Emploi beauté

Estée Lauder MISSION Estée Lauder Companies, mit Ihrem breitgefächerten Markenportfolio, gilt als international erfolgreiches Beauty Unternehmen und verdankt diesen Erfolg insbesondere der Kompetenz seiner Mitarbeitenden sowie der hohen Qualität seiner Produkte. Alles begann mit einer Frau, einem Traum und vier Pflegeprodukten ... und der Rest ist, wie man sagt, Geschichte. Estée Lauder Beauty Advisor Globus St.Gallen 50% befristet bis Ende Januar 2025 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie im Globus St.Gallen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Das erwartet Sie · Persönlicher und serviceorientierter Kundenkontakt auf höchstem Niveau · Individuelle Produkteberatung sowie Verkauf der passenden Produkte · Sicheres Führen und Abschliessen von Kundengesprächen · Mitverantwortlich für Zielerreichung und Umsetzung der Markenphilosophie · Durchführung von Events und Kundenaktivitäten Qualifications Das bringen Sie mit · Charmant gegenüber Kunden, proaktive und dynamische Persönlichkeit · Ausbildung zum Make-up Artist mit Diplom oder qualifizierter Make-up Background · Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im Detailhandel oder Kosmetik-Premiumsegment · Erste Berufserfahrung von Make-up Applikationen, Hautpflege und im Verkauf · Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse (von Vorteil) Auf das können Sie sich freuen · Wertschätzung und Anerkennung durch Kunden, Kollegen und Vorgesetzte · Eine vielfältige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit · Raum für Ambitionen seine kreativen Ideen miteinzubringen und mitzugestalten · Marktgerechte Entlöhnung, regelmässige Schulungen, Karrieremöglichkeiten · Als Teil des Estée Lauder Teams mit Stolz und Engagements gemeinsame Erfolge realisieren Sind Sie eine starke Persönlichkeit, die selbstsicher auf Kunden zugehen kann? Sie sind eine charmante, freundliche und aufgestellte Teamplayerin, dann passen Sie sehr gut zu unserem motivierten und dynamischen Team. Bewerben Sie sich noch heute bei Estée Lauder und werden Sie Teil eines Traums. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (3 PDF's: Lebenslauf, Zeugnisse und Diplome, Motivationsschreiben) via unserem Onlinetool.Job: Retail - Store Primary Location: CH-St. Gallen Job Type: Standard Schedule: Part-time Shift: 1st (Day) Shift Job Number: 2411354

Senior Trade Marketing Manager Clairol ABOUT "WELLA" Together, WE enable individuals to look, feel, and be their true selves. Wella Company is one of the world's leading beauty companies, comprised of a family of iconic brands such as Wella Professionals, Clairol, OPI, Nioxin and ghd. With 6,000 employees globally and a presence in over 100 countries, Wella Company and its brands enable consumers to look, feel, and be their true selves. As innovators in the hair and nail industry, Wella Company empowers its people to delight consumers, inspire beauty professionals, engage communities, and deliver sustainable growth to its stakeholders. For additional information about the Wella Company please visit www.wellacompany.com. THE ROLE The role of Sr. Manager, Global Trade Marketing Clairol, reporting to the Senior Director for Global Clairol marketing and working closely with the Director for Global Brand Operations Retail Hair Brands, will be responsible for driving global portfolio operations efforts as they relate to the commercial and go-to-market strategy for the Clairol portfolio, with focus on the brand's go-to-market activation excellence. The role requires strong collaboration with cross functional partners such as Global Brand Marketing, Finance, Supply Chain teams as well as with Regional and Local Market Teams. The successful applicant will thrive in a fast-paced environment where accountability and ambition are paired with a desire to achieve results collaboratively, with a unique opportunity of leading the commercial and go to market strategy for Clairol. KEY RESPONSIBILITIES Supports Global Clairol Portfolio 3 yr Innovation Master Plan. Leads identification of global portfolio expansion and harmonization opportunities + plan of action Helps shape and leads implementation of the channel growth strategy / platform across portfolio. Leads deployment & follow through of fit for channel needs & global brand implementation. Leads Clairol brand pricing architecture & strategy. Supports creation of annual Clairol Global Success Model. Partners w/ regional channels teams on new channel portfolio expansion plans Develops Commercial Strategy and sales fundamentals guidance Clairol's Innovation Masterplan. Key contributor to innovation and ongoing business analysis, learning and tracking across channels and regions. Supports critical projects across the portfolio including Visual Merchandising guidance and Portfolio Optimization. QUALIFICATIONS 4-5 years' experience in Global/Regional Commercial Roles in FMCG Industry and 3+ years' experience in Global Trade Marketing. Experience in Beauty/Hair Industry is preferred. Strong track record of autonomous problem-solving and business analysis. Strong commercial acumen and numeracy. Strong communication skills. Strong external focus & in touch with industry/ retailers. Gravitas to influence key partners within regions, markets, and cross functional. Experience in Regional or Local Team is a plus. English mandatory - any other language is a plus. Bachelor's degree is required (Business Administration, Marketing, Science or similar discipline), and an MBA is preferred. WHAT MORE YOU CAN EXPECT AT WELLA Attractive salary package and a wide range of benefits (e.g. healthcare allowance as well as other benefits). Promotion of personal potential and individual career paths. Support during the induction period and the opportunity to take on responsibility at an early stage. Flexible working hours and the opportunity to work from home. A collegial working atmosphere at an employer with an appreciative corporate culture. Open communication and an international as well as diverse environment in which the "WE" is in the foreground! Become a part of the "WELLA- family" and participate in the rebuilding of our independence. We live our values! EQUAL EMPLOYMENT OPPORTUNITY We offer equal employment opportunity to qualified individuals without regard to ethnical origin, religion, color, national origin, age, gender, disability, sexual orientation, gender identity, gender expression, marital status, veteran status, or any other characteristic protected by law. Wella Company with disability laws and makes reasonable accommodations for applicants and employees with disabilities.

Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche mit erster Erfahrung als Kundenbetreuer (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z. B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut; Französisch: Grundkenntnisse) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche sowie sicherer Umgang mit digitalen Tools Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

Entfalte deine Talente Unterstützung des Shop Managers in allen Belangen des Stores sowie lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Vertretung des Shop Managers im operativen Tagesgeschäft (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Fläche) sowie ggf. Personalthemen (z. B. Personaleinsatzplanung, Recruiting) in Abstimmung mit deinem Store Manager Leistungssteigerung der Filiale durch professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion, effektives Teamwork und effiziente Abläufe unter Einhaltung unserer Retail Standards Mitverantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem stark ausgeprägten unternehmerischen und offenen Mindset Proaktiver Markenbotschafter mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse): Du bist in jeglicher Hinsicht ein Vorbild für das Team und entwickelst dieses in deiner stellvertretenden Store-Management-Funktion zu hervorragender Performance u. a. durch deine konstruktiven Feedbacks und Unterstützung auf der Store-Fläche Sehr sicherer Umgang mit digitalen Tools, hohe Ambition sich weiterzuentwickeln, Verantwortungsbewusstsein sowie zeitliche Flexibilität Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und erste Erfahrungen in der fachlichen Mitarbeiterführung als stellvertretender Filialleiter (m/w/d), Assistant Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z.B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Hochwertiges Führungskräfteentwicklungsprogramm und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Leadership Trainings & Workshops, enges Coaching durch deinen Store Manager) Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften, spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m.

