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Company Description The present and future of Audemars Piguet are built on the invaluable contributions of all our talents. Inspired by the wealth of our past, we are excited about the endless possibilities that our future holds. Together, we are resolutely forward-thinking and strive for excellence in all areas of our business. If this journey inspires you, come chart your own path within our family and let's continue creating the extraordinary. Together, let's write the next chapter of your career! Job Description As an Expert Visual Merchandising, you report to the Manager Retail Marketing. This role has been created to strengthen our expertise in delivering impactful and inclusive retail experiences worldwide. Your main mission will be to manage visual merchandising projects from concept to global rollout, ensuring brand consistency, quality, and budget control. You will collaborate closely with creative teams and international markets to bring innovative concepts to life. In this context, you will be in charge of: Manage visual merchandising projects from concept phase to final installation, including prototyping, production, logistics, and setup Collaborate with creative teams to transform concepts into technically feasible productions while respecting deadlines, budgets, and quality standards Oversee supplier management: selection, briefing, production monitoring, prototype validation, and quality control Support international markets in adapting and installing window displays, including creating technical guidelines Coordinate cross-functionally with internal teams such as marketing, retail, architecture, communication, supply chain, and markets to ensure smooth execution Monitor innovations in materials, production techniques, and retail trends to enhance projects Manage project budgets: estimate costs, track quotations, and ensure adherence to allocated budgets Qualifications You hold a Bachelor or Master's degree in Marketing, Communication, or Design You have at least 7 to 8 years of experience in Visual Merchandising or related fields Strong ability to oversee complex creative and operational projects from concept to execution Deep understanding of brand identity and visual coherence across retail touchpoints Comfortable working across departments and with external partners to ensure alignment and impact Proficient in managing budgets and optimizing resources for cost-effective execution Ability to present projects confidently and fluently, while communicating ideas clearly and inclusively Technical skills: Proficiency in Adobe Creative Suite (Photoshop, InDesign), 3D software (e.g. Sketchup) is a plus Interest in creative fields is considered an asset Fluent in French and English Ability to travel internationally (approximately 20-30%) Additional Information What we offer : Coverage of basic and supplementary health insurance 5 weeks of annual vacation and 2 additional weeks off between Christmas and New Year's, thanks to the daily accumulation of extra minutes A contribution toward your sports or cultural activities The possibility to work remotely, depending on the role An on-site company restaurant An attractive pension plan (LPP) Would you like to bring your expertise to Audemars Piguet? We look forward to discussing the opportunities that could match your next professional adventure.

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste En tant que Head of IT Infrastructure & Services, vous reportez au Directeur Infrastructure et Cybersécurité. Ce poste stratégique s'inscrit dans le cadre d'un remplacement et vise à garantir la performance, la disponibilité et la sécurité des infrastructures IT, en cohérence avec la stratégie globale définie par la Direction. Au sein d'un environnement en pleine transformation digitale, vous pilotez une organisation de 30 collaboratrices et collaborateurs, dont 4 en lien hiérarchique direct. Votre mission principale sera de contribuer à la continuité des services, à l'excellence opérationnelle et à la modernisation de la plateforme technologique de l'entreprise. Dans ce cadre-là, vous serez en charge de : Superviser les projets stratégiques en respectant les coûts, délais et qualité, assurer le reporting et maintenir un dialogue avec les parties prenantes Définir et communiquer la stratégie et la roadmap de votre périmètre, suivre les KPI et participer aux décisions stratégiques (go/no go) Mettre en place et améliorer les processus opérationnels, garantir la conformité réglementaire et collaborer avec la fonction audit interne Établir et piloter le budget, optimiser les coûts et participer aux négociations stratégiques avec les fournisseurs et prestataires Gérer les aspects RH complexes, incluant le plan de succession et le respect des politiques internes Superviser les groupes fonctionnels : Core Infrastructure, DBA, Workplace & Collaboration et Field Support Suisse Piloter les environnements Data Center & Cloud en garantissant leur disponibilité, leur scalabilité et leur sécurité Assurer la gouvernance, le déploiement, la performance et la sécurité des bases de données critiques Collaborer étroitement avec les équipes cybersécurité et sécurité pour intégrer les dispositifs de protection et superviser les architectures Réseau et Systèmes Gérer un service managé en near shore en charge des opérations de niveau 2 Assurer la mise à jour des outils collaboratifs et la documentation pour garantir la continuité des opérations Superviser la gestion des postes de travail en favorisant l'expérience collaborateur·rice et assurer le support et le déploiement des bases de données critiques Qualifications Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en informatique ou équivalent Vous justifiez d'une expérience confirmée de plus de 10 ans dans la gestion des infrastructures IT incluant Data Center, Cloud, réseaux, bases de données et workplace Vous maîtrisez les environnements techniques tels que virtualisation, systèmes, réseau (LAN, WAN, SDWAN), solutions cloud et outils de monitoring Vous avez une expérience significative en management d'équipes techniques et en pilotage de projets complexes Vous détenez idéalement des certifications reconnues (ITIL, PMP ou équivalent) Vous faites preuve de leadership collaboratif, d'excellentes compétences en communication et d'une forte orientation résultats Vous êtes capable de travailler dans des environnements exigeants et de collaborer de manière transverse avec différents départements Vous maîtrisez couramment le français et l'anglais à l'écrit comme à l'oral Informations supplémentaires Ce que nous offrons : La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Une contribution à vos activités sportives ou culturelles La possibilité selon la fonction de travailler à distance Un restaurant d'entreprise Une LPP avantageuse Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin.

