeitenden sind - deine Stärken liegen vor allem im Coaching auf der individuellen Potentialentwicklung u. a durch konstruktives Feedback, geprägt von einem empathischen und pragmatischen Führungsstil Vertrauter Umgang mit digitalen Tools sowie eine strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität: Deine Fähigkeit effizient zu planen, zu delegieren, Prioritäten zu setzen und Ressourcen optimal zu nutzen helfen dir und deinem Team zur hervorragenden Performance Affinität zur Beauty-Welt und Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und mindestens zwei Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung als Filialleiter (m/w/d), Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche, (z. B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals für unser New Opening in Brig-Glis. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat Hochwertiges Führungskräfteprogramm sowie vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur & Teamevents Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften, spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m.

Entfalte deine Talente Unterstützung des Shop Managers in allen Belangen des Stores sowie lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Vertretung des Shop Managers im operativen Tagesgeschäft (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Fläche) sowie ggf. Personalthemen (z. B. Personaleinsatzplanung, Recruiting) in Abstimmung mit deinem Store Manager Leistungssteigerung der Filiale durch professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion, effektives Teamwork und effiziente Abläufe unter Einhaltung unserer Retail Standards Mitverantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem stark ausgeprägten unternehmerischen und offenen Mindset Proaktiver Markenbotschafter mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Französisch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse): Du bist in jeglicher Hinsicht ein Vorbild für das Team und entwickelst dieses in deiner stellvertretenden Store-Management-Funktion zu hervorragender Performance u. a. durch deine konstruktiven Feedbacks und Unterstützung auf der Store-Fläche Sehr sicherer Umgang mit digitalen Tools, hohe Ambition sich weiterzuentwickeln, Verantwortungsbewusstsein sowie zeitliche Flexibilität Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und erste Erfahrungen in der fachlichen Mitarbeiterführung als stellvertretender Filialleiter (m/w/d), Assistant Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z.B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals für unser New Opening in Brig-Glis. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Hochwertiges Führungskräfteentwicklungsprogramm und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Leadership Trainings & Workshops, enges Coaching durch deinen Store Manager) Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften, spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m.

Founded in 1913 in Italy, the Prada Group was built on a tradition of excellence and with a vision of innovation. The Group, a world leader in the luxury sector, operates in more than 45 countries with the PRADA, Miu Miu, Versace, Church's, Car Shoe and Luna Rossa brands, and has employees of over 100 nationalities. JOB PURPOSE To be the "ambassador" who convey and promote the Brand philosophy and Values to the final Clients guiding them into the world of the Brands. As such, to be responsible to maximize the individual and team sales, providing an extraordinary and memorable luxury customer experience placing the Client above all, discovering their needs and expectations, fostering meaningful relationships and developing their Brand loyalty. RESPONSIBILITIES Place the Customer at the center, creating a welcoming environment and striving to meet their every need and request, providing them with an excellence service in accordance to the "client journey ceremony". Capture Customer data into the Company CRM with the purpose of connecting to the client, maintaining and developing the relationships to offer a personalized approach and develop future opportunities. Embrace and promote the Omni Channel mindset. Work as a team player and partner with fellow colleagues, foster open and constructive communication, to ensure a consistent exceptional experience and contribute to a positive working environment, embracing Diversity and inclusion values.Welcome and serve the customer providing an excellent in-store experience at all times. Be proactively engaged in cross selling with all Departments and maximizes sales opportunity in order to achieve individual sales target and KPIs. Ensure to be up-to-date knowing fashion trends and competitors. Prove Brand and product knowledge. Deal effectively with customer complaints by liaising with the line manager when necessary. Ensure and maintain the shop floor and visual display high standard, complying with Company operational guidelines and stock procedures. Contribute to ensure a high level of security and is attentive to prevent product thefts. KNOWLEDGE AND SKILLS Passion for selling and stores Curiosity and interest in luxury/fashion, art and design Experience of building a long-lasting relationship with clients Being able to work in team as well as alone Excellent communication and interpersonal skills Ambition, resilience, self motivation, result driven and problem solving Passion and knowledge of the managed product category Fluent spoken English expected. Other languages are desirable Joining our Company means working in a creative and international environment, with teams of people motivated by curiosity and the quest for excellence. The engine of our success is the importance and value that we place on the talent and passion of our people leading to their own professional growth. Prada Group promotes an inclusive work environment, ensuring equal opportunities for all candidates, regardless of gender, ethnicity, sexual orientation, disability, or other personal characteristics. We believe that diversity is a value and we are committed to build a fair and respectful workplace for all.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