For our global legal and compliance team based in Zurich we are looking for a Corporate and Commercial Legal Counsel to support various legal initiatives - mainly in the area of contracts and corporate law - for our luxury brand around the world. How you will create a beautiful impact: Review, redraft and negotiate a high volume of various contracts Draft contract templates and other legal documents, roll them out globally Work closely with business counterparts to identify and assess legal issues affecting commercial deals, provide recommendations to business counterparts, and help coordinate business decisions Support the constant improvement of La Prairie's contract management, educate business colleagues on contract management policy, contract approval processes etc. Provide advice and legal support on labour law matters Be the key contact person in La Prairie Group regarding day to day corporate matters, corporate housekeeping and oversee the management of OneSense which is the corporate information system Oversee and/or support in M&A and internal restructuring initiatives. Liaise with external lawyers, both in Switzerland and abroad What you need to have to be our next audacious and creative talent: 3-5 years of experience as a Commercial or Corporate Legal Counsel or in a similar position in the legal department of an international corporation or in an international law firm A Bachelor´s, J.D. or equivalent degree in law. Master of Laws or equivalent education a plus Bar admission and/or Doctor of Laws a plus Proficient in MS-Office applications. Experience with Spider, DocuSign and OneSense system a plus Fluency in German and English on a professional level is a prerequisite (incl. good drafting skills) Strong, clear, concise communication skills that can adapt based on the audience; comfort in communicating to internal clients at all levels of the organization Positive team member and active contributor in a team environment Excellent time management skills to handle multiple tasks and deadlines simultaneously Strong attention to detail, self-starter, responsive and well organized At La Prairie, we are committed to supporting your professional and personal well-being through a comprehensive benefits package that includes: Health Insurance Contribution: Enjoy a monthly contribution towards your health insurance. Generous Leave Policy: Benefit from 25 days of annual leave, plus an additional 8.5 days off (available for HQ employees). Flexible Work Arrangements: Embrace a balanced work-life with the option to work from home up to two days a week. Exclusive Product Discounts: Access special discounts on La Prairie products and participate in Employee-Only Sales at our exclusive Employee Boutique. Skill Development Opportunities: Benefit from unlimited access to La Prairie's "SkillCare" program, tailored to enhance your skills and support your professional growth, along with access to the LinkedIn Learning platform for additional learning resources. Mobility Opportunities: Explore internal and international mobility options within the Beiersdorf Group. Employee Referral Bonuses: Earn bonuses for referring talented individuals to join our team. Your journey with La Prairie begins here. Submit your application quickly and easily through our online tool-only applications received this way will be considered. The selection process includes a combination of interviews with HR, the Hiring Manager, and key stakeholders, along with assessments. We look forward to meeting you. To all recruitment agencies: La Prairie does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs portal, We are not responsible for any fees related to unsolicited resumes. At La Prairie we work on creating a diverse & inclusive culture by having a balanced population and an open, safe, trusting and accepting culture. We believe that diversity in our talents is the strength of our House and we are supporting professional equality for everyone. We welcome applicants with and from diverse background.

In this appointment you are, within the distributor market team, the fully responsible for all activities linked to sales and commercial arrangements in the assigned territories i.e. some 27 markets from South Africa in the South, Scandinavia in the North, Portugal in the West and Ukraine in the East. Within the brand's Selective Distribution System, you are always ensuring the effective management of La Prairie's and Chantecaille distributor and direct sales channels' with prime objective to achieve the company's Sales and EBIT objectives, whilst always safeguarding the highest quality of sales and brand image protection. You act as an entrepreneur who makes business happen through motivating, influencing, cultivating and as required manage the local distributors and retailers to develop and nurture strong long-lasting partnerships. How you will create a beautiful impact: To positively manage distributor relationships through sales activities cross customer business functions to ensure that sales & EBIT targets achieved whilst La Prairie's and Chantecaille brand luxury positioning is clearly understood and adhered to Ensure Selective Distributorship Agreements including Authorized Retailer Contracts are negotiated, implemented and adhered to Agree, monitor and when needed implement corrective actions to land annual Business plan i.e. Budgets, Investments, Price structure, Stocks, A&P contribution, Payments, Import topics etc. based on healthy retail sell out / wholesales for each distributor To provide accurate internal sales forecast by store and market based on retail objective/actual sales and through distributor take remedial action to avoid ongoing deviation from sales plan. Owner input into company ongoing re-forecasting processes. Ensure La Prairies highly selective distribution strategy is seamlessly implemented and monitored off-line and on-line Through La Prairies & Chantecaille direct retailer partner/s ensure same seamless execution as in affiliate & distributor markets Lead and drive to ongoing optimize price structure opportunities with Distributors & Retailers Be image guardian and make sure that sales & brand development is not detrimental to the brand image Develop & coach distributor teams in the markets in order to bring the brand to the next level Constructive interaction and teamwork with Regional and Global HQ teams Support the development of overall DM strategy to achieve company DM objectives. What you need to have to be our next audacious and creative talent: University degree or equivalent tertiary qualification Further education in Sales and / or marketing beneficial Relevant experience the luxury FMCG industry from Distributor and / or KAM business models including ownership of price structure & TTC Knowledge of how the Distributor Market business model functions with international experience/exposure is an advantage Entrepreneurial type of person with a self-disciplined, target oriented work style Original thinker with initiative and driving spirit and the ability to think creatively for innovative problem solving Strong interpersonal communication and relationship building skills Experience of direct & indirect people management Excellent negotiator with strong diplomatic skills Proficient in English, any other language is an advantage Organized ways or working Willing to travel extensively Start date: June 2025 Work-quota: 100% At La Prairie, we are committed to supporting your professional and personal well-being through a comprehensive benefits package that includes: Health Insurance Contribution: Enjoy a monthly contribution towards your health insurance. Generous Leave Policy: Benefit from 25 days of annual leave, plus an additional 8.5 days off (available for HQ employees). Flexible Work Arrangements: Embrace a balanced work-life with the option to work from home up to two days a week. Exclusive Product Discounts: Access special discounts on La Prairie products and participate in Employee-Only Sales at our exclusive Employee Boutique. Skill Development Opportunities: Benefit from unlimited access to La Prairie's "SkillCare" program, tailored to enhance your skills and support your professional growth, along with access to the LinkedIn Learning platform for additional learning resources. Mobility Opportunities: Explore internal and international mobility options within the Beiersdorf Group. Employee Referral Bonuses: Earn bonuses for referring talented individuals to join our team. Your journey with La Prairie begins here. Submit your application quickly and easily through our online tool-only applications received this way will be considered. The selection process includes a combination of interviews with HR, the Hiring Manager, and key stakeholders, along with assessments. We look forward to meeting you. At La Prairie we work on creating a diverse & inclusive culture by having a balanced population and an open, safe, trusting and accepting culture. We believe that diversity in our talents is the strength of our House and we are supporting professional equality for everyone. We welcome applicants with and from diverse background.

Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche mit erster Erfahrung als Kundenbetreuer (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z. B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

