Toutes les offres d'emploi Neuchâtel

At Swarovski, where innovation meets inspiration, our Sales Consultants are our ultimate advocates, providing our customers with extraordinary service and an awe-inspiring brand experience. We are searching for a curious and charismatic Sales Consultant to help us place crystal Tauche ein in die Welt von Swarovski! Rund um den Globus steht unser Name für geschliffene Kristalle, funkelnde Schmuckstücke und bahnbrechendes Design. Schon seit 1895 verschönert unser traditionsreiches Familienunternehmen mit immer neuen Ideen das Leben der Menschen. Verstärke unser Team als: Aushilfe (m/w/d) im Verkauf zu Weihnachten Geringfügige Beschäftigung/Minijob Standort: Marin Centre DEINE AUFGABEN Du unterstützt das Store-Team bei der Betreuung und Beratung unserer Kund*innen Du verpackst die Produkte der Kund*innen mit viel Sorgfalt Du füllst Ware auf der Fläche nach und kontrollierst die Bestände im Lager Du unterstützt bei Bedarf bei Kassenprozessen DEIN PROFIL Du bringst eine hohe Serviceorientierung mit und zeichnest dich durch eine offene und kommunikative Persönlichkeit aus Idealerweise hast du schon Erfahrungen im Einzelhandel sammeln können Du bist zeitlich flexibel und offen für Einsätze an Freitagen und Samstagen Du hast Spaß an der Arbeit im Team Du hast Lust uns im Weihnachtsgeschäft zu unterstützen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Verfügbarkeit Mehr über die Arbeitswelt von Swarovski erfährst du unter: http://swarovski.com/Careers Bitte teile uns auch deinen aktuellen Arbeitsbewilligungsstatus für die Schweiz mit. into the hearts and hands of our customers, to join a team with passion and enthusiasm and make the dreams of our customers come true. Join us if you are looking for a rewarding role within a diverse team that is pushing boundaries and shares your real passion for fashion and jewelry. Be part of a truly iconic global brand, learn and grow with us. A world of wonder awaits you. About the job You are our brand advocate. In this role and together with the team, you will: Accompany our customers during their mesmerizing Swarovski journey through our world of wonder Create an emotional connection with our customers and provide a spellbinding experience Anticipate our customers' needs and share inspiring styling tips Showcase and present our legendary products About you You are an amazing Sales Consultant and bring along the following: An excellent sense of fashion and a real passion for our brand and our products Experience / keen interest in luxury Fashion/Cosmetics/Lifestyle brands. Highly motivated and with a strong customer service orientation Dedication and target driven attitude Willingness to develop your career and grow with us Previous retail experience What we offer You can expect a range of benefits, including: Swarovski products discounts Employee Assistance Program Volunteering leave Learning and development programs Masters of Light Since 1895 Swarovski creates beautiful crystal-based products of impeccable quality and craftsmanship that bring joy and celebrate individuality. Founded in 1895 in Austria, the company designs, manufactures and sells the world's finest crystal, gemstones, Swarovski Created Diamonds and zirconia, jewelry, and accessories, as well as crystal objects and home accessories. Swarovski Crystal Business has a global reach with approximately 2,400 stores and 6,700 points of sales in around 140 countries and employs more than 18,000 people. Together with its sister companies Swarovski Optik (optical devices) and Tyrolit (abrasives), Swarovski Crystal Business forms the Swarovski Group. A responsible relationship with people and the planet is part of Swarovski's heritage. Today this legacy is rooted in sustainability measures across the value chain, with an emphasis on circular innovation, championing diversity, inclusion and self-expression, and in the philanthropic work of the Swarovski Foundation, which supports charitable organizations bringing positive environmental and social impact. Swarovski is an equal opportunity employer. We give our people the guts to celebrate individuality and pride ourselves on creating a workplace where people feel involved, respected, valued, connected, and heard. A place where anyone/everyone belongs. All aspects of employment including the decision to hire, promote, discipline, or discharge, will be based on merit, competence, performance, and business needs. We do not discriminate based on race, color, religion, marital status, age, national origin, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, gender, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other status protected under the law of the countries we operate in.

Ces tâches t‘attendentEn tant que conseiller de mode dans le magasin, tu assumes le rôle d'hôte et d'ambassadeur de notre marque. C’est important que le client se sente à l'aise et satisfait. Cela comprend les tâches suivantes: Service et conseil à la clientèleActivité de caisseAide à l'analyse générale de la boutiqueVisual merchandising et l’organisation des vitrinesEntretenir et gérer les produitsAssurer un espace de vente attrayant

We are a dedicated Squad on a mission to reshape watchmaking, rooted in our legacy since 1884. With a passion for crafting timepieces that thrive across air, land, and sea, we bring together a unique fusion of casual elegance, sustainability, and inclusive luxury. With 140 years of heritage and over 1,900 passionate individuals across 20 countries, we're excited to continue our journey forward. Join our vibrant team in La Chaux-de-Fonds as: a Suply Chain Intern and be part of something extraordinary! We are currently looking for our next colleague to complete our squad! It's more than an internship role - it's a mission in which you'll have the opportunity to support the optimization of subcontracting and production processes through data-driven analysis and digital tools. Reporting to the Senior Manager Business performance & KPI you will develop a BI dashboard to monitor performance, analyze production flow and lead times, and identify opportunities to improve efficiency, reduce delays, and enhance overall service levels within the supply chain. Your contribution: You will develop and implement a BI dashboard dedicated to subcontracting activities, ensuring accurate and up-to-date performance monitoring. You will measure real process lead times across key steps in the production flow to identify bottlenecks and improvement opportunities. You will analyze and optimize batch sizes to improve production flow, minimize waiting times, and balance workload. You will measure the service rate of work orders and identify root causes of delays or service gaps. You will provide recommendations for reducing operational inefficiencies and improving productivity, based on data-driven insights. Do you think there is even more to discover in this role? You're right - apply today and learn more! You will fit well to our squad if: You are pursuing or have recently completed a Master's degree in Engineering, Operations, Supply Chain, or IT Management. You have had a first experience or exposure to Project Management or Project Leadership activities. You have a good understanding of Supply Chain and Production Planning fundamentals. You are familiar with ERP systems, ideally SAP S/4HANA. You enjoy working with data and have solid analytical and process modeling skills. You have a basic understanding of key industrial performance indicators (such as lead time, service rate, or OEE). You are comfortable communicating in both English and French. You enjoy working in a collaborative, cross-functional environment. You may have (or are interested in obtaining) certifications such as Supply Chain Management (e.g. ASCM/APICS CPIM) or Project Management (e.g. PMI-PMP, Agile Scrum Master) - these will be considered a plus. We invite you to apply even if you do not meet all of these criteria. Your new employer: At Breitling, we encourage everyone to bring true authenticity to work and contribute to our shared mission to redefine luxury. We prioritize the well-being of our employees by fostering an environment of diversity, equity and inclusion, where every voice is heard and valued. We believe that happy, healthy employees are the key to success, which is why we offer competitive benefits, including: Home office (depending on position requirements) Watch to wear / watch to buy program Referral program Development opportunities Maternity leave (17 to 19 weeks) Culture of feedback Want to take on this mission and join our team? Apply now! We value diversity and are committed to fostering an inclusive environment that reflects the excellence and refinement that define our brand. We welcome applications from all backgrounds, regardless of race, gender, age, sexual orientation, disability, or any other protected characteristic. We invite candidates from all walks of life to share their applications to join our Squad, where inclusion is at the heart of our vision of elegance and prestige. Please note that the use of protective equipment is required for certain roles to maintain the highest standards of safety and precision during operations in our workshops.