In short This role entails end-to-end obsession of the Outdoor footwear product line, inclusive of trail running, hiking, and city-right outdoor inspired product. From briefing, to market insights, to color stories, to sales pitches this role covers it all. The role entails strategic collaboration across apparel and other key verticals that are critical to the success of the product line. The Senior Lead will report to the Director of Product Outdoor on the Global Product Strategy team. Your story Minimum of 5 years of experience in managing the end-to-end product lifecycle for a major brand's product line; footwear and/outdoor product experience is a plus (e.g. trail running, hiking, and city-inspired product). 3+ years of experience developing and integrating creative consumer insights and storytelling into a rigorous 3-5 year long-range strategic product plan (LRP). Superior presentation and communication skills, specifically in presenting complex product strategies to executive leadership (C-level), global regional teams, and external business accounts. Possess an industry-recognized, detail-oriented "product eye" with experience identifying and implementing micro-innovations to elevate consumer experience, value, and product performance. Strong ability to work with excellence and rigor under a fast-paced, ever-changing product environment while prioritizing and upholding the greater Outdoor Footwear strategy. Fluent in English (written and spoken).

In short The On mission: to ignite the human spirit through movement. Inspired by athletes and driven by Swiss engineering, we create performance footwear and apparel that is loved by millions of people in over 60 Countries. Our Retail experience is a critical embodiment of our Brand. It's where our community can physically touch, feel and experience the innovation and design that drives us. We are looking for a Retail Customer Excellence Leader, to act as the voice of the customers on the development of our Premium customer experience across all our Retail stores WW. Your story Minimum 8 years of experience in Premium Retail (Fashion, Luxury or Sport) with proven success in Customer Experience, Retail Excellence or Insights Management. Strong technical understanding of NPS, Mystery Shopping programs and digital feedback systems (e.g., Google Reviews). Knowledge of the main Customer Experience platforms Advanced analytical mindset with the ability to turn complex data into simple, inspiring narratives and strategic recommendations. Hands on project management skills - capable of balancing strategic vision with operational excellence. Strong communication and influencing skills; able to engage senior leadership and store teams alike. International mindset and fluency in English; additional languages are a plus. Passion for retail, customer-centricity, and continuous improvement within a Premium performance culture.

The future looks like you Deine Aufgaben Proaktiver Kundenkontakt Professionelle Beratung Sicherstellen eines gepflegten Store-Auftritts Botschafter unserer Marke Was du mitbringst Leidenschaft für Mode und Menschen Flexibel in Bezug auf Einsatzzeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Verkaufserfahrung in der Modebranche von Vorteil Was wir bieten Spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld 30% Mitarbeiterrabatt in allen unseren Stores 20% Mitarbeiterrabatt in unserem Onlineshop Vorteilsportal mit Angeboten von Top-Markenanbietern Bonus und Kompensierung von Überstunden 5 Wochen Ferien Feedbackkultur und Entwicklungsmöglichkeiten Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Elternschaft oder Familienstand oder einer anderen geschützten Eigenschaft. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen aller ethnischen und sozioökonomischen Hintergründe. Wir ermutigen insbesondere Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen, sich zu bewerben. Auch wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, aber Dich in der Rolle siehst und einen Beitrag leisten möchtest, bewirb Dich gerne und hilf uns, eine inklusive Gemeinschaft aufzubauen