In Ihrer Tätigkeit sind Sie verantwortlich für eine exzellente Beratung unserer Endkunden / Kunden und für den Verkauf unserer luxuriösen Produkte. IHRE AUFGABEN: Repräsentation der Marke La Prairie, ihrer Werte und Vision Kompetente und professionelle Beratung unserer anspruchsvollen lokalen und internationalen Kunden am Standort Verstehen der Kundenbedürfnisse durch aktives Zuhören Erläuterung und Demonstration der Produkte und der Anwendungsmethoden anhand der La Prairie Art of Service und Art of Beauty Rituale Verwöhnen unserer Kunden durch unsere einzigartigen und luxuriösen Kurz-Behandlungen Vermitteln der Historie der Marke La Prairie, der Innovations- Expertise und der Werte der Marke durch Storytelling Aufbau einer loyalen Stammkundschaft und aktive Pflege dieser wertvollen Kundenbeziehungen Durchführung von Kundenbindungsaktivitäten (CRM) und Sammlung und Pflege von Kundendaten Kontinuierliche Überprüfung der Zielerreichung und enger Austausch mit dem Retail Manager Sicherstellung der Umsetzung unserer Visual Merchandising Richtlinien IHRE QUALIFIKATION: Ausgeprägte Leidenschaft für Retail und die Luxusindustrie Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit und der Beratung von anspruchsvollen Kunden in der Luxusbranche Fundierte Berufserfahrung im Verkauf hochwertiger Produkte oder Services sowie dem Aufbau und der Pflege der entsprechenden Kundenbeziehungen Starke Orientierung an der Erreichung von quantitativen und qualitativen Zielen Erfahrung im Umgang mit einem Kundenbindungsprogramm Professionelle, teamorientierte und motivierte Persönlichkeit Routiniert im Umgang mit MS Office Gepflegte Ausdrucksweise in sehr gutem Deutsch und Englisch Arbeitsort: 50% Globus Berne / 50% Globus Luzern Arbeitsquote: 100% Why your journey with us will be unique: We care about our employees' well-being: we contribute to the cost of your health insurance Enjoy 25 working days holidays Exclusive access to our staff boutique at HQ to purchase our amazing products at a discounted price and with the help of a Beauty Advisor The world of La Prairie is just a few steps away: At La Prairie our interview process consists of face-to-face (online and in-person) discussions with hiring managers and members of the team. We will also ask you to join us for a visit at one of our Counters. To all recruitment agencies: La Prairie does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs portal, We are not responsible for any fees related to unsolicited resumes. At La Prairie we work on creating a diverse & inclusive culture by having a balanced population and an open, safe, trusting and accepting culture. We believe that diversity in our talents is the strength of our house and we are supporting professional equality for everyone. We welcome applicants with and from diverse background.

Business Partner Salon - Verkauf Aussendienst (m/w/d) Kantone Bern und Solothurn ÜBER WELLA Wella Company ist eines der weltweit führenden Kosmetikunternehmen, das sich aus einer Familie von Marken-Ikonen wie Wella Professionals, Sebastian Professional, OPI, Nioxin und ghd gründet. Mit 6.000 Mitarbeitern weltweit und einer Präsenz in über 100 Ländern ermöglichen Wella Company und seine Marken den Konsumenten, sich in ihrem eigenen Look & Feel zu verwirklichen. Als Vorreiter in der Haar- und Nagelindustrie befähigt Wella Company seine Mitarbeitenden, Konsumenten zu begeistern, Kunden zu inspirieren, gesellschaftlich engagiert zu arbeiten und Stakeholdern nachhaltiges Wachstum zu bieten. Weitere Informationen zur Wella Company finden Sie hier: www.wellacompany.com DEINE MISSION IM WELLA AUSSENDIENST: Du bist das Herzstück unserer Coiffeurbranche - im Wella Aussendienst leben wir für die Coiffeurbranche und den direkten Kontakt zu unseren Coiffeurkunden. Wir sind nicht nur Verkäufer mit Leib und Seele, sondern auch verantwortlich für das Wachstum und die Beratung unserer Coiffeurkunden. Unsere Aussendienstmitarbeiter sind wichtige Sparringspartner für unsere Kunden und unterstützen beim Aufbau und Wachstum der Salons, erkennen Potentiale und sind so von zentraler Bedeutung bei der Vermarktung unserer Produkte sowie der Etablierung unserer Dienstleistungskonzepte. DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN: Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du deine Kreativität und dein Verkaufstalent voll ausleben kannst. Eine Rolle, in der du direkten Einfluss auf das Wachstum und den Erfolg unserer Salonpartner hast. Innovative Produkte und Dienstleistungen, die du mit Leidenschaft präsentierst und vermarktest. Ein leidenschaftliches Team, das zusammenhält und gemeinsam wächst. Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen. DEIN BEITRAG IN UNSEREM TEAM: Du bist das Gesicht von Wella im direkten Kundenkontakt und sorgst für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Salonpartner. Du bringst frischen Wind in die Salons mit unseren neuesten Produkten, Trends und Weiterbildungsprogrammen. Du erkennst Potenziale, gewinnst neue Kunden und sicherst bestehende Kundenbeziehungen. Du organisierst und verwaltest Kundenverträge und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit. DAS BRINGST DU MIT: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Verkauf oder Vertrieb. Kenntnisse im B2B/B2C Business und Direktvertrieb. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil. Freude am Umgang mit Menschen und die Fähigkeit, sie zu begeistern und zu motivieren. Ein Talent für Kommunikation, Organisation und eine starke Ergebnisorientierung. Analytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Zahlenaffinität. Selbstmotivation, Durchsetzungsvermögen und Reisebereitschaft. IT-Affinität und Interesse an technologischen Neuerungen und Markttrends. WAS WELLA DIR BIETET: Attraktives Gehalts- und Urlaubspaket. Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Umfassendes Onboarding und frühzeitige Übernahme von Verantwortung. Ein kollegiales Arbeitsklima in einem wertschätzenden, vielfältigen Umfeld. Moderne Ausrüstung inklusive iPhone, Laptop und Tablet, um dich optimal zu unterstützen. Motivierende Sales Boni für deine Leistungen. Zusätzliche Benefits wie:Monatlicher Beitrag zur Krankenkassenprämie. Private Unfallversicherung und 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall. Zugang zum Company Shop und Employee Assistant Programm. Überdurchschnittliche Pensionskassenleistungen. Großzügige Tagesspesen und private Nutzung des Company Cars für Mitarbeiter im Aussendienst. Mindestens 25 Tage Urlaub pro Jahr. Werde ein Teil der ,WELLA- Familie" und wirke beim Neuaufbau der Eigenständigkeit mit. Wir leben unsere Werte! #wellafamily #wellacareers Wir bieten qualifizierten Kandidaten gleiche Beschäftigungschancen ohne Rücksicht auf ethnische Herkunft, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Familienstand, Veteranenstatus oder andere Merkmale. Wir halten uns an die Behindertengesetze und treffen angemessene Vorkehrungen für BewerberInnen und MitarbeiterInnen mit Behinderungen.