CDD (Fixed Term) Temps de Travail Hebdomadaire : 14heures2674 MARIN -EPAGNIER, Switzerland Notre magasin recrute un/e Vendeur/se Polyvalent/e. 14H Hebdomadaire Vos missions en magasin au sein de l'équipe : Faire vivre à chaque client une expérience magasin unique : Accueillir chaleureusement chaque client Accompagner et fidéliser nos clients dans leur parcours magasin dans leurs achats plaisir Proposer les services Maisons du Monde à nos clients (Alma, Rhinov...) Gérer & traiter les commandes en click & collect Gérer l'encaissement en respectant les procédures Donner du style à votre magasin Participer aux livraisons, au réassort et à l'implantation des produits et des nouveaux thèmes afin de sublimer nos collections Mettre en oeuvre notre plan merchandising pour inspirer nos clients Être acteur dans la réussite de votre magasin Connaître les indicateurs commerciaux de votre magasin et appliquer, avec les managers et l'équipe, les plans d'action pour atteindre les objectifs Développer les ventes et le taux de transformation Être ambassadeur de la marque / Diffuser et incarner les valeurs de la marque Être ambassadeur et représenter la marque (connaître les projets de l'entreprise, les partager au client, etc.) Profil : Vous partagez nos valeurs d'optimisme, de créativité, d'engagement et de proximité, rejoignez-nous ! Ce poste est fait pour vous si : Vous aimez l'univers de décoration et de l'ameublement Vous avez déjà eu une première expérience en vente dans le retail ou la distribution spécialisée Votre priorité : le client ! et vous prenez du plaisir à accompagner chaque client dans ses achats Vous aimez être challengé(e) et évoluer dans une dynamique de changement Vous êtes motivé(e), dynamique, avenant(e) Vous êtes capable de gérer plusieurs clients et l'opérationnel en simultané Le travail en équipe est important pour vous Vous êtes engagé(e) sur les sujets environnementaux et la RSE Informations complémentaires : Rejoignez une enseigne Européenne en pleine expansion ! Ce qui vous attend en magasin : Un accueil de l'équipe du magasin et un accompagnement de vos managers à travers notre parcours d'intégration « HOME » Des formations toute l'année grâce à notre application « My MDM Coach » De réelles possibilités d'évoluer dans l'enseigne MDM où 70% de nos managers sont issus de la promotion interne Des challenges réguliers Un package composé d'une rémunération fixe et variable et de multiples avantages sociaux Une bonne ambiance de travail dans une équipe multiculturelle ;

Introduction de la société EM Microelectronic, a Swatch Group company, is one of the most innovative semiconductor companies, developing and manufacturing the world's leading technology platforms across everything ultra-low power, from low-power wireless to RFID, MCUs, sensor interfaces, energy harvesting and custom ICs, displays and electronic modules. EM's innovation and market leadership have been recognized through a number of industry awards, including the prestigious Frost & Sullivan "New product Innovation" award, and our Bluetooth low-energy ICs are found in several products awarded at CES. Description du poste Global Mission Within the "Diffusion - PECVD - Wet Etch - CMP" Maintenance section of the IC Front-End Operations, you will work to improve the equipment performance in order to ensure uptime, product quality and machine longevity, while staying within the constraints of time, resources and costs. Tasks and Responsibilities Perform and improve preventive and curative maintenances of equipment in terms of Safety, PM on Time, PM in Time, First Time Right, efficiency, spares and interventions Costs, MTBF and MTTR. Collect and survey data with a PDCA methodology (RCA, Pareto, and Actions Plans) in collaboration with the Maintenance and Process Teams in order to stop deviations and to improve the performances. Oversee 8Ds and Task Forces when necessary with all the stakeholders. Develop the skills with trainings in order to increase the know-how in a sustainable manner. Maintain and update the documentation in the frame of the Quality System: procedures, checklists, standards and norms, data from equipment suppliers. Ensure a clear and structured communication throughout the section and the Maintenance department. Be proactive with the suppliers by giving the status of the equipment as well as the support service itself, by tracking the actions in order to have a continuous support and efficiency during the interventions. Track and Plan spare parts. Profil Technical diploma (BTS/ET/ES or equivalent) in the field of electronics, mechanics, or automation. Minimum 3 years' experience in Maintenance within Diffusion - PECVD - Wet Etch - CMP area as a Technician in microelectronics industry Compétences requises An expertise in minimum one equipment is required Proven experience working with external suppliers Project Leader experience Recognized technical referent in your field Strong problem-solving skills, particularly using the PDCA methodology Highly organized, methodical and detail-oriented Solid command of quality tools: 5S, 8D, Pareto, CAMM, MSA, SPC Proactive and capable of proposing concrete improvements Excellent interpersonal skills and a strong team player Langues Fluent in French & English