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Intégré au sein des Ressources humaines et sous la supervision du Head of HR Industrial, vous serez chargé de développer et mettre en oeuvre les politiques RH au sein de notre entité industrielle. Vos missions incluront la gestion complète du cycle de vie du collaborateur, de la gestion des conflits et des promotions. Dans ce cadre-là : Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre population attitrée pour garantir l'application efficace des processus RH tout en vous assurant d'une intégration de qualité pour les nouveaux collaborateurs, alignée sur nos valeurs Vous assurerez le suivi et la rétention des talents, tout en agissant comme coach et facilitateur dans la gestion du changement Vous serez responsable de l'animation des entretiens favorisant les relations interpersonnelles et de la gestion administrative, y compris le reporting des indicateurs RH et de la conformité aux lois du travail Vous fournirez un conseil personnalisé aux managers de votre population pour toutes les questions relatives aux ressources humaines, au développement, ainsi qu'aux formations de leurs équipes Vous vous positionnerez comme partenaire RH, notamment en comprenant la stratégie et le plan d'action à moyen/long-terme des départements Vous participerez activement au processus budgétaire annuel et de revue salariale annuels en y apportant un regard RH Qualifications Au bénéfice d'une formation supérieure en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire Vous possédez d'excellentes connaissances du français et de l'anglais à l'oral comme à l'écrit Vous avez une expertise solide sur la gestion de cas sensible et savez mesurer l'impact des KPIs RH Vous maîtrisez les processus RH, les lois sur le travail et êtes à l'aise sur les outils informatiques usuels Organisé et autonome, vous avez le souci du détail et êtes doté d'un très bon sens du service Enfin, vous possédez un sens aigu de la confidentialité, de la diplomatie et de l'intégrité ainsi qu'une capacité démontrée à travailler en équipe et à influencer les parties prenantes Informations supplémentaires Ce que nous offrons : 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Une contribution à vos activités sportives ou culturelles La possibilité selon la fonction de travailler à distance Un restaurant d'entreprise Une LPP avantageuse Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Les entretiens auront lieu les 17 et 18 décembre prochains. Nous vous invitons à réserver ces créneaux dans votre agenda. Le masculin vaut pour le féminin. Videos To Watch

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Intégré au sein de notre Atelier Cadrans et sous la supervision du Chef d'Equipe Production, votre mission principale sera de garantir la qualification, le soutien technique, la production et l'amélioration continue sur un équipement de découpe laser ainsi que sur différents procédés de fabrication. Dans ce cadre-là : Vous mettrez en place des procédés de texturation laser Vous réaliserez le suivi de la fabrication des pièces de prototypage sur une machine de texturation laser 3 axes dans le respect de nos règles en terme de qualité, délais et méthodes de travail Vous serez force de proposition et participerez aux projets d'amélioration, en particulier pour soutenir l'évolution d'Audemars Piguet sur les technologies Laser Enfin, vous serez en charge de la documentation et de la rédaction de procédures en lien avec les équipements Laser Qualifications Titulaire d'un diplôme de Technicien en micromécanique ou d'une formation équivalente, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans l'exploitation d'équipements Laser (découpe, texturation, ...) Vous êtes à l'aise avec les logiciels FAO Autonome et rigoureux, votre esprit d'initiative et votre force de proposition vous permettent d'atteindre les objectifs fixés tout en faisant preuve de polyvalence. Votre esprit d'équipe ainsi que votre sens de la communication sont également reconnus ce qui vous amène à partager ou transmettre volontiers votre savoir-faire Informations supplémentaires Ce que nous offrons : La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Une contribution à vos activités sportives ou culturelles La possibilité selon la fonction de travailler à distance Un restaurant d'entreprise Une LPP avantageuse Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1

Introduction de la société Symbole de patrimoine historique et culturel ainsi que d'avant-garde technologique, Breguet s'inscrit en tant que référence absolue en matière de haute horlogerie. Nous n'avons de cesse de proposer des garde-temps toujours plus fascinants, alliant complications et esthétique épurée. Afin de renforcer notre position d'acteur essentiel de l0industrie horlogère, nous recherchons un(e) : Graveur H/F Description du poste Vous êtes en charge de la réalisation des opérations de gravure manuelle sur nos composants horlogers haut de gamme et sur des matières précieuses. Vos responsabilités Assurer la réalisation intégrale des composants gravés à travers plusieurs procédés, taille douce, gravure en relief et écriture de textes Contrôler et assurer la qualité des composants selon nos standards de qualité et gammes opératoires Proposer, réaliser des créations artistiques autour de la gravure Participer activement à l'mélioration continue de l'atelier de gravure Profil Vos compétences Vous bénéficiez d'une formation en gravure, idéalement d'un CFC ou formation équivalente Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans en gravure manuelle sur des composants haut de gammes et matières précieuses Vous êtes doté d'un grand sens créatif, d'une sensibilité artistique et aimez la précision Vous possédez une excellente dextérité et acuité visuelle Vous disposez d'une certaine pédagogie vous permettant de transmettre vos compétences métier lors de formation et ou démonstration et faites preuve de proactivité Vos qualités sont les suivantes : ouvert d'esprit, autonomie, attitude positive, communication bienveillante Langues Maîtrise parfaite de la langue Française à l'écrit comme à l'oral. La maîtrise de l'anglais est un atout. Personne de contact Laëtitia Perrin

Introduction de la société Symbole de patrimoine historique et culturel ainsi que d'avant-garde technologique, Breguet s'inscrit en tant que référence absolue en matière de haute horlogerie. Nous n'avons de cesse de proposer des garde-temps toujours plus fascinants, alliant complications techniques et esthétique épurée. Description du poste Vos responsabilités : Coordonner les activités de maintenance industrielle Mettre en oeuvre l'ensemble des actions nécessaires à l'atteinte des objectifs du service Manager le personnel (management de 1er niveau, participation aux recrutements, entretiens de suivi, recadrage, entretien annuel, gestion des absences, respect des règles) Accompagner ses équipes dans la réalisation et validation des tâches, en tant que référent Piloter les séances de clôture journalière du service et participer aux clôtures des clôtures Gérer et créer les plans de maintenance pour l'ensemble des équipements Organiser les maintenances préventives, curatives et prédictives des équipements industriels Gérer le cycle de vie des équipements industriels Participer activement à la définition et tenue des objectifs du service Superviser les activités liées à la gestion de stock maintenance Être force de proposition pour améliorer les activités du service Profil Vos compétences : Vous êtes titulaire d'une formation mécanique, maintenance complétée par une formation supérieure en maintenance industrielle de type Technicien en Systèmes Industriels ou titre jugé équivalent Vous disposez d'une expérience similaire de 5 ans minimum dans la gestion d'un service, supervision de projet maintenance Vous maîtrisez l'informatique et êtes à l'aise avec MS Office et un logiciel d'automation, vous maîtrisez les ERP suivants (Dimo Maint / SAP / Smarteam) Vous faites preuve de proactivité et réactivité, êtes organisé et disposez d'un esprit d'analyse important Vous disposez d'un esprit collaboratif, d'excellentes capacités à communiquer vous permettant de vous adapter à différents interlocuteurs Vous disposez d'un certain leadership naturel et d'une intelligence émotionnelle vous permettant d'adopter une communication claire et assertive Langues Maîtrise parfaite de la langue française (écrit et oral) La maîtrise de l'anglais est un atout Personne de contact Laëtitia Perrin