Regional-Verkaufsleiter (m/w/d) Raum Zürich und Ostschweiz ÜBER WELLA Wella Company ist eines der weltweit führenden Kosmetikunternehmen, das sich aus einer Familie von Marken-Ikonen wie Wella Professionals, Sebastian Professional, OPI, Nioxin und ghd gründet. Mit 6.000 Mitarbeitern weltweit und einer Präsenz in über 100 Ländern ermöglichen Wella Company und seine Marken den Konsumenten, sich in ihrem eigenen Look & Feel zu verwirklichen. Als Vorreiter in der Haar- und Nagelindustrie befähigt Wella Company seine Mitarbeiter, Konsumenten zu begeistern, Kunden zu inspirieren, gesellschaftlich engagiert zu arbeiten und Stakeholdern nachhaltiges Wachstum zu bieten. Weitere Informationen zur Wella Company finden Sie hier: www.wellacompany.com ÜBER DEN WELLA AUßENDIENST Du bist das Herzstück unserer Coiffeurbranche - im Wella Aussendienst leben wir für die Coiffeurbranche und den direkten Kontakt zu unseren Coiffeurkunden. Wir sind nicht nur Verkäufer mit Leib und Seele, sondern auch verantwortlich für das Wachstum und die Beratung unserer Coiffeurkunden. Unsere Aussendienstmitarbeiter sind wichtige Sparringspartner für unsere Kunden und unterstützen beim Aufbau und Wachstum der Salons, erkennen Potentiale und sind so von zentraler Bedeutung bei der Vermarktung unserer Produkte sowie der Etablierung unserer Dienstleistungskonzepte. DIE ROLLE & DEIN BEITRAG IN UNSEREM TEAM: Die Funktion des Regionalverkaufsleiters Professional Beauty ist im Wesentlichen für die Organisation, Planung und Führung sämtlicher Verkaufsaktivitäten auf der Basis der nationalen Verkaufsstrategie innerhalb des eigenen regionalen Bereichs verantwortlich. Zu den Verantwortlichkeiten gehörten: Verkaufs- und Managementaufgaben Mitarbeit beim Entwickeln der Vertriebsstrategie gemeinsam mit dem Country Manager, Market Strategy & Planning (MS&P) und Friseurservice. Umsetzung in kurz- und mittelfristige Maßnahmenpläne. Festlegung und Abstimmung der Ziele mit den Aussendienstmitarbeitenden. Entwicklung von Vorschlägen für die Gestaltung des Konditionssystems im Markt gemeinsam mit dem Country Manager. Sicherstellung der Einhaltung etablierter Rabatt- und Konditionssysteme im Markt. Selbstständige Erstellung und Analyse von Vertriebs- und Kundenauswertungen. Sicherstellen des Einsatzes effizienter Systeme zur Steuerung des Vertriebes in der Region in Abstimmung mit dem Country Manager. Verantwortlich für effiziente Besuchs-/Tourenplanung der Mitarbeitenden. Aufbauen und Pflegen von Kontakten zu Schlüsselkunden und Führen von Verkaufsverhandlungen. Aufbauen und Pflegen von Kontakten zu Friseurverbänden, Berufsschulen etc. sowie Teilnahme bei und Unterstützung von Friseurveranstaltungen. Planung und Führung von strategischen Jahres-, Quartals- und Geschäftsmeetings in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden bei Schlüsselkunden. Analyse des Geschäftsverlaufs innerhalb des Sektors und Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Geschäftsentwicklung und Sicherstellung der Zielerreichung. Beobachtung und Analyse der Wettbewerbsaktivitäten Überwachung der festgelegten Konditionen Führungsaufgaben Führung, Motivation und Entwicklung der zugeordneten Mitarbeitenden. Führung des Arbeits- und Entwicklungsplans, Coaching und Training der Mitarbeitenden, regelmäßige Mitreise, Entwicklung von Maßnahmen für die individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeitenden. Organisieren von regelmäßigen Meetings mit den Aussendienstmitarbeitenden zur Erarbeitung und Abstimmung der gemeinsamen Vertriebsstrategie und Aktionsmaßnahmen. WAS DU MITBRINGST Langjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb eines Konsumgüterunternehmens Sehr gute Kenntnisse im B2B Business & Direktvertrieb Erfahrung im Führen, Coachen und Weiterentwickeln eines Außendienst Teams Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil Erfahrung im Change Management und hohe Agilität Digitale Affinität, sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in Power BI von Vorteil Erfahrung im Projektmanagement Ausgeprägte Zahlenaffinität, starke kommerzielle Denkweise und hohe Ergebnisorientierung Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative Offenheit für neue Lösungsansätze und innovative, kreative Ideen Pkw Führerschein und hohe Reisebereitschaft FREUE DICH AUF Förderung des persönlichen Potenzials und individueller Karrierewege Internationalität und Gestaltungspielraum - Agieren in einem internationalen Arbeits- und Konzernumfeld mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten Team - Positive Arbeitsatmosphäre und -kultur, geprägt durch Diversität, Miteinander und Spaß Flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein internationales sowie vielfältiges Umfeld, in dem das ,WIR" im Vordergrund steht! Attraktives Gehalts- und Urlaubspaket Moderne Ausrüstung inklusive iPhone, Laptop und Tablet, um dich optimal zu unterstützen Zusätzliche Benefits wie:Monatlicher Beitrag zur Krankenkassenprämie. Private Unfallversicherung und 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall. Zugang zum Company Shop und Employee Assistant Programm. Überdurchschnittliche Pensionskassenleistungen.Großzügige Tagesspesen und private Nutzung des Company Cars für Mitarbeiter im Aussendienst. Mindestens 25 Tage Urlaub pro Jahr Werde ein Teil der ,WELLA- Familie" und wirke beim Neuaufbau der Eigenständigkeit mit. Wir leben unsere Werte! #wellafamily #wellacareers Wir bieten qualifizierten Kandidaten gleiche Beschäftigungschancen ohne Rücksicht auf ethnische Herkunft, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Familienstand, Veteranenstatus oder andere Merkmale. Wir halten uns an die Behindertengesetze und treffen angemessene Vorkehrungen für BewerberInnen und MitarbeiterInnen mit Behinderungen.

Join our Visual Merchandising Team and get hands-on experience in supporting the creation of our international VM strategy! You'll handle your own small projects and collaborate with internal and external teams to make a real impact. How you will create a beautiful impact: Bring Creativity to Life: Develop stunning 3D renderings for launch, corporate, and storytelling VM, ensuring they align with brand aesthetics. Maintain Visual Consistency: Coordinate with creative services to apply the latest visuals accurately on VM items. Project Management Excellence: Oversee agency and modeler projects, ensuring quality and timely delivery. Create Clear Guidelines: Design merchandising guidelines (using InDesign) with detailed descriptions, technical plans, and staging instructions. Craft Immersive Experiences: Develop launch scenographies for windows, podiums, and outposts tailored to different spaces and distribution channels. Translate concepts into reality: transform renders into technical drawings to ensure their realisations into physical VM elements Stay Ahead of Trends: Conduct competitive research and share insights with the merchandising team to stay innovative. Organize & Archive: Maintain a structured database of all produced items and guidelines for easy reference. Stay in contact with VM community: support VM Manager during weekly VM regionals calls to exchange, guide and support La Prairie VM community worldwide What you need to have to be our next audacious and creative talent: Education: Student or graduate in design, architecture, interior design, or similar. Software: Adobe suite, InDesign, 3DS Max and AUTOCAD are essential. Skills: Great knowledge about materiality and creation of comprehensive technical drawings. Languages: Fluent in English Attributes: High commitment, initiative, structured and autonomous work style, problem-solving skills, team player, open-minded, and communicative. Internship Details: Start Date: April 2025 Duration: 6 Months Zürich: 8008 Why You'll Love Working with Us: Well-being: We contribute to your health insurance costs. Extra Time Off: On top of your 20 vacation days, get 8.5 additional days off for overtime. Exclusive Perks: Access our HQ factory shop every Tuesday for amazing products at discounted prices with advice from a Beauty Advisor. Flexibility: Enjoy the option to work from home weekly. Location: Fantastic office location in the heart of Zurich. How YOU will be set up for success: First 30 days: In your first week you will have get-to-know meetings with your direct team members and manager while conducting HR, IT and Finance onboarding sessions. During your next few weeks, you will then meet your internship community, wider colleagues, and stakeholders. 60 days: Now it's time that you start working on your internship project that has been assigned and selected with you. You also start supporting the team on first tasks. 90 days: This is the time when you start making a real impact and take ownerships of smaller projects and tasks while strengthening your knowledge in global work environment. Keep on mastering your skills! Note to Recruitment Agencies: We don't accept agency resumes. Please don't forward resumes to our job portal. We're not responsible for any fees related to unsolicited resumes. Diversity and Inclusion: At La Prairie we work on creating a diverse & inclusive culture by having a balanced population and an open, safe, trusting and accepting culture. We believe that diversity in our talents is the strength of our house and we are supporting professional equality for everyone. We welcome applicants with and from diverse background.