Überblick Sie erkennen sich selbst wieder, wenn Sie einen unserer Stores betreten. Sie reden gerne über Sportschuhe und Bekleidung und genauso gerne sammeln Sie diese. Sie sind immer auf dem Laufenden, was die neuesten Stilrichtungen betrifft und teilen Ihren Enthusiasmus gerne mit Kunden. Es ist für Sie leicht, eine natürliche, freundliche Konversation zu beginnen, sich an unterschiedliche Kundentypen anzupassen und Probleme mit einem Lächeln zu lösen. Sie arbeiten gerne als Teil eines Teams, während Sie gleichzeitig Ihre individuellen Fähigkeiten auf der Verkaufsfläche verbessern. Ihr Erfolg in dieser Position wird durch persönliche und Produktivitätsziele sowie Ihre Fähigkeit gemessen, jedem Kunden eine herausragende Erfahrung im Laden zu bieten. Qualifikationen 0-3 Jahre Einzelhandelserfahrung Hat Selbstvertrauen und fühlt sich wohl damit, sich für eine außergewöhnliche Kundenerfahrung zu engagieren Motiviert, außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen, aufgrund des Enthusiasmus aus der Interaktion mit Kunden und Sportprodukten Führt Aufgaben oder Aktivitäten ohne notwendige Aufsicht durch Flexible Verfügbarkeit - einschließlich abends, am Wochenende und während Ferienzeiten Verantwortlichkeiten Sicherstellung eines hohen Niveaus bei Kundenzufriedenheit durch gutes Fachwissen zu allen angebotenen Artikeln und gute Zusammenarbeit mit Kollegen für einen exzellenten Kundenservice Verkäufe, außergewöhnliche Kundenerfahrung und betriebliche Erwartungen erzielen Persönliche und Produktivitätsziele erfüllen Kontakt mit jedem Kunden durch das Stellen offener Fragen, um Bedürfnisse herauszufinden Lernfähigkeit und Erklären von Fachwissen zu Produkten und Trends, um die Kundenbedürfnisse abzudecken Bleibt auf dem Laufenden bei Produktkenntnis und aktuellen oder zukünftigen Produkten/Trends Trägt zu einem positiven und integrativen Arbeitsumfeld bei

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Kundenberatung und Verkauf Durchführung der Kassiertätigkeiten Warenpflege und Warenpräsentation Umgang mit betrieblichen Kennzahlen DAS ÜBERZEUGT UNS Abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung im Detailhandel Kunden- und Serviceorientierung Flexibilität und Engagement Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

In short We are looking for an 8 month maternity cover to support on a fixed term contract as our EMEA GTM and Strategic Planning Senior Lead, you will lead our end-to-end commercial GTM process. Your main objective will be to secure input and alignment across channels and functions to drive an integrated and optimized EMEA commercial plan. You will shape our community, channel and geographic strategy together with the Sales, Marketing, Digital, Retail and Merchandising leaders and you will create memorable experiences for our EMEA Commercial team by leading and orchestrating key commercial milestone meetings across functions. Your story Ideally around 7+ years of experience in a consumer product GTM / Sales and/or Marketing Operations function at a global brand, working across multiple product categories. Experience in footwear, sportswear, fashion, or related consumer industries is a plus Proven experience in project management and implementing cross-functional processes while collaborating with teammates at all levels of the organization. Highly organized, detail-oriented, and comfortable managing multiple priorities and tight timelines Strategic, consumer-first mindset with the ability to translate global vision into clear regional and channel strategies Entrepreneurial mindset with ability to operate independently. A positive attitude and exceptional interpersonal skills, including communication and leadership. - Strong communicator and influencer, effective at partnering with senior leaders and diverse cross-functional teams Team-oriented leader who values empathy, curiosity, clarity, trust, ownership, and accountability Must be fluent or C1+ in English (written and verbal) as this is our shared professional language at On. Additional languages are a plus!