Présentation de la société Depuis 1735, la Manufacture Blancpain produit des montres d'exception grâce au savoir-faire et à l'expertise de collaboratrices et collaborateurs passionnés. Missions et responsabilités Pré-études et construction de nouveaux mouvements (conventionnels et complications) dans le respect des normes et des directives définies. Modification ou adaptation de nouvelles fonctions sur des produits existants. Réalisation de dossiers d'études structurés et documentés. Participation au choix des solutions techniques au niveau développement. Collaboration active avec les autres départements de l'entreprise (laboratoire, logistique, production...) lors des phases de mise au point et de validations des nouveaux produits. Profil Titulaire d'un diplôme de Technicien ou d'Ingénieur en mécanique, vous vous êtes spécialisé en construction horlogère. Vous justifiez d'une expérience confirmée dans la construction de mouvements horlogers. Rigoureux, organisé et dynamique, vous savez être force de proposition et n'hésitez pas à remettre en cause l'existant dans un souci d'amélioration. A l'aise avec le travail en équipe, vous savez gérer des interlocuteurs variés et entretenez de bonnes relations avec votre entourage professionnel. Votre expérience et vos connaissances techniques vous permettent de vous positionner comme un collaborateur reconnu au sein de son environnement de travail. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques usuels (Microsoft Office) et maîtrisez les outils de CAO (Catia V5). Diversité Tous nos postes s'adressent aussi bien aux femmes qu'aux hommes.

Company Description The present and future of Audemars Piguet are built on the invaluable contributions of all our talents. Inspired by the wealth of our past, we are excited about the endless possibilities that our future holds. Together, we are resolutely forward-thinking and strive for excellence in all areas of our business. If this journey inspires you, come chart your own path within our family and let's continue creating the extraordinary. Together, let's write the next chapter of your career! Job Description As a Workstations Administrator, and under the responsibility of the IT Lead Workplace, you will design, implement, and support Microsoft technologies to enhance productivity and collaboration. You will work within the Workplace Team to deliver modern, secure, and efficient end-user environments. In this role, your main responsibilities will be to: Implement, manage, and optimize Microsoft 365 solutions (including OneDrive and collaboration tools) Ensure security, compliance, and best practices across the Microsoft 365 environment Provide Level 3 support, troubleshooting complex workstation and application issues Administer and maintain SCCM, Intune, and oversee software packaging and deployment Manage endpoint analytics and monitoring tools (e.g., Nexthink) to ensure performance and user experience Collaborate with vendors and internal teams to resolve technical issues and deliver improvements Maintain accurate documentation for configurations, procedures, and user guides Stay current with Microsoft updates and industry trends, driving innovation in workplace technologies Qualifications You have excellent knowledge of Microsoft 365, Windows 10/11 (including WVD/VDI), Intune, SCCM, Office 365, and Enterprise Mobility + Security (EMS). You bring strong expertise in Nexthink, Microsoft OneDrive, print servers, and user account management (access controls and permissions). You are skilled in scripting, with knowledge of PowerShell and other automation languages. You demonstrate strong problem-solving abilities, customer-oriented mindset, and effective troubleshooting skills. You collaborate effectively with business users, stakeholders, and technical teams, and communicate clearly in English and French. You are organized and detail-oriented, able to manage multiple projects in a fast-paced environment while maintaining accurate documentation. You have a continuous learning mindset, staying updated on new features and industry trends. You hold relevant certifications, such as MCSE, MCSA, and ITIL. Additional Information Some of the benefits we offer: Basic and supplementary health insurance coverage; 5 weeks annual vacation with 2 additional weeks between Christmas and New Year (through daily accumulated minutes throughout the year); Financial support for sporting and cultural activities, as well as for soft mobility (eg. public transportation); Free parking spaces and charging stations for electric vehicles; Possibility to work remotely from one of our remote sites (located in cantons Geneva,Vaud and Neuchatel); A company restaurant; A pension fund (OP) with an advantageous employer contribution. Would you like to make your expertise come to life at Audemars Piguet? Don't hesitate and apply online! We look forward to discussing opportunities that could fit your next professional adventure.

Company Description The present and future of Audemars Piguet are built on the invaluable contributions of all our talents. Inspired by the wealth of our past, we are excited about the endless possibilities that our future holds. Together, we are resolutely forward-thinking and strive for excellence in all areas of our business. If this journey inspires you, come chart your own path within our family and let's continue creating the extraordinary. Together, let's write the next chapter of your career! Job Description As an HR Transformation Project Manager, you will play a pivotal role in guiding our organization through the HR transformation journey as we implement a new Human Capital Management (HCM) system. This is a unique opportunity to shape and influence a strategic change that will redefine how we deliver HR services and create exceptional employee experiences. Acting as a bridge between HR domains, business stakeholders, and technology, you will validate designs, drive adoption, and ensure business value delivery while helping to build a future-ready HR ecosystem that benefits every employee. This role reports into the HR Digital Manager. Your main responsibilities will be to: Lead and support HR transformation initiatives that align business priorities, HR strategy, and digital solutions Partner with HR leaders and affiliates to design future-ready processes and employee journeys, ensuring a strong focus on employee experience in all transformation efforts Serve as a strategic advisor in solution design, ensuring compliance, governance, and alignment with the HR vision Champion change and stakeholder engagement to embed new ways of working and accelerate adoption across the organization Represent business needs in technology decisions, collaborating closely with IT teams to ensure solutions deliver measurable value Oversee readiness and quality assurance for HR solutions and lead continuous improvement initiatives Ensure adherence to legal, regulatory, and internal policies while maintaining clear process governance Contribute to shaping the HR transformation roadmap, aligning it with the overall People & Organization strategy Qualifications You hold a Bachelor's or Master's degree in Human Resources or a related field; an HR certification is considered an asset You have a minimum of five years of HR experience, including successfully leading transformation projects in international and complex environments You demonstrate a solid understanding of HR processes such as general administration, payroll, and talent management You are proficient in business analysis, with expertise in requirements gathering, process mapping, and translating business needs into functional specifications You have a proven track record in change management and stakeholder engagement, with the ability to influence and drive adoption across global teams You are familiar with leading HR technology platforms (e.g., SAP SuccessFactors, Workday, Oracle HCM) and analytics tools such as Power BI You possess excellent communication skills and can build strong relationships at all levels of the organization You are fluent in English and French and thrive in a fast-paced, global, and project-driven environment Additional Information Some of the benefits we offer: Basic and supplementary health insurance coverage; 5 weeks annual vacation with 2 additional weeks between Christmas and New Year (through daily accumulated minutes throughout the year); Financial support for sporting and cultural activities, as well as for soft mobility (eg. public transportation); Free parking spaces and charging stations for electric vehicles; Possibility to work remotely from one of our remote sites (located in cantons Geneva,Vaud and Neuchatel); A company restaurant; A pension fund (OP) with an advantageous employer contribution. Would you like to make your expertise come to life at Audemars Piguet? Don't hesitate and apply online! We look forward to discussing opportunities that could fit your next professional adventure.