We are continuously seeking to connect with skilled individuals who are motivated to join our luxury brands La Prairie and Chantecaille and we are currently accepting open applications for BEAUTY ADVISOR positions in Switzerland. La Prairie is the Luxury skincare House where audacious innovation has cultivated a pioneering approach to beauty. A place where heritage and creativity are infused with the values of care, passion, entrepreneurship and excellence. A place where dedicated and diverse professionals each contribute to an inspiring and unique environment. A place for careers to grow and flourish and where our sustainable foundation nourishes talents and futures. CHANTECAILLE is known for botanical ingredients, vegan friendly products, give-back conservation collections, innovative formulas and trend-setting launches. CHANTECAILLE is the industry's voice for protecting wild species and spaces. A natural approach to wellness and beauty is a brand hallmark. CHANTECAILLE drives conservation, sustainability and scientific innovation globally. The brand's unique approach towards beauty continues to grow in the next wave of cosmetic trends and demands as well as the standard for ethically-sourced ingredients. YOUR MISSION ___________ Your role is to deliver exceptional client experiences, drive sales, and embody the brands service standards. You will inspire customers with your expertise, provide personalized skincare consultations, and ensure an elegant, welcoming environment at the counter. Your key responsibilities include: Client Experience & Sales - Offer tailored skincare advice, demonstrate products, and perform luxury treatments to build strong customer relationships and drive sales. Brand Representation - Uphold the brand's image by delivering impeccable service, storytelling, and expert knowledge. Retail Excellence - Ensure flawless counter presentation, maintain stock levels, and support visual merchandising guidelines.As a Beauty Advisor for Chantecaille, you possess: Real passion for beauty / skincare / Make up Proven experience in make-up artistry Strong selling skills Fluency in both German and English OR French and English As a Beauty Advisor for La Prairie you possess: Extensive experience in the luxury cosmetics industry Strong motivation and a willingness to learn, showcasing initiative Confident negotiation skills with a focus on meeting targets and representing La Prairie's values Fluency in both German and English OR French and English By applying you accept to be considered for positions in one of these locations in Switzerland. Zurich Bern Luzern Basel Geneva area Lausanne area WHAT CAN WE OFFER? ___________ An exciting role in a dynamic and ambitious environment, offering daily learning opportunities alongside passionate colleagues. A competitive package including attractive compensation, benefits, and perks. Ongoing development and rewards, with exclusive access to our learning platform. If you are interested in being part of our team, please submit your application and resume. Thank you for considering a career with us-we look forward to hearing from you! Please note that we will retain your data for 12 months, after which it will be permanently deleted from our system. ------------------------------------------------------------------------------ #BeautyAdvisor #BeautyConsultant #SkincareExpert #LuxuryBeauty #ConseillerBeauté #ConsultantBeauté #ExpertSoin #BeautéLuxe #BeautyBerater #KosmetikExperte #HautpflegeProfi #LuxusKosmetik #TravailLuxe #LuxusKarriere #BeautyJobsSchweiz #ConseilBeauté

CHANTECAILLE is a leader in the beauty industry through decades of pioneering advancements and achievements. The brand is known for botanical ingredients, vegan friendly products, give-back conservation collections, innovative formulas and trend-setting launches. CHANTECAILLE is the industry's voice for protecting wild species and spaces. A natural approach to wellness and beauty is a brand hallmark. CHANTECAILLE drives conservation, sustainability and scientific innovation globally. The brand's unique approach towards beauty continues to grow in the next wave of cosmetic trends and demands as well as the standard for ethically-sourced ingredients. Consumers trust, love, and are proud to be part of the CHANTECAILLE community, rooted in a commitment to conservation. As a Chantecaille Beauty Advisor, you will be our House Ambassador. Ensuring a delightful and exceptional personalised skincare luxury service, building meaningful and long-lasting relationships with our discerning client, creating carefully curated experiences and perfect etiquette. Always achieving and exceeding our client's expectations and business objectives. You are entrepreneurial, audacious, dynamic, and welcoming, ensuring the brand/company values and image are always met. How you will create a beautiful impact: RETAIL: Achieve and exceed the sales objectives Guarantee meaningful business relationships across the store, key for our brand awareness and brand image Maintain a clean and organized work area, clean as you go Assist in stock management CLIENT: Deliver the highest level of service to ensure every customer is provided with an excellent experience at the counter. Create a deep connection with the client to understand their needs, build trust and long-lasting relationship Pro-actively introduce and recommend relevant products, ensuring a personalised 1:1 service at all times EVENTS Execute events according to the guidelines as directed by the Counter manager/Account executive/Head Office. Strive to achieve and exceed targets set for the event SERVICE: Be knowledgeable on all products, ensuring the brand messages are always conveyed in a relevant way to the client Ensure exceptional service through encouraging the application of products ADMIN Undertake specific tasks as given by the Manager including administrate paperwork and services. Be punctual and manage time at work effectively. Keep informed about products, company information and store information. Adhere to proper security procedures regarding handling cash and assets. Follow company procedure for requesting annual leave and absence. What you need to have to be our next audacious and creative talent: Strong retail experience - Entrepreneurial and service mindset Real passion for beauty / skincare / Make up Make up qualification - makeup artist Strong business acumen to drive sales and go beyond business objectives Entrepreneurial, audacious, and dynamic Ability to connect and engage with our client, transforming that connection into a personal relationship with the ability to provide inspirational, authentic and client centric customer service Ability to build relationships throughout the store to find new opportunities Ability to be a great team player as part of a high impact team, driven by diverse thoughts and opinions. Speaks German & English (mandatory), any other language is a plus

CHANTECAILLE is a leader in the beauty industry through decades of pioneering advancements and achievements. The brand is known for botanical ingredients, vegan friendly products, give-back conservation collections, innovative formulas and trend-setting launches. CHANTECAILLE is the industry's voice for protecting wild species and spaces. A natural approach to wellness and beauty is a brand hallmark. CHANTECAILLE drives conservation, sustainability and scientific innovation globally. The brand's unique approach towards beauty continues to grow in the next wave of cosmetic trends and demands as well as the standard for ethically-sourced ingredients. Consumers trust, love, and are proud to be part of the CHANTECAILLE community, rooted in a commitment to conservation. As a Chantecaille Beauty Advisor, you will be our House Ambassador. Ensuring a delightful and exceptional personalised skincare luxury service, building meaningful and long-lasting relationships with our discerning client, creating carefully curated experiences and perfect etiquette. Always achieving and exceeding our client's expectations and business objectives. You are entrepreneurial, audacious, dynamic, and welcoming, ensuring the brand/company values and image are always met. How you will create a beautiful impact: RETAIL: Achieve and exceed the sales objectives Guarantee meaningful business relationships across the store, key for our brand awareness and brand image Maintain a clean and organized work area, clean as you go Assist in stock management CLIENT: Deliver the highest level of service to ensure every customer is provided with an excellent experience at the counter. Create a deep connection with the client to understand their needs, build trust and long-lasting relationship Pro-actively introduce and recommend relevant products, ensuring a personalised 1:1 service at all times EVENTS Execute events according to the guidelines as directed by the Counter manager/Account executive/Head Office. Strive to achieve and exceed targets set for the event SERVICE: Be knowledgeable on all products, ensuring the brand messages are always conveyed in a relevant way to the client Ensure exceptional service through encouraging the application of products ADMIN Undertake specific tasks as given by the Manager including administrate paperwork and services. Be punctual and manage time at work effectively. Keep informed about products, company information and store information. Adhere to proper security procedures regarding handling cash and assets. Follow company procedure for requesting annual leave and absence. What you need to have to be our next audacious and creative talent: Strong retail experience - Entrepreneurial and service mindset Real passion for beauty / skincare / Make up Make up qualification - makeup artist Strong business acumen to drive sales and go beyond business objectives Entrepreneurial, audacious, and dynamic Ability to connect and engage with our client, transforming that connection into a personal relationship with the ability to provide inspirational, authentic and client centric customer service Ability to build relationships throughout the store to find new opportunities Ability to be a great team player as part of a high impact team, driven by diverse thoughts and opinions. Speaks German & English (mandatory), any other language is a plus