Introduction de la société EM Microelectronic, a Swatch Group company, is one of the most innovative semiconductor companies, developing and manufacturing the world's leading technology platforms across everything ultra-low power, from low-power wireless to RFID, MCUs, sensor interfaces, energy harvesting and custom ICs, displays and electronic modules. EM's innovation and market leadership has been recognized through a number of industry awards, including the prestigious Frost & Sullivan "New product Innovation" award, and our Bluetooth low-energy ICs are found in several products awarded at CES. Description du poste Global Mission As a Staff Engineer in Mask Data Preparation, you will play a pivotal role in tapeout operations, working closely with Design, Process Integration, Lithography, and Metrology teams. Tasks and responsibilities Executing tapeout activities within the data preparation team, including design verification, Boolean operations, mask data generation, Optical Proximity Correction (OPC) and post-generation verification Documenting the tapeout workflow, maintaining clear procedures and generating reports for error-waiving sessions in close collaboration with design and process integration engineers Assessing and documenting critical pattern configurations and potential hotspots, in partnership with process engineering. You will support root cause investigations with local integration and yield engineering teams and contribute to solution development Supporting new technology development by contributing to OPC model calibration and recipe generation, working in close coordination with Lithography, Etch, and Metrology engineers Profil Master degree in Science or Engineering Minimum 3 to 5 years of experience in a similar position, ideally built upon some practical experience in lithography-etch-metrology areas Good understanding of both design and manufacturing environments Compétences requises You are strongly motivated in all aspects of Technology Development related to IC Manufacturing, from definition to release to mass production You have an effective hands-on experience with OPC-model calibration (ideally Calibre suite) You have a solid background in related IC Manufacturing processing (Lithography, Etch, Metrology) You are familiar with problem solving techniques and you have a strong personal initiative with self-learning capabilities You like to work in a multicultural, international and highly technical environment You are highly motivated, flexible and a communicative team player Excellent team work & stress management capabilities Langues Good written and verbal communication skills in English Ability to learn French

Introduction de la société EM Microelectronic, a Swatch Group company, is one of the most innovative semiconductor companies, developing and manufacturing the world's leading technology platforms across everything ultra-low power, from low-power wireless to RFID, MCUs, sensor interfaces, energy harvesting and custom ICs, displays and electronic modules. EM's innovation and market leadership have been recognized through a number of industry awards, including the prestigious Frost & Sullivan "New product Innovation" award, and our Bluetooth low-energy ICs are found in several products awarded at CES. Description du poste Global Mission Within the "Implantation & Metallization" Maintenance section of the IC Front-End Operations, you will work to improve the equipment performance in order to ensure uptime, product quality and machine longevity, while staying within the constraints of time, resources and costs. Tasks and Responsibilities Perform and improve preventive and curative maintenances of equipment in terms of Safety, PM on Time, PM in Time, First Time Right, efficiency, spares and interventions Costs, MTBF and MTTR. Collect and survey data with a PDCA methodology (RCA, Pareto, and Actions Plans) in collaboration with the Maintenance and Process Teams in order to stop deviations and to improve the performances. Oversee 8Ds and Task Forces when necessary with all the stakeholders. Develop the skills with trainings in order to increase the know-how in a sustainable manner. Maintain and update the documentation in the frame of the Quality System: procedures, checklists, standards and norms, data from equipment suppliers. Ensure a clear and structured communication throughout the section and the Maintenance department. Be proactive with the suppliers by giving the status of the equipment as well as the support service itself, by tracking the actions in order to have a continuous support and efficiency during the interventions. Track and Plan spare parts. Participation in stand-by service. Profil Technical diploma (BTS/ET/ES or equivalent) in the field of electronics, mechanics, or automation. Minimum 3 years' experience in Maintenance within Implantation or Metallization area as a Technician in microelectronics industry Compétences requises An expertise in minimum one equipment is required Proven experience working with external suppliers Project Leader experience Recognized technical referent in your field Strong problem-solving skills, particularly using the PDCA methodology Highly organized, methodical and detail-oriented Solid command of quality tools: 5S, 8D, Pareto, CAMM, MSA, SPC Proactive and capable of proposing concrete improvements Excellent interpersonal skills and a strong team player Langues Fluent in French & English

We are a dedicated Squad on a mission to reshape watchmaking, rooted in our legacy since 1884. With a passion for crafting timepieces that thrive across air, land, and sea, we bring together a unique fusion of casual elegance, sustainability, and inclusive luxury. With 140 years of heritage and over 1,900 passionate individuals across 20 countries, we're excited to continue our journey forward. Join our vibrant team in La Chaux-de-Fonds as: a S&OP Supply Planning Intern and be part of something extraordinary! We are currently looking for our next colleague to complete our squad! It's more than an internship role - it's a mission in which you'll have the opportunity to play an active role in improving the Sales & Operations Planning (S&OP) process by supporting production planning and driving data-based decisions. Reporting to the Senior Manager Business Performance & KPI, you will help align demand, capacity, and inventory goals, monitor supplier performance, and contribute to forecasting and process optimization. Through your analytical mindset and collaboration skills, you will help boost efficiency, reliability, and agility across the Supply Chain. Your contribution: You will support mid- and long-term production planning activities to ensure alignment between demand, capacity, and inventory objectives across the Supply Chain. You will monitor supplier delivery performance and reliability, identify root causes of delays, and propose concrete action plans to enhance on-time delivery. You will develop and implement data-driven forecasting and predictive models to improve material availability and delivery accuracy. You will benchmark and deploy best practices in Sales & Operations Planning to strengthen cross-functional collaboration and decision-making. You will map and optimize planning workflows by proposing automation and system improvements to increase efficiency and agility. Do you think there is even more to discover in this role? You're right - apply today and learn more! You wil fit well into our squad if: You are pursuing or recently completed a Master's in Engineering, Operations, Supply Chain, or IT Management. You have some first-hand experience in Project Management or leadership activities. You understand Supply Chain and Production Planning fundamentals. You enjoy working with data and have skills in analysis, forecasting, and modeling. You are familiar with AI applications or programming languages like Python. You are analytical, solution-oriented, and eager to learn. You communicate effectively in English and French and enjoy collaborating across teams. You are proactive, hands-on, and motivated to deliver real business value. We invite you to apply even if you do not meet all of these criteria. Your new employer: At Breitling, we encourage everyone to bring true authenticity to work and contribute to our shared mission to redefine luxury. We prioritize the well-being of our employees by fostering an environment of diversity, equity and inclusion, where every voice is heard and valued. We believe that happy, healthy employees are the key to success, which is why we offer competitive benefits, including: Home office (depending on position requirements) Watch to wear / watch to buy program Referral program Development opportunities Maternity leave (17 to 19 weeks) Culture of feedback Want to take on this mission and join our team? Apply now! We value diversity and are committed to fostering an inclusive environment that reflects the excellence and refinement that define our brand. We welcome applications from all backgrounds, regardless of race, gender, age, sexual orientation, disability, or any other protected characteristic. We invite candidates from all walks of life to share their applications to join our Squad, where inclusion is at the heart of our vision of elegance and prestige. Please note that the use of protective equipment is required for certain roles to maintain the highest standards of safety and precision during operations in our workshops.