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Pour notre équipe Recherche & Développement, nous recherchons notre futur stagiaire pour une durée de 6 mois, à partir de février et/ou mars 2026. Au cours de votre stage, votre mission principale sera de contribuer à l'amélioration continue des processus opérationnels, dans un environnement où l'excellence, la précision et la satisfaction client sont au coeur des préoccupations. Dans ce cadre-là, vous aurez la charge de : Participer à l'analyse des processus du département et aux interfaces (cartographies de processus, VSM, SIPOC, ISHIKAWA, collecte de data) Identifier les axes d'amélioration en termes de qualité, délais et coûts Proposer et mettre en oeuvre des solutions concrètes (Lean, 5S, Kaizen), ainsi que des cahiers des charges pour la mise en place de tableau de bord et d'indicateurs Concevoir un outil permettant la remontée des idées d'amélioration ainsi que des modèles d'Excellence Opérationnelle AP, destinés à enrichir la boîte à outils Enfin, vous serez amené à collaborer avec différentes équipes pluridisciplinaires Qualifications Vous êtes titulaire ou en cours d'obtention d'un diplôme universitaire en amélioration continue, qualité ou gestion industrielle Vous connaissez les outils Lean, Six Sigma ou équivalent, ainsi que le pack Office Rigoureux et soucieux du détail, vous êtes doté de bonnes compétences relationnelles et en communication Vous maîtrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit, l'anglais est un plus Informations supplémentaires Ce que nous offrons : La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Une contribution à vos activités sportives ou culturelles La possibilité selon la fonction de travailler à distance Un restaurant d'entreprise Une LPP avantageuse Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin.

Rejoignez notre équipe et participez à l'amélioration continue de nos processus de contrôle qualité ! En tant que stagiaire, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation du contrôle d'entrée des matriçages, en structurant les outils de pilotage et en standardisant les méthodes de travail. Durant votre stage de 6 mois, vos missions seront les suivantes ; Structuration et Création d'Outils de Pilotage : Concevez et mettez en place des outils de pilotage pour le contrôle d'entrée des matriçages, permettant un suivi précis et efficace des performances. Standardisation de l'Utilisation des Équipements Keyence : Standardisez l'utilisation des équipements Keyence, en définissant des procédures claires et en formant les opérateurs. Automatisation de la Création des Matrices : Testez et validez la création automatique des matrices sur Ellisetting, en optimisant les paramètres et en assurant la fiabilité du processus. Optimisation de l'Organisation des Machines Tridimensionnelles : Revoyez l'organisation des machines tridimensionnelles et réalisez un benchmark sur nos futurs équipements, afin d'améliorer l'efficacité et la précision des contrôles. Création d'un Outil d'Évaluation de la Charge/Capacité : Développez un outil d'évaluation de la charge/capacité pour les contrôles des nouveautés et mises au point, permettant d'anticiper les besoins et d'optimiser les ressources. Étude sur la Chaîne de Lavage aux Boîtes : En parallèle, lancez une étude sur la chaîne de lavage dans notre secteur Boîtes avec la rédaction d'un cahier des charges de la nouvelle machine ou un retrofit de l'actuelle. Profil : Etude : Travail de Master dans le domaine de la Micromécanique ; Langues : Français Compétences informatiques : Office 365, bonnes capacités sur Excel Atout : connaissance des outils de métrologie Qualités personnelles : Organisation, esprit critique, autonomie, esprit d'équipe

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Pour notre département Industrialisation, nous recherchons notre futur stagiaire pour une durée de 6 mois, à partir de février 2026. Au cours de votre stage, votre mission principale sera de gérer des projets sur les thématiques de l'industrialisation. Dans ce cadre-là : Vous mènerez différentes études de moyens de système ou d'amélioration, afin d'augmenter la performance de production Vous effectuerez des tâches telles que la gestion de projet, de l'analyse, de calcul et de conception microtechnique Enfin, vous collaborerez au sein d'une équipe dont la mission est de mettre à disposition l'ensemble des moyens pour produire nos garde-temps Qualifications Vous êtes en cours de Master ou de Bachelor avec une spécialisation en Ingénierie (Mécanique, Microtechnique) Vous avez des connaissances ou un intérêt marqué pour la technique, les démarches Lean et l'optimisation de production Dynamique et polyvalent, vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu pour votre esprit d'initiative Informations supplémentaires Ce que nous offrons : La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Une contribution à vos activités sportives ou culturelles La possibilité selon la fonction de travailler à distance Un restaurant d'entreprise Une LPP avantageuse Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Rattaché au Responsable de l'Atelier du Temps Montres et sous la supervision du Chef d'Equipe, votre mission principale sera d'effectuer l'aiguillage et l'emboîtage de nos montres. Dans ce cadre-là : Vous poserez les cadrans et effectuerez l'aiguillage et l'emboîtage définitif de nos montres Vous serez responsable de votre propre qualité en réalisant des étapes d'autocontrôle tout en respectant les procédures internes Qualifications Titulaire d'un diplôme en Horlogerie, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire Passionné par votre métier, vous êtes curieux et êtes doté d'une bonne capacité d'apprentissage et d'analyse de problèmes Autonome et rigoureux, vous êtes également reconnu pour votre esprit d'équipe ainsi que votre sens de l'organisation Enfin, de nature calme, votre sens de l'excellence vous permet de réaliser un travail d'une grande qualité Informations supplémentaires Ce que nous offrons : 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Une contribution à vos activités sportives ou culturelles La possibilité selon la fonction de travailler à distance Un restaurant d'entreprise Une LPP avantageuse Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin.