Entrez dans l’univers de Lancôme, Yves Saint Laurent, Giorgio Armani et Biotherm … Lancôme incarne l'élégance à la française, Yves Saint Laurent donne corps et âme à un style audacieux, Giorgio Armani révèle la beauté individuelle et Biotherm amplifie le pouvoir de la nature pour créer des produits de soins premium naturels.C’est grâce à ce portefeuille équilibré de marques fortes et complémentaires que nous sommes capables de répondre aux besoins des consommateurs suisses. Avec 36 marques internationales dans le monde et des sites dans plus de 150 pays, L'Oréal est le premier fabricant mondial de cosmétiques. L'Oréal mène la révolution de l'industrie de la beauté, en se concentrant davantage sur les technologies émergentes et la transformation numérique dans un monde qui change rapidement. Beauty Advisor – Itinérant(e) Votre mission Maitriser les fondamentaux de la connaissance des produits et l’ensemble de nos marques Lancôme, Yves Saint Laurent, Giorgio Armani et Biotherm: vous maitrisez les bénéfices, les usages et la composition pour les conseils soin, les techniques de maquillage et l’univers du parfum. Vous êtes en veille des dernières tendances du marché notamment de la beauty-tech. Activer le business : vous agissez comme pour votre propre entreprise en assurant notamment un merchandising parfait, un contrôle régulier des stocks et de l'inventaire ainsi que le développement des principaux indicateurs de vente. Vous recherchez systématiquement les opportunités de ventes croisées pour augmenter le panier moyen. Enfin, vous collaborez en permanence avec le Counter Manager pour l'assister dans ses tâches de routine : nettoyage, rangement réassort, rangement stock et inventaire, commandes. Maitriser les processus de vente : vous réalisez des consultations personnalisées pour identifier les besoins des clients et recommander les produits les plus adaptés. Vous élargissez la gamme des Services proposés, en vous appuyant aussi sur les nouveaux supports digitaux. Vous donnez de l’importance au processus de fidélisation, à partir de l’enregistrement des nouveaux clients dans votre banque de données. Cultiver une attitude de service : vous portez les valeurs des marques en veillant à la bonne tenue et à l’attractivité des stands. Vos compétences Vous avez un fort esprit d’observation. Vous savez rapidement reconnaitre les différents profils et les besoins des clients. Vous identifiez et intégrez les dernières tendances de consommation comme véritables opportunités dans votre service quotidVous avez la capacité de comprendre et suivre les objectifs mensuels, fixer les priorités et respecter les délais. Vous êtes ambitieux et vous recherchez systématiquement des opportunités pour augmenter les ventes et fidéliser les clients. Vous êtes un/e véritable ambassadeur/rice de chacune de nos marques (tenue, attitude, etc.) Vous avez un rayonnement positif et entrainez l’équipe par votre enthousiasme. Vous êtes capable de vous intégrer très facilement dans différentes équipes. Vous êtes résistant/-e au stress et prêt à vous déplacer régulièrement. Vous avez une forte empathie et une capacité persuasive. Vous savez comment parler de l’univers de nos marques et faire rêver les clients avec le storytelling. Votre communication est claire et authentique. Vous créez une expérience shopping personnalisée et inspirante pour chacun de vos clients, les incitant à revenir à chaque fois. Votre profil Vous avez suivi une formation professionnelle complète dans le domaine de la cosmétique, de préférence dans le commerce de détail Vous êtes à l’aise dans l’environnement du numérique, et vous démontrez un intérêt pour tous les nouveaux supports digitaux. Vous êtes flexible concernant les horaires et les jours de travail. De plus, vous êtes prêt à vous déplacer d'un point de vente à un autre selon les besoins de votre région. Vous parlez idéalement l’anglais : tout autre langue est un atout supplémentaire. Nous pensons que les meilleures équipes font la différence et stimulent la croissance. Nous avons à cœur de libérer le potentiel de chacun. C’est pourquoi, nous investissons constamment dans des programmes de formation continue pour le développement personnel. Nous agissons avec la conviction qu’une politique d’inclusion permet à chacun, quels que soient son genre, ses origines ou son parcours, de donner le meilleur de soi-même au sein de l’entreprise. Vos différences feront nos atouts ! Envie de rejoindre notre « univers exclusif » duquel chacun en est le centre ? Postulez maintenant. ***retailjobup***

We are seeking a dynamic and strategic leader to drive La Prairie's global talent agenda across all aspects of attraction, acquisition, onboarding, performance, learning and development. This role will be critical in shaping the employee experience, fostering career growth, and ensuring we attract and retain best-in-class talent, aligned to our global talent strategy. It is part of the global HR leadership team for La Prairie; is operational on core talent topics (e.g. executive level acquisition) and supports on design and implementation for other talent strategies and programs. It will also play a key role in managing stakeholders internally and externally within La Prairie and Beiersdorf Global HR and La Prairie global leadership teams. How you will create a beautiful impact: Talent Attraction Develop, align and enhance Beiersdorf Luxury employer brand; identify key talent pools to promote employer brand. Optimise talent sourcing strategy with differentiated approach based on role requirements and specialisation. Develop strategic partnerships with key industry bodies and associations to amplify employer brand; develop diverse pools of talent to pipeline for future opportunities with particular focus on luxury expertise. Talent Acqisition & Onboarding Develop talent acquisition strategy and lead team on all HQ hiring activities; global lead on executive-level hiring. Partner with HRBPs in HQ and Regions to conduct proactive talent mapping exercises for critical roles; develop pipeline of strong external talent for future. Review and optimise global Onboarding Program for both corporate and retail populations; drive efficiencies in administrative onboarding and seek opportunities to enhance the experiential / brand onboarding across global populations. Performance and Learning Lead annual performance core process execution globally (including performance and potential calibration); partner with Beiersdorf Global to synergise global core process and align on timings. Conduct annual learning needs' analysis (LNA) to identify critical areas of capability development and opportunity; develop and coordinate execution of annual learning calendar aligned to LNA and other regular programs. Partner with Beiersdorf Global to lead on global roll-out of key programs and initiatives (e.g. Leadership Framework, Core Values). Talent Management & development Lead annual Development, Potential and Succession Management process and provide support globally to HRBPs and Leaders; regularly review plans with HRBPs and Leaders to identify and build interventions for critical succession gaps. Partner with HRBPs to implement development plans for high-potential and critical talent; support HRBPs on proactive strategies to retain key / high potential talent. Leadership and others Steer HQ Apprenticeship and Internship program; provide leadership support to Talent Manager to coordinate programs and initiatives in line with Swiss Framework. This role has a high visibility internally and externally, hence strong leadership practices are expected from the incumbent. Given some matrix reporting lines and regions set up, a strong level of influence and ability to navigate complexity is required. What you need to have to be our next audacious and creative talent: 8-12 years of relevant experience within an international environment Global experience and mindset High agility & adaptability; strong prioritisation with bias for action Business / commercial acumen Strong influencing, relationship building and networking skills At La Prairie, we are committed to supporting your professional and personal well-being through a comprehensive benefits package that includes: Health Insurance Contribution: Enjoy a monthly contribution towards your health insurance. Generous Leave Policy: Benefit from 25 days of annual leave, plus an additional 8.5 days off (available for HQ employees). Flexible Work Arrangements: Embrace a balanced work-life with the option to work from home up to two days a week. Exclusive Product Discounts: Access special discounts on La Prairie products and participate in Employee-Only Sales at our exclusive Employee Boutique. Skill Development Opportunities: Benefit from unlimited access to La Prairie's "SkillCare" program, tailored to enhance your skills and support your professional growth, along with access to the LinkedIn Learning platform for additional learning resources. Mobility Opportunities: Explore internal and international mobility options within the Beiersdorf Group. Employee Referral Bonuses: Earn bonuses for referring talented individuals to join our team. Your journey with La Prairie begins here. Submit your application quickly and easily through our online tool-only applications received this way will be considered. The selection process includes a combination of interviews with HR, the Hiring Manager, and key stakeholders, along with assessments. We look forward to meeting you. At La Prairie we work on creating a diverse & inclusive culture by having a balanced population and an open, safe, trusting and accepting culture. We believe that diversity in our talents is the strength of our House and we are supporting professional equality for everyone. We welcome applicants with and from diverse background.

Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche mit erster Erfahrung als Kundenbetreuer (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z. B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche sowie sicherer Umgang mit digitalen Tools Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche mit erster Erfahrung als Kundenbetreuer (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z. B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals für unser New Opening in Stans im Länderpark. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche mit erster Erfahrung als Kundenbetreuer (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z. B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals für unser New Opening in Stans im Länderpark. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

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Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche mit erster Erfahrung als Kundenbetreuer (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z. B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals für unser New Opening in Stans im Länderpark. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

Entfalte deine Talente Unterstützung des Shop Managers in allen Belangen des Stores sowie lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Vertretung des Shop Managers im operativen Tagesgeschäft (bspw. Kasse, Lager, Visual Merchandising, Fläche) sowie ggf. Personalthemen (z. B. Personaleinsatzplanung, Recruiting) in Abstimmung mit deinem Store Manager Leistungssteigerung der Filiale durch professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion, effektives Teamwork und effiziente Abläufe unter Einhaltung unserer Retail Standards Mitverantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem stark ausgeprägten unternehmerischen und offenen Mindset Proaktiver Markenbotschafter mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse): Du bist in jeglicher Hinsicht ein Vorbild für das Team und entwickelst dieses in deiner stellvertretenden Store-Management-Funktion zu hervorragender Performance u. a. durch deine konstruktiven Feedbacks und Unterstützung auf der Store-Fläche Sehr sicherer Umgang mit digitalen Tools, hohe Ambition sich weiterzuentwickeln, Verantwortungsbewusstsein sowie zeitliche Flexibilität Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche und erste Erfahrungen in der fachlichen Mitarbeiterführung als stellvertretender Filialleiter (m/w/d), Assistant Shop Manager (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z.B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Hochwertiges Führungskräfteentwicklungsprogramm und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (z.B. Leadership Trainings & Workshops, enges Coaching durch deinen Store Manager) Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften, spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m.

Join us to create the beauty that moves the world! Als globaler Marktführer und Beauty-Tech Pionier suchen wir Talente, die unsere Erfolgsgeschichte mit Leidenschaft und Tatkraft mitgestalten möchten. In einer sich ständig verändernden Welt identifizieren wir die neuesten Trends, handeln data-driven und entwickeln Innovationen, die den Puls der Zeit treffen. Beauty und Technologie verschmelzen für uns zu einem unschlagbaren Ganzen. Unsere über 86.000 Mitarbeitenden in ca. 150 Ländern setzen sich tagtäglich dafür ein, unsere Vision einer nachhaltigen und zukunftsweisenden Beauty-Industrie in die Realität umzusetzen. Wir leben eine Kultur des Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Entrepreneurships. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Möglichkeiten, ihre Fähigkeiten zu erweitern, Verantwortung zu übernehmen, ihre Karriere aktiv zu gestalten und so einen positiven Impact zu haben. Mit unserer langen Innovationsgeschichte und unserem Engagement für Nachhaltigkeitsthemen setzen wir Maßstäbe für verantwortungsvolles Unternehmertum. L'Oréal Luxe - ein exklusives Beauty-Universum mit einem einzigartigen Portfolio internationaler Brands. Die Produkte des Geschäftsbereichs Luxus sind nicht zuletzt durch ihre berühmten Markenbotschafter wie Julia Roberts für Lancôme oder David Beckham für House 99 weltweit bekannt. Die Welt der Luxusbrands hält dabei für jeden Konsumenten das richtige Lifestyle-Statement bereit, von der edgy Couture-Marke aus Paris, Yves Saint Laurent, bis hin zur Kultmarke Kiehl's mit ihren feinen Inhaltsstoffen natürlichen Ursprungs. Bist Du bereit, die Beauty-Welt von morgen mitzugestalten? Dann werde Teil unseres Teams. Die Rolle: Als Marketing Activation Manager (m/w/d) L'Oréal Luxe bist Du verantwortlich für die Maximierung des Sell-Outs einer Brand unserer Luxe-Division durch die Umsetzung der Marketing- und Aktivierungsstrategie des DACH-Raumes. Deine Aufgaben: Management saisonaler Produktaktionen auf lokaler Ebene für eine oder mehrere unserer bekannten Marken sowie Organisation und Vorbereitung von Kundenveranstaltungen und Workshops Update über die wichtigsten Trends und Risiken auf dem Kosmetikmarkt und Erstellung von Marketing- und Werbematerialien Koordinierung und Präsentation von Kampagnen gegenüber unseren Handelspartnern sowie Durchführung und lokale Anpassung von Kampagnen und Werbeaktionen gemäß den Vorgaben des DACH Teams Kontinuierliche Überprüfung und Analyse von Sell-Out-Kampagnen Sicherstellen, dass die lokalen Kundenbedürfnisse im DACH-Promotionsplan berücksichtigt werden Dein Profil: Du verfügst bereits über mehrjährige Berufserfahrung im Marketing oder Sales, vorzugsweise in der FMCG Branche oder im Luxusbereich und hast ein gutes Gespür für Kunden- und Konsumentenbedürfnisse. Du sprichst fließend Deutsch (bzw. Schweizerdeutsch), Französisch und Englisch. Dies ist zwingend erforderlich. Entrepreneurial Mindset: Du bist proaktiv, selbstständig und zuverlässig. Du zögerst nicht deine Projekte mit Empowerment und Elan zu steuern und umzusetzen. Du bist ein starker Kommunikator, mit einem guten zwischenmenschlichen Geschick, und liebst es andere für Deine Marken und Projekte zu motivieren und diese im Team umzusetzen. Du interessierst Dich generell für Trends und beobachtest das Konsumentenverhalten mit Neugierde Unser Angebot: Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur Vielfältige, nationale und internationale Entwicklungsperspektiven Diversity & Inclusion L'Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. Diversity & Inclusion wird bei uns großgeschrieben und in vollen Zügen gelebt.