CDD (tempo determinato) 2674 MARIN -EPAGNIER, Switzerland Notre magasin recrute un/e Vendeur/se Meuble. Vos missions en magasin au sein de l'équipe : Faire vivre à chaque client une expérience magasin unique : Accueillir chaleureusement chaque client Accompagner et fidéliser nos clients dans leur parcours magasin dans leurs achats plaisir Proposer les services Maisons du Monde à nos clients (Alma, Rhinov...) Gérer & traiter les commandes en click & collect Gérer l'encaissement en respectant les procédures Donner du style à votre magasin Participer aux livraisons, au réassort et à l'implantation des produits et des nouveaux thèmes afin de sublimer nos collections Mettre en oeuvre notre plan merchandising pour inspirer nos clients Être acteur dans la réussite de votre magasin Connaître les indicateurs commerciaux de votre magasin et appliquer, avec les managers et l'équipe, les plans d'action pour atteindre les objectifs Développer les ventes et le taux de transformation Être ambassadeur de la marque / Diffuser et incarner les valeurs de la marque Être ambassadeur et représenter la marque (connaître les projets de l'entreprise, les partager au client, etc.) Profil : Vous partagez nos valeurs d'optimisme, de créativité, d'engagement et de proximité, rejoignez-nous ! Ce poste est fait pour vous si : Vous aimez l'univers de décoration et de l'ameublement Vous avez déjà eu une première expérience en vente dans le retail ou la distribution spécialisée Votre priorité : le client ! et vous prenez du plaisir à accompagner chaque client dans ses achats Vous aimez être challengé(e) et évoluer dans une dynamique de changement Vous êtes motivé(e), dynamique, avenant(e) Vous êtes capable de gérer plusieurs clients et l'opérationnel en simultané Le travail en équipe est important pour vous Vous êtes engagé(e) sur les sujets environnementaux et la RSE Informations complémentaires : Rejoignez une enseigne Européenne en pleine expansion ! Ce qui vous attend en magasin : Un accueil de l'équipe du magasin et un accompagnement de vos managers à travers notre parcours d'intégration « HOME » Des formations toute l'année grâce à notre application « My MDM Coach » De réelles possibilités d'évoluer dans l'enseigne MDM où 70% de nos managers sont issus de la promotion interne Des challenges réguliers Un package composé d'une rémunération fixe et variable et de multiples avantages sociaux Une bonne ambiance de travail dans une équipe multiculturelle ;

CDI Notre magasin de Neuchâtel recherche un(e) Vendeur(se) Principal(e) Meuble pour accompagner et soutenir l'équipe de vente. Vos missions : Accompagnement et fidélisation de la clientèle magasin Conseils techniques sur l'offre Meuble auprès des clients Présentation de l'offre et des services Maisons du Monde (Rhinov, livraison, solutions de financement) Développement du chiffre d'affaires et des ventes de la collection Meuble et déco Animation, coaching et accompagnement de l'équipe de vente Suivi de ses dossiers clients (devis, service clients) Participation à la tenue de l'espace meuble du magasin Participation aux livraisons et à la mise en valeur des produits sur la surface de vente (respect de la charte visuelle de l'enseigne) En fonction de l'organisation en magasin, vous pouvez également être amené(e) à assurer les livraisons des produits et/ou intervenir en caisse. Profil : Vendeur(euse) confirmé(e) (2 ans d'expérience en vente minimum) avec idéalement une première mission en animation d'équipe Exemplarité, implication et engagement Passion pour la vente et la relation client Motivation, flexibilité, travail en équipe Vous partagez nos valeurs d'Optimisme, de Créativité, d'Engagement et de Proximité Vous aimez être challengé(e) et évoluer dans une dynamique de changement. Informations complémentaires : Ce portrait vous correspond ? Rejoignez une enseigne en pleine expansion ! Ce qui vous attend en magasin : Des équipes passionnées Une bonne ambiance de travail dans un groupe dynamique Un parcours d'intégration sur mesure et un accompagnement par vos managers au quotidien Un épanouissement aussi bien personnel que professionnel

Want to be part of our Squad on a Mission? At Breitling, we're not just looking for new Squad members; we're on the hunt for spontaneous, driven, and innovative individuals who are ready to embark on a mission with us. Are you ready to be part of a team that's redefining the future of timekeeping? Here are some of the perks you can expect when you join our Squad: A Timeless Legacy: Join a company with a rich heritage dating back to 1884 and a legacy of precision and innovation in watchmaking. Unleash Your Creativity: We value your individuality and encourage you to bring your unique perspective to the table. We're all about fostering creativity and innovation. Global Opportunities: We're a global brand with a presence in over 60 countries giving you the chance to work with diverse teams and expand your horizons. Continuous Learning: We believe in investing in our Squad members so expect access to ongoing training and development opportunities to help you grow in your career. How to Join the Squad? If you're a spontaneous, self-motivated, and agile individual who's ready to take ownership of their career, we want to hear from you! Although specific job requirements will vary, what we're really looking for are individuals who are passionate about what they do and can make a real impact. To be part of our mission, simply submit your application below. Tell us why you want to be part of the Breitling Squad, and if your skills align with a role we have, and our team will reach out to you. Breitling is proud to be an equal-opportunity employer, and we value diversity. We encourage candidates from all backgrounds to apply. Join us and be a part of our Squad on a Mission!