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Afin d'accompagner notre transformation digitale, votre mission principale sera de piloter la définition, l'implémentation et l'évolution des solutions de digitalisation de nos ateliers (Production et Service Clients) adaptée à nos besoins, en collaboration étroite avec nos équipes métiers et IT. Rattaché hiérarchiquement au Manufacturing Director du Site du Locle, le lieu de travail principal se trouve au Brassus. Dans ce cadre, vous serez en charge de : Définir la vision globale du programme MES, aligner les objectifs sur la stratégie d'entreprise et assurer la gouvernance via des comités de suivi Définir la roadmap du projet MES en collaboration avec les parties prenantes internes Superviser la mise en oeuvre de la solution MES, de la phase de définition des besoins jusqu'à la mise en production Assurer l'intégration du MES avec les systèmes existants, notamment l'ERP (Infor M3) et notre suite de logiciels industriels Coordonner les équipes multidisciplinaires impliquées dans le projet (IT, Production, Industrialisation, R&D, etc.) Elaborer, suivre et optimiser le budget global (CAPEX, OPEX) tout en garantissant l'efficacité des ressources Animer des ateliers de travail avec les utilisateurs finaux pour garantir l'adoption de la solution Suivre et rapporter l'avancement du projet auprès de la Direction Assurer le plan de gestion du changement ainsi que la formation et le support des utilisateurs après le déploiement Qualifications Diplôme d'ingénieur / Master en Informatique, Gestion de Production (Supply Chain, Manufacturing, etc.), Ingénierie ou domaine connexe Expérience avérée dans la gestion de projets informatiques complexes, idéalement dans un projet similaire de déploiement d'un MES Connaissance approfondie de plusieurs systèmes MES du marché est un atout Compétences en intégration de systèmes informatiques, y compris ERP est un atout Excellentes compétences en gestion de projet, planification et organisation Certifications en gestion de projet (PMP, PRINCE2) et/ou spécifiques à des systèmes MES sont un atout Capacité à diriger des équipes multidisciplinaires et à gérer le changement Compétences en communication pour collaborer efficacement avec les parties prenantes internes et externes Maîtrise du français et de l'anglais Informations supplémentaires Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature que nous traiterons dans les meilleurs délais.

Introduction de la société Depuis 1735, la Manufacture Blancpain produit des montres d'exception grâce au savoir-faire et à l'expertise de collaboratrices et collaborateurs passionnés. Nous vous proposons un défi unique. Description du poste Missions et responsabilités Vous êtes en charge de la gestion des portefeuilles clients en lien avec les brand-managers pour les marchés et les détaillants et assurez la supervision de l'activité quotidienne de l'Administration des ventes. Vos tâches principales sont les suivantes: Analyse journalière du stock et attribution des produits selon les commandes ouvertes, Coordination et analyse des ventes des marchés sous votre responsabilité, Support et conseils aux clients/filiales concernant les produits, les délais, les stocks de produits finis, les commandes et toutes autres demandes relatives à la marque, Organisation et gestion des montres et du matériel publicitaire utilisés pendant les évènements. Rôle de Key User SAP pour le département Ventes Profil Profil Diplômé d'un CFC de Commerce, vous possédez plusieurs années d'expérience professionnelle dans un poste similaire, Autonome, proactif et rigoureux, vous êtes reconnu comme un bon communicant, sachant travailler en équipe et vous n'hésitez pas à vous engager envers les clients, Vous savez gérer les priorités et avez envie d'évoluer dans un environnement complexe, réactif et exigeant, Vous parlez et écrivez couramment le français et l'anglais. La maîtrise d'une autre langue est un atout, Vous maîtrisez les outils informatiques usuels. Une bonne connaissance de SAP est un atout.

Introduction de la société Symbole de patrimoine historique et culturel ainsi que d'avant-garde technologique, Breguet s'inscrit en tant que référence absolue en matière de haute horlogerie. Nous n'avons de cesse de proposer des garde-temps toujours plus fascinants, alliant complications techniques et esthétique épurée. Description du poste Dans le cadre de la préparation du diplôme CFC Micromécanicien, vous rejoindrez notre Centre de Formation ainsi que notre manufacture à la Vallée de Joux afin d'être formé sur ce métier pendant quatre ans. Vous apprendrez à fabriquer des pièces minutieuses qui serviront à la fabrication de nos mouvements Vous réaliserez et assemblerez des outils et posages nécessaires à l'usinage ou à l'assemblage des composants horlogers En parallèle, vous étudierez à l'Ecole Technique de la Vallée de Joux et aurez l'opportunité de mettre en pratique vos connaissances grâce à divers stages au sein de notre Manufacture. Les 3ème et 4ème années de cet apprentissage se dérouleront à 100% dans nos ateliers Profil Vous êtes une personne patiente et persévérante, faisant preuve d'une bonne capacité de concentration Compétences requises Vous bénéficiez d'un intérêt certain pour les mathématiques, êtes à l'aise avec la lecture de plans et la représentation dans l'espace Habileté et minutie sont des caractéristiques qui vous représentent Langues Maîtrise de la langue française à l'oral comme à l'écrit. Personne de contact Laëtitia Perrin

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Au sein de notre équipe IT, votre mission principale sera de coordonner les activités liées aux bases de données de l'organisation. À ce titre, vous serez en charge de : Superviser la conception, la performance et la sécurité des bases de données, en garantissant leur alignement avec les besoins métiers et les standards du secteur Mettre en oeuvre des stratégies de sauvegarde, de récupération et de mise à jour pour assurer la continuité et la fiabilité des services Assurer la conformité des systèmes aux normes de sécurité, aux réglementations en vigueur et aux exigences internes Définir et suivre la feuille de route du domaine, en lien avec la stratégie IT globale, et assurer le suivi des indicateurs de performance Contribuer à la gouvernance IT en définissant les processus opérationnels et en identifiant les risques liés au périmètre Construire et suivre le budget de l'activité, en optimisant les ressources et en participant aux négociations avec les partenaires externes Assurer la qualité des données liées à l'environnement des bases de données dans notre CMDB (Configuration Management Database) Encadrer une équipe, en favorisant le développement des compétences, la collaboration et le respect des processus RH Assurer le suivi des activités opérationnelles prises en charge par notre partenaire IMS Collaborer avec les équipes achats pour la gestion des partenaires externes et le suivi contractuel Qualifications Vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience dans la gestion de bases de données, idéalement dans des environnements critiques, fortement sécurisés ou similaires Vous maîtrisez les concepts de performance et de haute disponibilité Vous maîtrisez les concepts de sauvegarde et de restauration, ainsi que les processus de plan de reprise d'activité (DRP) Vous avez une connaissance approfondie des normes de sécurité, des réglementations en vigueur et des protocoles de conformité liés aux systèmes d'information Vous avez une expérience confirmée dans la mise en oeuvre et le suivi des processus ITSM : gestion des incidents, des problèmes, des changements et des services Vous avez contribué à l'élaboration et au suivi de roadmaps stratégiques et opérationnelles, en assurant le suivi des indicateurs de performance et l'adaptation aux risques et opportunités Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à structurer et améliorer les processus de gouvernance IT, tout en intégrant une logique de maîtrise des risques Vous avez une bonne maîtrise de la gestion budgétaire, de l'optimisation des coûts et de la négociation avec les fournisseurs et partenaires externes Vous communiquez avec aisance en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, et vous assurez une circulation fluide de l'information entre les parties prenantes internes et externes Vous possédez idéalement une certification ITIL V4 Vous avez une bonne connaissance des technologies suivantes : Microsoft SQL Server (MSSQL), MySQL, PostgreSQL, Oracle Database, MongoDB Informations supplémentaires Ce que nous offrons : La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Une contribution à vos activités sportives ou culturelles La possibilité selon la fonction de travailler à distance Un restaurant d'entreprise Une LPP avantageuse Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin.