Wir suchen einen IT-Helpdesk Support Level 1 & 2 Mitarbeiter (50-60%) an 2-3 Tagen ab sofort bis Dezember 2025 in unserer Produktion in Berneck. Als Mitglied des Service-Desk-Teams bist du für die Behebung von technischen Problemen, die Analyse und Lösung von eskalierten Vorfällen und Serviceanfragen zuständig. Diese Position erfordert ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine Leidenschaft für exzellenten Kundenservice. Deine Tätigkeiten: Bereitstellung von technischem Support vor Ort, per Telefon, E-Mail und Chat für Mitarbeiter sowie die Behebung von Problemen und Lösung komplexer Vorfälle sowie Serviceanfragen auf zeitnahe und effiziente Weise. Befolgung etablierter Verfahren und Protokolle, um eingehende Supportanfragen zu priorisieren, bearbeiten und sicherzustellen, dass die Service Level Agreements (SLAs) eingehalten werden. Unterstützung bei der Verwaltung von Benutzerkonten. Dokumentation aller Support-Aktivitäten, einschließlich Problemdetails, Fehlerbehebungsschritten und Lösungen im Ticketingsystem. Sie arbeiten mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um die kontinuierliche Verbesserung der Leistungserbringung voranzutreiben, und beteiligen sich aktiv am Wissensaustausch, an Prozessverbesserungen, und an Initiativen zur Vermeidung von Zwischenfällen. Koordinierung der Projektaktivitäten mit externen Consultants und Partnern. Installation und Wartung von PCs, iPads, iPhones, Druckern, Scannern, anderen Peripheriegeräten und AV-Geräten. Unterstützung und Anleitung bei Meetings, Firmenveranstaltungen und Town Halls. Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in Computer Science/IT/relevantes, oder eine Ausbildung im IT-Bereich. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Service-Desk-Funktion, die technische Unterstützung für Endbenutzer bietet. Kenntnisse von Windows 11, MS365, Active Directory, Azure AD, Exchange, Intune und macOS. Professionelle Zertifizierungen wie CompTIA A+, Microsoft Certified Professional (MCP) oder ITIL sind ein Plus. Ausgeprägte technische Kenntnisse und Erfahrung bei der Fehlersuche und Lösung komplexer technischer Probleme im Zusammenhang mit Betriebssystemen, Anwendungen, Hardware und Netzwerken. Ausgeprägte Kundenorientierung und Engagement für einen exzellenten Service. Fähigkeit, selbstständig und in einem teamorientierten, kooperativen Umfeld zu arbeiten. Erfahrung in der Unterstützung von Produktionsstandorten bevorzugt, aber nicht erforderlich. Andere Technologieerfahrung (ein Plus): SAP, Abacus, Admia, Mobit, AZO Sprachen: Deutsch & Englisch (erforderlich), weitere Sprachen willkommen. Was Dich bei uns erwartet: Abwechslung Pur: Kein Tag ist wie der andere - spannende Projekte und Verantwortung von Anfang an. Teamspirit: Arbeite in einem offenen und dynamischen Team mit flachen Hierarchien. Work-Life-Balance: Attraktive Arbeitsbedingungen in einer internationalen Umgebung im Dreiländereck CH, AT, DE mit Ausblick auf die schweizer- und österreichische Bergwelt. Wie du dich bewerben kannst: Mache den nächsten Schritt in deiner Laufbahn, werde Teil unseres Teams in Berneck SG und bewirb dich jetzt über LinkedIn.

Joerg et son équipe sont à la recherche de leur futur Responsable de Magasin F/H/N en CDI. Le poste est à pourvoir à Vevey En tant que Responsable Magasin, vos compétences managériales et commerciales vous permettront de réaliser ces missions : - Animation et management de l'équipe de vente au quotidien : accompagnement et suivi sur les diverses missions et challenges. Garantir la montée en compétences de chacun à travers la mise en place de formation. - Suivie et analyse des performances magasin : étude et maitrise des différents indicateurs commerciaux, mise en place d'actions correctives afin d'atteindre les objectifs souhaités. - Administratif et organisation : envoi de reportings quotidiens auprès de votre Responsable Régional, mise en place et respect du merchandising, gestion des stocks, contrôle financier et respect des procédures. - Commercial : assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, mise en place d'actions de prospection, garantir les bonnes techniques de vente. Pour une prise de poste plus efficace, vous bénéficierez d'une formation personnalisée, d'environ 2 semaines, afin d'assurer une bonne intégration au sein de votre magasin (procédures internes, formation produit et coiffure, e-learning...). Par la suite, votre Responsable Régional vous apportera un accompagnement quotidien. Vous l'avez compris, nous avons à coeur le bien-être et la cohésion d'équipe afin de garantir la réussite de toutes et tous.

Internship - Formula Development In this internship, you will support the Formula Development Team in developing skin care & make-up formulations by manufacturing, testing and assessing of formulas on lab scale. How you will create a beautiful impact: Support Skin Care & Make-Up formula development: Looking for innovative raw materials Planning and performing of lab trials Shading for make-up products Stability Testing Assessment Handover to the industrialization team Evaluation of experimental results in a meaningful way Working independently on tasks within a project Support with organizational tasks What you need to have to be our next audacious and creative talent: Education: Student or graduate with minimum four successful semesters in the field chemical or Life Science technologies (pharmaceuticals, cosmetics, food) Practical experience: Ideally, during studies, in formulation or/and physico-chemical analytical methods Software: Good knowledge in MS Office Languages: Fluent in English Attributes: high level of commitment and own initiative, structured way of working and high analytical abilities, team player, open minded and communicative Internship Details: Start Date: ASAP Duration: 6 Months Zürich: 8008 Why You'll Love Working with Us: Well-being: We contribute to your health insurance costs. Extra Time Off: On top of your 20 vacation days, get 8.5 additional days off for overtime. Exclusive Perks: Access our HQ factory shop every Tuesday for amazing products at discounted prices with advice from a Beauty Advisor. Flexibility: Enjoy the option to work from home weekly. Location: Fantastic office location in the heart of Zurich. How YOU will be set up for success: First 30 days: In your first week you will have get-to-know meetings with your direct team members and manager while conducting HR, IT and Finance onboarding sessions. During your next few weeks, you will then meet your internship community, wider colleagues, and stakeholders. 60 days: Now it's time that you start working on your internship project that has been assigned and selected with you. You also start supporting the team on first tasks. 90 days: This is the time when you start making a real impact and take ownerships of smaller projects and tasks while strengthening your knowledge in global work environment. Keep on mastering your skills! Note to Recruitment Agencies: We don't accept agency resumes. Please don't forward resumes to our job portal. We're not responsible for any fees related to unsolicited resumes. Diversity and Inclusion: At La Prairie we work on creating a diverse & inclusive culture by having a balanced population and an open, safe, trusting and accepting culture. We believe that diversity in our talents is the strength of our house and we are supporting professional equality for everyone. We welcome applicants with and from diverse background.

Entfalte deine Talente Professionelle und leidenschaftliche Kundenberatung und Kundenbindung Umsatzorientierte Umsetzung operativer Prozessabläufe auf der Fläche und im Lager Präsentation der Produkte und Verkaufsräume mit einem guten Blick für Angebote, den Umsatz sowie das Shopping-Erlebnis der Kundschaft Lösungsorientierte Anwendung von Strategien und Best Practices im Kundenservice gemeinsam mit dem Team Wachse durch deine Persönlichkeit Authentische und offene Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Teamgefühl sowie zeitlicher Flexibilität Ergebnisorientierter Berater mit hoher Service-Exzellenz und -Qualität mit dem Ziel der Kundenzufriedenheit sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: sehr gut) Affinität zur Beauty-Welt, Kosmetikbranche oder Lifestylebranche mit erster Erfahrung als Kundenbetreuer (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position in einer serviceorientierten Branche (z. B. Detailhandel, Gastronomie, Hotellerie, Tourismus) Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals bei der Eröffnung unserer Mind Oasis. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.

Entfalte deine Talente Optimierung und Überwachung des Lagermanagements und Bestandsmanagements sowie der Lagerstruktur Kontrolle, Inventur, Transport und Verräumung der angelieferten Produkte Gewissenhafte Auffüllung der Ware auf der Verkaufsfläche Wachse durch deine Persönlichkeit Zeitliche Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Selbstständige und zügige Arbeitsweise Körperlich belastbar und ein gutes Auge für Details, Ordnung und Struktur Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von Rituals bei der Eröffnung unserer Mind Oasis. Rituals ist eine Repräsentation wundervoller Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und einzigartigen - sichtbaren oder unsichtbaren - Eigenschaften und Fähigkeiten. Bei Rituals erlebst du eine sichere Kultur des gegenseitigen Respekts und ein lebensfrohes Umfeld, in dem sich jeder engagiert, geschätzt und anerkannt fühlt und in dem jeder dieselben Chancen sowie dasselbe Zugehörigkeitsgefühl erlebt. Vorteile für Rituals Mitarbeitende Unbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher Bonus Möglichkeit bis zu zwei freie Samstage im Monat 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur Vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (bspw. zum Experten oder Assistant Store Manager) Zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften u.v.m.