Introduction de la société Universo SA est une société membre du Swatch Group, leader mondial de l'horlogerie, dont les savoir-faire et l'expérience en font la référence de l'aiguille horlogère Swiss Made depuis plus d'un siècle. La société est également un acteur majeur dans les domaines des appliques de cadran et des glaces de montre en hésalite. Nous sommes convaincus de l'importance de former la nouvelle génération dans nos métiers et dans cette optique, nous offrons une place d'apprentissage de Mécanicien(ne) de production CFC Description du poste Notre atelier laser permet de développer les compétences suivantes : Programmation Contrôle qualité Compétences requises Pour suivre cette formation, il faut : Un bon niveau en mathématique Une bonne habileté manuelle Un bon esprit méthodique Un esprit logique et méthodique Une bonne capacité à supporter les bruits Langues Bonne connaissance du français Personne de contact Si cette apprentissage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, 2 derniers bulletins scolaire) à : UNIVERSO SA, Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 43, 2300 La Chaux-de-Fonds, Suisse

Introduction de la société Universo SA est une société membre du Swatch Group, leader mondial de l'horlogerie, dont les savoir-faire et l'expérience en font la référence de l'aiguille horlogère Swiss Made depuis plus d'un siècle. La société est également un acteur majeur dans les domaines des appliques de cadran et des glaces de montre en hésalite. Nous sommes convaincus de l'importance de former la nouvelle génération dans nos métiers et dans cette optique, nous offrons une place d'apprentissage de Electroplaste CFC Description du poste Les électroplastes traitent et protègent la surface des objets en métal, en matières synthétiques ou en d'autres matières en les plongeant dans des bains galvaniques ou des bains chimiques, appelés électrolytes, et soumis à un courant continu. Compétences requises Pour suivre cette formation, il faut : Une bonne aptitude au calcul Une bonne capacité d'analyse Une bonne résistance physique Un esprit logique et méthodique Langues Bonne connaissance du français Personne de contact Si cet apprentissage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, 2 derniers bulletins scolaire) à : UNIVERSO SA, Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 43, 2300 La Chaux-de-Fonds, Suisse

Introduction de la société Universo SA est une société membre du Swatch Group, leader mondial de l'horlogerie, dont les savoir-faire et l'expérience en font la référence de l'aiguille horlogère Swiss Made depuis plus d'un siècle. La société est également un acteur majeur dans les domaines des appliques de cadran et des glaces de montre en hésalite. Nous sommes convaincus de l'importance de former la nouvelle génération dans nos métiers et dans cette optique, nous offrons une place d'apprentissage de Praticien(ne) en mécanique AFP Description du poste Le praticien ou la praticienne en mécanique exécutent des travaux simples dans l'usinage de pièces (aiguilles ou appliques). Ils assemblent toutes sortes d'éléments et d'appareils mécaniques et assurent le montage, l'entretien et la maintenance des installations de fabrication et des appareils industriels. Les tâches principales sont : Technique d'usinage manuelle Technique de montage Service de maintenance Compétences requises Pour suivre cette formation, il faut : Une bonne habileté manuelle Une bonne aptitude à travailler en équipe Une bonne résistance physique Un esprit logique et méthodique Une bonne capacité à supporter les bruits Langues Bonne connaissance du français Personne de contact Si cet apprentissage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, 2 derniers bulletins scolaire) à : UNIVERSO SA, Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 43, 2300 La Chaux-de-Fonds, Suisse

Introduction de la société Rubattel & Weyermann SA fait partie du Swatch Group (Leader Mondial de l'horlogerie). Nous sommes reconnus comme étant le partenaire privilégié des marques du Groupe pour la fabrication de cadrans et la décoration de surfaces. Pour la rentrée d'août 2026, nous sommes à la recherche d'un(e) Apprenti(e) cadranographe (H/F) Description du poste Par cette formation horlogère sur 2 ans spécifique à la fabrication des cadrans de montres, vous apprendrez à développer un travail manuel de haute précision dans la réalisation de tâches, telles que : Apprendre à lire et à coter un dessin technique Décalquer sur cadrans et rehauts (aluminium, fer, saphir, or, platine, titane, laiton, nacre, céramique et émail) Régler des machines semi-automatiques sur Schmid et Teca-Print Contrôler les cadrans (esthétique et dimensionnel) Effectuer de la sérigraphie Profil Personne sérieuse, rigoureuse et motivée à apprendre Scolarité obligatoire achevée Bonne acuité visuelle Manuelle Langues Français: langue maternelle ou excellente maîtrise Personne de contact Si cet apprentissage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, 2 derniers bulletins scolaire) à : Rubattel et Weyermann SA Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 41 2300 La Chaux-de-Fonds

Introduction de la société Rubattel & Weyermann SA fait partie du Swatch Group (Leader Mondial de l'horlogerie). Nous sommes reconnus comme étant le partenaire privilégié des marques du Groupe pour la fabrication de cadrans et la décoration de surfaces. Pour la rentrée d'août 2026, nous sommes à la recherche d'un(e) Apprenti(e) mécanicien(ne) de production (CFC) Description du poste Durant cet apprentissage de 3 ans, vous apprendrez à : Lire et interpréter les dessins techniques (cotes et exigences requises pour la fabrication) Préparer les matériaux, les produits semi-fabriqués, les composants et les produits auxiliaires Régler et mettre en train les machines, les dispositifs et les installations, contrôler la dimension des éléments fabriqués et leur qualité Tracer les repères, percer, plier, estamper, cisailler, etc. Assembler les éléments par vissage, boulonnage, soudage, brasage ou rivetage Transformer la matière sans enlèvement de copeaux (presser, étirer, repousser, laminer, etc.) Profil Personne sérieuse, rigoureuse et motivée à apprendre Compétences requises Scolarité obligatoire achevée A l'aise avec les activités manuelles Langues Bonnes connaissances du français Personne de contact Si cet apprentissage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, 2 derniers bulletins scolaire) à : Rubattel et Weyermann SA Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 41 2300 La Chaux-de-Fonds