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Rattaché au Learning & Development Manager, vous intégrerez une équipe de 6 personnes. Votre mission principale en tant que référent fonctionnel Cornerstone (LMS & LXP) sera de garantir l'évolution et la performance de notre plateforme, au service de l'apprentissage et du développement des collaborateurs à l'échelle mondiale. Dans ce cadre-là, vous serez en charge de : Assurer la gouvernance fonctionnelle du LMS et garantir des configurations & workflows alignés avec les besoins métiers Optimiser l'expérience utilisateur en collaboration avec les équipes HRIS et IT Apporter un soutien technique auprès des utilisateurs et contribuer à l'amélioration continue du système Créer et administrer les événements et sessions de formation Définir un modèle de support clair avec les parties prenantes internes Accompagner les projets de transformation liés au LMS Piloter les sujets liés à la donnée ainsi que concevoir de rapports, des tableaux de bord et assurer le suivi des KPIs clés Animer la communauté d'utilisateurs et garantir une gouvernance solide du catalogue de formation et des données Qualifications Vous possédez une expérience confirmée dans l'administration fonctionnelle d'un LMS, idéalement CornerstoneOnDemand, et maîtrisez ses principaux objets (catalogues, rôles & droits, inscriptions, reporting) pour garantir une plateforme fiable, intuitive et bien structurée Vous avez une réelle sensibilité data : vous êtes à l'aise avec les rapports, les dashboards, l'analyse des KPIs et savez transformer la donnée en insights utiles Vous comprenez les enjeux d'expérience apprenant et savez concevoir ou améliorer des parcours qui allient simplicité, cohérence et engagement, grâce à votre sens de l'UX/LX. Vous êtes capable d'analyser des besoins métiers variés et de les traduire en paramétrages fonctionnels clairs, robustes et évolutifs, en tenant compte des contraintes techniques et des impacts sur les processus Vous travaillez efficacement avec des équipes pluridisciplinaires (RH, HRIS, IT), en favorisant la co-construction, le dialogue et la recherche de solutions communes Vous savez accompagner, embarquer et influencer des parties prenantes grâce à une communication claire, structurée et adaptée à chaque interlocuteur Vous évoluez sereinement dans des environnements dynamiques, en gérant plusieurs priorités avec rigueur, méthode et sens de l'organisation Vous vous exprimez aisément en français et en anglais, dans un contexte international et multiculturel Informations supplémentaires Ce que nous offrons : La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Une contribution à vos activités sportives ou culturelles La possibilité selon la fonction de travailler à distance Un restaurant d'entreprise Une LPP avantageuse Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin. #LI-AL1

Company Description The present and future of Audemars Piguet are built on the invaluable contributions of all our talents. Inspired by the wealth of our past, we are excited about the endless possibilities that our future holds. Together, we are resolutely forward-thinking and strive for excellence in all areas of our business. If this journey inspires you, come chart your own path within our family and let's continue creating the extraordinary. Together, let's write the next chapter of your career! Job Description We are looking for a detail-oriented and analytically driven CRM Senior Analyst to join Audemars Piguet's Commercial department. Your role will be essential in strengthening our clients' insights and performance capabilities. This is a unique opportunity to play a central role in transforming data into actionable insights to enhance client engagement and optimize decision-making across the organization. As a Senior CRM Analyst, you will: Ensure understanding, consistency, and reliability of client KPIs, rules, calculations, and analysis across the organization Develop client reporting and performance monitoring tools, including monthly reporting and client segmentation analysis Convert complex datasets into clear, meaningful information and recommendations to support the decision-making process Propose and proactively perform ad-hoc analysis to better understand client trends and uncover growth opportunities Collaborate closely with business teams to understand their client data extraction needs and priorities. Support the enhancement of existing analytical tools and the design of new CRM dashboards in partnership with Data and IT Qualifications Minimum 5 years of professional experience, ideally within the luxury or premium consumer industry Proven ability to transform complex datasets into clear, actionable business insights through compelling data storytelling Advanced proficiency in data analytics and BI platforms (e.g., Power BI, Tableau, Qlik) Fluent in both French and English, with excellent written and verbal communication skillsHands-on experience with CRM systems such as Salesforce, and solid command of SQL Detail-oriented, proactive, and confident in presenting insights to senior stakeholders Additional Information Some of the benefits we offer: Basic and supplementary health insurance coverage; 5 weeks annual vacation with 2 additional weeks between Christmas and New Year (through daily accumulated minutes throughout the year); Financial support for sporting and cultural activities, as well as for soft mobility (eg. public transportation); Free parking spaces and charging stations for electric vehicles; Possibility to work remotely from one of our remote sites (located in cantons Geneva,Vaud and Neuchatel); A company restaurant; A pension fund (OP) with an advantageous employer contribution. Would you like to make your expertise come to life at Audemars Piguet? Don't hesitate and apply online! We look forward to discussing opportunities that could fit your next professional adventure.

Présentation de la société Depuis 1735, la Manufacture Blancpain produit des montres d'exception grâce au savoir-faire et à l'expertise de collaboratrices et collaborateurs passionnés. Missions et responsabilités Au sein de notre Bureau Technique, vous établissez les dossiers de plans de détails destinés à la fabrication interne et externe des produits, sur la base des constructions 3D (création, mise à jour et suivi des documents). Vous créez, mettez à jour et suivez également les plans et fichiers destinés au contrôle des produits (DXF, plans de profils, etc.). Dans le cadre de vos missions, vous travaillez au quotidien avec les autres départements de l'entreprise (Production, Laboratoire, Logistique...) afin de faciliter le développement des nouveaux produits et de garantir leur fiabilité sur le long terme. Profil Au bénéfice d'un CFC de Dessinateur Constructeur ou formation équivalente, vous avez une première expérience professionnelle réussie dans un poste similaire. Une bonne connaissance des différents mécanismes horlogers est un atout. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés. Rigoureux et organisé, vous savez être force de proposition et n'hésitez pas à remettre en cause l'existant dans un souci d'amélioration. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques usuels (Office) et maîtrisez les logiciels type CAO (idéalement Catia V5) ainsi que les PLM (idéalement Smarteam). Diversité Tous nos postes s'adressent aussi bien aux femmes qu'aux hommes.