Introduction de la société Rubattel & Weyermann SA fait partie du Swatch Group (Leader Mondial de l'horlogerie). Nous sommes reconnus comme étant le partenaire privilégié des marques du Groupe pour la fabrication de cadrans et la décoration de surfaces. Pour la rentrée d'août 2026, nous sommes à la recherche d'un(e) Apprenti(e) polymécanicien(ne) (H/F) Description du poste Le polymécanicien ou la polymécanicienne fabriquent des pièces, des outils et des dispositifs en métal, parfois aussi en matière synthétique. Ils assemblent des appareils, machines ou robots, programment, contrôlent, entretiennent et réparent des installations de production industrielle. Profil Pour suivre cette formation, il faut : Un bon niveau en mathématiques Une bonne habileté manuelle Une bonne représentation de l'espace Un esprit logique et méthodique Langues Bonne connaissance de la langue française Personne de contact Si cet apprentissage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, 2 derniers bulletins scolaire) à : Rubattel et Weyermann SA Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 41 2300 La Chaux-de-Fonds

Introduction de la société Rubattel & Weyermann SA fait partie du Swatch Group (Leader Mondial de l'horlogerie). Nous sommes reconnus comme étant le partenaire privilégié des marques du Groupe pour la fabrication de cadrans et la décoration de surfaces. Pour la rentrée d'août 2026, nous sommes à la recherche d'un(e) Apprenti(e) assistant en traitement de surface AFP (H/F) Description du poste Durant cet apprentissage de 2 ans, vous apprendrez à : préparer les pièces selon les consignes, vérifier si le traitement est possible; effectuer un prétraitement si nécessaire afin d'obtenir l'état de surface exigé traiter les métaux contrôler les pièces durant et après le processus de traitement de surface pour en vérifier la qualité consigner dans un rapport les défauts éventuels et les rapporter à l'électroplaste responsable manipuler, stocker et signaler les produits chimiques ou dangereux entretenir les machines et les moyens de production (électrodes, câbles électriques, pompes filtrantes, etc.) procéder à l'élimination des déchets conformément aux prescriptions et aux règles de sécurité et de protection de l'environnement Profil Personne sérieuse, rigoureuse et motivée à apprendre Compétences requises Scolarité obligatoire achevée A l'aise avec les activités manuelles Langues Bonnes connaissances du français Personne de contact Si cet apprentissage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, 2 derniers bulletins scolaire) à : Rubattel et Weyermann SA Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 41 2300 La Chaux-de-Fonds

Introduction de la société MOM Le Prélet SA est une société de fabrication dédiée aux marques de Luxe et de Prestige. Membre du Swatch Group, nous développons et produisons des cadrans d'exception en alliant différents savoir-faire allant des métiers d'art et d'antan aux technologies les plus modernes. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un Electroplaste (h/f). Description du poste Garantir et réaliser les opérations de galvanoplastie (nickelage, dorure, rhodiage, black or etc...) dans le respect des instructions de travail, des priorités et des délais de production et de développement Préparer les surfaces des cadrans ou composants (dégraissage, décapage, lavage). Contrôler et ajuster les bains électrolytiques en assurant le suivi chimique et physique (température, pH, concentration, cellule de hull). Réaliser des contrôles visuels, colorimétrie et dimensionnels en utilisant les outils de métrologie adaptés et selon standard définis. Collaborer étroitement avec les autres équipes de production, le service qualité et le développement. Soutenir le responsable d'atelier dans la bonne application des consignes de sécurité En l'absence du responsable d'atelier, veiller à l'organisation et la distribution du travail Profil CFC Electroplaste ou AFP Assistant en traitement de surface Expérience confirmée sur des pièces esthétiques ou idéalement le cadran Compétences requises Respect des règles de sécurité et des procédures Rigueur, minutie et esprit d'équipe Autonome, flexible et responsable Capacité d'analyse, orienté solutions et force de proposition Langues Français: langue maternelle ou excellente maîtrise Personne de contact M. Luis ARIAS

Introduction de la société Depuis plus de 160 ans nos collaborateurs ont développé et transmis, de génération en génération, un savoir-faire microtechnique unique dans l'art de l'esthétique, de la miniaturisation et de la précision. Description du poste Le logisticien est chargé du stockage et du transfert des marchandises, de leur entrée à leur sortie de l'entreprise. Il est le garant de l'exactitude concernant les données du matériel stocké. Pour ce faire, il réceptionne les articles, il contrôle leurs quantités, il les transporte et les stocke dans les emplacements appropriés et les enregistre dans le système informatique. Il les met également à disposition et contrôle régulièrement l'état des stocks en procédant aux inventaires. Profil Dynamique Entreprenant Capacité de concentration Méthodologique Capacité à travailler en équipe Adaptation face au changement Compétences requises Aisance en mathématiques et logique Bon niveau scolaire en général Langues Français Personne de contact Aline Dubois

Introduction de la société Depuis plus de 160 ans nos collaborateurs ont développé et transmis, de génération en génération, un savoir-faire microtechnique unique dans l'art de l'esthétique, de la miniaturisation et de la précision. Description du poste L'employé de commerce exerce des tâches administratives et organisationnelles variées. Il rédige des courriers divers tels que des contrats, des demandes d'offres ou des confirmations de commandes. Il effectue des tâches de secrétariat en gérant des agendas, en organisant des séances et en rédigeant des procès-verbaux. Il organise des événements, réunions, repas d'affaires et visites. L'employé de commerce collabore avec divers départements dans l'entreprise tels que la comptabilité, les ressources humaines, la vente, les achats, etc. Profil Intérêt pour le domaine administratif Dynamique Entreprenant Organisé Sociable Bonne capacité de concentration Compétences requises Bonnes notes scolaires en langues et en mathématiques. Bonne maitrise de la langue française tant écrite que parlée Langues Français Personne de contact Aline Dubois

Introduction de la société Universo SA est une société membre du Swatch Group, leader mondial de l'horlogerie, dont les savoir-faire et l'expérience en font la référence de l'aiguille horlogère Swiss Made depuis plus d'un siècle. La société est également un acteur majeur dans les domaines des appliques de cadran et des glaces de montre en hésalite. Pour notre département R&D, nous sommes à la recherche d'un/e Stagiaire ingénieur/e matériaux (EPFL) Description du poste Analyser le processus de fabrication des aiguilles en laiton depuis la matière première jusqu'à la finition Réaliser un état de l'art des procédés de mise en forme du laiton utilisés pour la fabrication des aiguilles Etudier l'impact des traitements thermiques, de la préparation de surface et des différents usinages sur le produit fini Proposer et réaliser une série de tests pour valider les hypothèses Formaliser les résultats obtenus afin de les rendre utilisables pour la production Développer une méthodologie pour le contrôle de la matière première Profil En cours de formation ingénieur EPF (Master en matériaux, en mécanique ou en métallurgie) Autonome, proactif et rigoureux Intérêt pour le travail de terrain Esprit créatif avec capacité d'analyse et de synthèse Fort esprit d'équipe et bonnes compétences relationnelles Langues Français Personne de contact Si ce stage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet à : Universo SA Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 43 CH - 2300 La Chaux-de-Fonds

Introduction de la société Rubattel & Weyermann SA fait partie du Groupe Swatch ( N°1 mondial de l'horlogerie). Nous sommes reconnus comme étant le partenaire privilégié des marques du Groupe pour la fabrication de cadrans et la décoration de surfaces. Afin de compléter nos effectifs nous sommes à la recherche d'un(e) Stagiaire EPFL (secteur sustainability / management / technology) Description du poste Définir la méthodologie de calcul énergétique adaptée aux données disponibles. Intégrer et structurer les bases de données de cadrans et d'équipements. Développer des outils et indicateurs permettant l'évaluation énergétique dans une perspective d'analyse de cycle de vie (ACV). Assurer la validation et la fiabilité des résultats obtenus. Proposer des pistes d'optimisation énergétique à partir des analyses réalisées. Profil En cours de formation EPF (sustainability / management / technology) Maîtrise des méthodes d'analyse de cycle de vie (ACV) Connaissances en modélisation énergétique et gestion de bases de données Capacité à développer des outils méthodologiques et à produire des indicateurs pertinents Rigueur scientifique et sens de l'organisation Langues Français Personne de contact Si ce stage vous intéresse, nous vous remercions de nous faire parvenir un dossier complet à : Rubattel et Weyermann SA Ressources Humaines Rue Louis Chevrolet 41 2300 La Chaux-de-Fonds

We are a Squad on a mission to redefine timekeeping since 1884. Crafting watches that excel from air to land and sea, we embrace a unique blend of casual, sustainable, and inclusive luxury. Celebrating 140 years of history, with over 1900 passionate people over 20 countries, we're seeking exceptional talent to join our Squad in La Chaux-De-Fonds, as Manager Finance Controlling. The Manager Finance Controlling will oversee the improvement of the current manufacturing controlling deliverables. Strive for optimization of operations processes and hence seek profitability and cashflow improvement by contributing to the financial result of the production's entity. Set the vision and bar for excellence on all operations-related processes throughout the digital transformation journey of Breitling. Your contribution: SAP related: Take a leading role in the FI/CO domain; SME FI/CO responsibility within Breitling Ensure that the SAP set-up will be aligned with relevant financial accounting and reporting standards as well as internal control and compliance regulations Monitor the day-to-day activities of SAP engagements and be responsible for successful delivery for Breitling with a particular focus on Finance related processes and finance applications Support project teams in operational and financial aspects to ensure best practices and standard implementation as much as possible Finance & Controlling related: Active role in the monthly, quarterly and annual financial closing as well as interim and annual audit Drive and coordinate various departments over budget process to ensure accurate and realistic financial projections Analyze monthly variances and provide actionable insights with focus points on industrial P&L Build up a risk management approach and implement internal control matrix in collaboration with other operations departments to raise any P&L risks to hierarchy Provide ad-hoc project related financial analysis and participate to relevant financial or transformation initiatives Do you think there is even more to discover in this role? You're right - apply today and learn more! You will fit well to our squad if: You have ideally a master's degree in accounting or finance You have experience of working in a regional or global headquarters and across international affiliates You have a minimum of 5-8 years of experience in Finance You are ideally experienced within the FMCG, Lifestyle and/or Luxury industry combined with or audit company experience in the relevant industries You have a good level of communication skills in English and French You have ERP and Microsoft Office knowledge and you are up to date with technical financial knowledge (IFRS standards and accounting treatments) We invite you to apply even if you do not meet all of these criteria. Your new employer: At Breitling, we encourage everyone to bring true authenticity to work and contribute to our shared mission to redefine luxury. We prioritize the well-being of our employees by fostering an environment of diversity, equity and inclusion, where every voice is heard and valued. We believe that happy, healthy employees are the key to success, which is why we offer competitive benefits, including: Remote working (depending on position requirements)Watch to wear / watch to buy program Referral program Development opportunities Maternity leave (17 to 19 weeks)Culture of feedback Want to take on this mission and join our team? Apply now! We value diversity and are committed to fostering an inclusive environment that reflects the excellence and refinement that define our brand. We welcome applications from all backgrounds, regardless of race, gender, age, sexual orientation, disability, or any other protected characteristic. We invite candidates from all walks of life to share their applications to join our Squad, where inclusion is at the heart of our vision of elegance and prestige. Please note that the use of protective equipment is required for certain roles to maintain the highest standards of safety and precision during operations in our workshops.