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Vous souhaitez vous orienter vers le domaine de la micromécanique et êtes motivé(e) par une formation de qualité, structurée et variée ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un apprentissage de Dessinateur en construction microtechnique (CFC), débutant à la rentrée scolaire 2026, pour une durée de 4 ans. Dans un cadre de travail stimulant et bienveillant, vous découvrirez et effectuerez, au cours de votre formation, diverses missions telles que : La formation au dessin technique et à la construction horlogère. La fabrication de pièces et montage de mouvements sur l'établi. La collaboration avec différents services pour une compréhension globale des processus. L'analyse des étapes de fabrication, de création et de montage, en vue de produire des dossiers techniques complets. Qualifications Ecole secondaire achevée avec succès, vous avez de très bons résultats scolaires et avez pu effectuer des stages découverte dans des métiers techniques Vous êtes reconnu pour votre motivation et curiosité et êtes prêt à vous engager dans un CFC passionnant et exigeant Vous maîtrisez parfaitement le français et avez des bonnes notions d'anglais que vous êtes prêt à développer Doté d'une bonne vision de l'espace, vous êtes reconnu pour votre logique et votre analyse méthodique A l'écoute et communicatif, vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et avez le sens du contact Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation en lien avec les exigences de la nouvelle ordonnance Des possibilités de stages dans différents départements afin d'élargir votre vision du métier Un cadre sécurisant et bienveillant, propice à l'apprentissage La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) Une participation annuelle à vos déplacements 7 semaines annuelles de vacances durant la première année, puis 6 semaines à partir de la deuxième année. A cela s'ajoute également 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Envie de construire votre avenir professionnel au sein d'un environnement prestigieux et formateur ? N'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (une lettre de motivations, un CV ainsi que vos trois derniers bulletins scolaires). Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Vous souhaitez vous orienter vers le domaine de l'informatique et êtes motivé(e) par une formation de qualité, structurée et variée ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un apprentissage d'Informaticien (CFC) - Option Exploitation & Infrastructure, débutant à la rentrée scolaire 2026, pour une durée de 4 ans. Dans un cadre de travail stimulant et bienveillant, vous découvrirez, au cours de votre formation, plusieurs départements IT. Les missions varieront selon les secteurs d'activité et incluront notamment : La planification, réalisation et administration des réseaux TIC L'installation et configuration des postes de travail ainsi que des serveurs La surveillance des composants informations afin d'assurer leur disponibilité continue pour les utilisateurs La gestion des sauvegarder afin de garantir l'intégrité et la sécurité des données Qualifications Ecole secondaire achevée avec succès, vous avez de très bons résultats scolaires et avez pu effectuer des stages découverte dans des métiers technologiques Vous êtes reconnu pour votre motivation et curiosité et êtes prêt à vous engager dans un CFC passionnant et exigeant Vous maîtrisez parfaitement le français et avez des bonnes notions d'anglais que vous êtes prêt à développer Doté d'un esprit logique et méthodique, vous êtes volontaire et intéressé par la technique A l'écoute et communicatif, vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et avez le sens du contact Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation en lien avec les exigences de la nouvelle ordonnance Des possibilités de stages dans différents départements afin d'élargir votre vision du métier Un cadre sécurisant et bienveillant, propice à l'apprentissage La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) Une participation annuelle à vos déplacements 7 semaines annuelles de vacances durant la première année, puis 6 semaines à partir de la deuxième année. A cela s'ajoute également 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Envie de construire votre avenir professionnel au sein d'un environnement prestigieux et formateur ? N'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (une lettre de motivations, un CV ainsi que vos trois derniers bulletins scolaires). Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Vous souhaitez vous orienter vers le domaine de la micromécanique et êtes motivé par une formation de qualité, structurée et variée ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un apprentissage de Micromécanicien (CFC), débutant à la rentrée scolaire 2026, pour une durée de 4 ans. Dans un cadre de travail stimulant et bienveillant, vous découvrirez et réaliserez, au cours de votre formation, les missions suivantes : Apprentissage et pratique de l'usinage conventionnel : tournage, fraisage, ajustage, montage, etc. Lecture de plans et analyse de conception Apprentissage et mise en oeuvre de la programmation FAO pour le tournage et le fraisage 3 et 5 axes Réglage et mise en train de machines CNC pour le tournage et le fraisage Usinage de pièces unitaires et de petites séries Contrôle qualité et suivi tout au long du processus de fabrication Qualifications Ecole secondaire achevée avec succès, vous avez de très bons résultats scolaires et avez pu effectuer des stages découverte dans des métiers techniques Vous êtes reconnu pour votre motivation et curiosité et êtes prêt à vous engager dans un CFC passionnant et exigeant Vous maîtrisez parfaitement le français et avez des bonnes notions d'anglais que vous êtes prêt à développer Doté d'une bonne vision de l'espace, vous êtes reconnu pour votre logique et votre analyse méthodique Enfin, vous possédez une bonne acuité visuelle, une excellente dextérité, et êtes soigneux Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation en lien avec les exigences de la nouvelle ordonnance Des possibilités de stages dans différents départements afin d'élargir votre vision du métier Un cadre sécurisant et bienveillant, propice à l'apprentissage La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) Une participation annuelle à vos déplacements 7 semaines annuelles de vacances durant la première année, puis 6 semaines à partir de la deuxième année. A cela s'ajoute également 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Envie de construire votre avenir professionnel au sein d'un environnement prestigieux et formateur ? N'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (une lettre de motivations, un CV ainsi que vos trois derniers bulletins scolaires). Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Vous arrivez au terme de votre formation en école de commerce et le domaine des Ressources Humaines vous a toujours intéressé ? Nous vous offrons l'opportunité d'effectuer votre stage 3+1 au sein de notre département des Ressources Humaines, débutant à la rentrée scolaire 2026, pour une durée d'un an. Dans un cadre de travail stimulant et bienveillant, vous découvrirez et réaliserez, au cours de votre stage, plusieurs missions qui incluront notamment les tâches suivantes : Vous traiterez le courrier, de sa réception à sa distribution et gérerez l'économat, en veillant à la disponibilité du matériel et des fournitures Vous serez initié à la rédaction de documents RH, notamment les certificats de travail et établirez diverses attestations selon les besoins des collaborateurs Vous assurerez la gestion et le suivi des permis de travail ou de séjour et suivrez différents documents spécifiques tels que les bons Prevhor, les attestations de résidence fiscale, etc. Vous traiterez les factures, en assurant leur vérification et leur suivi Vous participerez à la gestion de processus RH, en fonction des besoins du service et de vos ambitions professionnelles Enfin, vous accueillerez et renseignerez les collaborateurs Qualifications Ecole de Commerce achevée avec succès, vous avez de très bons résultats scolaires et avez pu effectuer des stages découverte dans des métiers administratifs Vous êtes reconnu pour votre motivation et curiosité et êtes prêt à vous engager pleinement dans un environnement passionnant et exigeant Vous maîtrisez parfaitement le français et avez des bonnes notions d'anglais que vous êtes prêt à développer Vous possédez de bonnes connaissances de la Suite Office A l'écoute et communicatif, vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et avez le sens du contact Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation en lien avec les exigences de la nouvelle ordonnance Des possibilités de stages dans différents départements afin d'élargir votre vision du métier Un cadre sécurisant et bienveillant, propice à l'apprentissage La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) Une participation annuelle à vos déplacements 6 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Envie de construire votre avenir professionnel au sein d'un environnement prestigieux et formateur ? N'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (une lettre de motivations, un CV ainsi que vos trois derniers bulletins scolaires). Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Vous souhaitez vous orienter vers le domaine technologique de la communication et êtes motivé par une formation de qualité, structurée et variée ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un apprentissage de Médiamaticien (CFC), débutant à la rentrée scolaire 2026, pour une durée de 4 ans. Dans un cadre de travail stimulant et bienveillant, vous découvrirez, au cours de votre formation, plusieurs départements liés aux métiers supports. Les missions varieront selon les secteurs d'activité et incluront notamment : La création et la gestion de contenus multimédias (photos, vidéos, graphismes) Le développement et la maintenance de sites web Le support technique et l'assistance aux utilisateurs La création et le développement de modules e-learning La participation à des projets de communication interne Qualifications Ecole secondaire achevée avec succès, vous avez de très bons résultats scolaires et avez pu effectuer des stages découverte dans des métiers technologiques et/ou administratifs Vous êtes reconnu pour votre motivation et curiosité et êtes prêt à vous engager dans un CFC passionnant et exigeant Vous maîtrisez parfaitement le français et avez des bonnes notions d'anglais que vous êtes prêt à développer Vous possédez de très bonnes connaissances des Suites Office et Adobe et faites preuve d'innovation et de créativité A l'écoute et communicatif, vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et avez le sens du contact Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation en lien avec les exigences de la nouvelle ordonnance Des possibilités de stages dans différents départements afin d'élargir votre vision du métier Un cadre sécurisant et bienveillant, propice à l'apprentissage La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) Une participation annuelle à vos déplacements 7 semaines annuelles de vacances durant la première année, puis 6 semaines à partir de la deuxième année. A cela s'ajoute également 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Envie de construire votre avenir professionnel au sein d'un environnement prestigieux et formateur ? N'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (une lettre de motivations, un CV ainsi que vos trois derniers bulletins scolaires). Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Vous souhaitez vous orienter vers le domaine administratif et êtes motivé par une formation de qualité et variée ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un apprentissage d'Employé de Commerce (CFC), débutant à la rentrée scolaire 2026, pour une durée de 3 ans. Dans un cadre de travail stimulant et bienveillant, vous découvrirez, au cours de votre formation, plusieurs départements liés aux métiers supports. Les missions varieront selon les secteurs d'activité et incluront notamment : La gestion de données, le traitement de la correspondance, le suivi des commandes, l'établissement de factures et la gestion des stocks L'organisation et la participation à divers événements internes La découverte de nos processus de travail et de nos domaines d'activité La familiarisation avec différents systèmes et outils utilisés au quotidien Qualifications Ecole secondaire achevée avec succès, vous avez de très bons résultats scolaires et avez pu effectuer des stages découverte dans des métiers administratifs Vous êtes reconnu pour votre motivation et curiosité et êtes prêt à vous engager dans un CFC passionnant et exigeant Vous maîtrisez parfaitement le français et avez des bonnes notions d'anglais que vous êtes prêt à développer Vous possédez de bonnes connaissances de la Suite Office A l'écoute et communicatif, vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et avez le sens du contact Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation en lien avec les exigences de la nouvelle ordonnance Des possibilités de stages dans différents départements afin d'élargir votre vision du métier Un cadre sécurisant et bienveillant, propice à l'apprentissage La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) Une participation annuelle à vos déplacements 7 semaines annuelles de vacances durant la première année, puis 6 semaines à partir de la deuxième année. A cela s'ajoute également 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Envie de construire votre avenir professionnel au sein d'un environnement prestigieux et formateur ? N'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (une lettre de motivations, un CV ainsi que vos trois derniers bulletins scolaires). Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Vous êtes attiré par la précision des mécanismes horlogers et souhaitez découvrir un métier d'exception ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un apprentissage d'Horloger de Production (CFC), débutant à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 3 ans. Dans un cadre de travail stimulant et bienveillant, vous bénéficierez : D'un programme d'apprentissage structuré et complet vous permettant d'acquérir une vision globale des activités de production horlogère D'un accompagnement personnalisé, assuré par des professionnels expérimentés De périodes de stage dans différents ateliers, y compris au sein du Service Client, afin de développer des compétences techniques variées et concrètes Qualifications Ecole secondaire achevée avec succès, vous avez de très bons résultats scolaires et avez pu effectuer des stages découverte dans des métiers techniques Vous êtes reconnu pour votre motivation et curiosité et êtes prêt à vous engager dans un CFC passionnant et exigeant Vous maîtrisez parfaitement le français et avez des bonnes notions d'anglais que vous êtes prêt à développer Calme et patient, vous faites preuve d'une grande capacité de concentration Enfin, vous possédez une bonne acuité visuelle, une excellente dextérité, et êtes soigneux Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation en lien avec les exigences de la nouvelle ordonnance Des possibilités de stages dans différents départements afin d'élargir votre vision du métier Un cadre sécurisant et bienveillant, propice à l'apprentissage La prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire) Une participation annuelle à vos déplacements 7 semaines annuelles de vacances durant la première année, puis 6 semaines à partir de la deuxième année. A cela s'ajoute également 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Envie de construire votre avenir professionnel au sein d'un environnement prestigieux et formateur ? N'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (une lettre de motivations, un CV ainsi que vos trois derniers bulletins scolaires). Le masculin vaut pour le féminin. #LI-JV1