Job description The Product Marketing Manager own the strategic and tactical marketing responsibilities for RFID semiconductor products. This includes defining product positioning, driving go-to-market strategies, managing product lifecycles, and enabling the sales team. The person has a deep understanding of the RFID ecosystem-tag to reader to software and system - and can articulate a value proposition to customers and internal stakeholders with precision. The performance will be measured on the ability to drive RFID product revenue growth, successfully launch new products, increase market share, and position the company as a leader in key RFID application segments. Key Responsibilities Market Strategy & Positioning Conduct rigorous market and competitor analysis; provide actionable intelligence to the business unit Define and communicate the value proposition, target markets, customer personas, and competitive differentiation for RFID products Identify growth opportunities in established and emerging RFID markets (e.g., supply chain, retail, healthcare, automotive) Product Lifecycle Management and Product Support Package Lead product definition in collaboration with BU and Sales, ensuring alignment to market needs and customer demands Own product roadmap input, feature prioritization, pricing strategies, and end-of-life plans Define and drive availability of the Product Support Package, including technical documentation, marcom collateral, NPI plan, etc. Go-to-Market Execution Build product launch plans and manage cross-functional execution (sales, applications engineering, operations) Create marketing collateral-presentations, datasheets, white papers, and case studies - and lead the Marketing communications effort with the Sales and MarCom teams Define and track KPIs for product launches, adoption rates, and revenue performance Sales Enablement and Ecosystem Engagement Train global sales teams and distributors on RFID product value propositions and competitive positioning Support key customer engagements alongside the sales team, including technical presentations and proposal support Support engagement with top customers, partners, and system integrators to gather feedback and inform product strategy Represent the company at industry events, webinars, and tradeshows as an RFID subject matter expert Profile Autonomous and resourceful, with a "getting things done" attitude Master degree in Electrical Engineering, Computer Engineering, or related technical field 5+ years of experience in product marketing, technical marketing, or product management within the semiconductor industry Hands-on experience with RFID technologies (tags, readers, protocols like EPC Gen2, NFC, etc.) Strong understanding of semiconductor development cycles and B2B sales processes Ability to simplify complex technical concepts into compelling customer messaging Willingness to travel (~20%) Fluent in English (written and spoken)

The company EM Microelectronic has been a pioneer in RFID technology for over 35 years, offering a unique and innovative portfolio of products to the global market. We are seeking a System Architect to join our agile and impactful RFID team, in which every member plays a key role in shaping the future of RFID. Job description As a System Architect, you will be responsible for the architecture and functionality of our RFID IC products, with a strong focus on how they will be used within the broader RFID system. This includes active participation in standards development, trade shows, and customer meetings to stay aligned with global RFID system trends. You will play a key role in shaping how our products integrate into future RFID ecosystems. This position reports to the Technical Leader of the RFID Business Unit. Key Responsibilities RFID standard and ecosystem Monitor and analyze RFID standards, market trends and competitive technologoies. Actively engage with standards development organizations and participate in industry forums. Identify opportunities for innovation and differentiation in RFID system design. System and level design Establish and maintain product-level requirements and device specifications. Collaborate with IC design teams to refine and implement system-level requirements. Develop and update a high-level functional model of the IC (e.g., in Python) to bridge system functionality with hardware design. Conduct system performance analysis, including timing and power consumption. Sales & product management support Support product management and sales teams by articulating high-level product features and system-level benefits. Collaborate with application engineers to deliver technical training for both internal teams and external stakeholders. Represent the company as an RFID subject matter expert at industry events, webinars, and tradeshows. Profile Autonomous, resourceful, and results-driven with a proactive mindset. Hands-on experience with RFID technologies including tags, readers, and protocols such as EPC Gen2 and NFC. Excellent problem-solving and analytical skills. Professional requirements Master's degree in Electrical Engineering, Computer Engineering, or a related technical field. 5+ years of experience in system engineering, IC design, or product management within the semiconductor industry. Strong understanding of semiconductor development cycle. Willingness to travel (approximately 10%). Deep understanding of the UHF and NFC RFID ecosystems - from tag to reader to software and system - and can effectively translate customer use cases and requirements into system and device specifications to guide implementation.

Introduction de la société Depuis plus de 160 ans, nos collaborateurs ont développé et transmis, de génération en génération, un savoir-faire microtechnique unique dans l'art de l'esthétique, de la miniaturisation et de la précision. Description du poste Le mécanicien de production fabrique des pièces et des dispositifs ou des séries de petites pièces. Les dispositifs sont destinés principalement à la fabrication de produits horlogers, mais aussi à la programmation et à l'optimisation de ces machines de production. La réparation d'éléments individuels, la maintenance des installations, le diagnostic des pannes et la remise en état de marche font également partie des tâches du mécanicien de production. Profil - Bonne dextérité - Fort intérêt pour la mécanique - A l'aise dans les branches techniques/mathématiques - Dynamique Compétences requises - Bons résultats scolaires en mathématiques Langues Français Personne de contact Aline Dubois

Introduction de la société Depuis plus de 170 ans, nos collaborateurs ont développé et transmis, de génération en génération, un savoir-faire microtechnique unique dans l'art de l'esthétique, de la miniaturisation et de la précision. Description du poste Le mécanicien de production fabrique des pièces et des dispositifs ou des séries de petites pièces. Les dispositifs sont destinés principalement à la fabrication de produits horlogers, mais aussi à la programmation et à l'optimisation de ces machines de production. La réparation d'éléments individuels, la maintenance des installations, le diagnostic des pannes et la remise en état de marche font également partie des tâches du mécanicien de production. Profil - Bonne dextérité - Fort intérêt pour la mécanique - A l'aise dans les branches techniques/mathématiques - Dynamique Compétences requises - Bons résultats scolaires en mathématiques Langues Français Personne de contact Aline Dubois

Introduction de la société Depuis plus de 170 ans, nos collaborateurs ont développé et transmis, de génération en génération, un savoir-faire microtechnique unique dans l'art de l'esthétique, de la miniaturisation et de la précision. Description du poste Le polymécanicien/ne CFC fabrique des pièces, composants et dispositifs avec précision ou utilise des machines pour produire des séries de pièces. Les outils et les équipements sont consacrés principalement à la fabrication de dispositifs horlogers ou micromécanique, mais aussi de produits micromécaniques divers. Pour la fabrication des pièces, il ou elle utilise des machines conventionnelles ou commandées par ordinateur. La maintenance des équipements et le diagnostic en cas de panne figurent également parmi ses tâches. Profil Habileté manuelle Main ferme et habile pour un travail de précision Bonne compréhension technique Intérêt prononcé pour le travail sur les machines et à l'ordinateur Aptitude à lire des plans et faculté de représentation dans l'espace Grande capacité de concentration Patience et persévérance Sens de l'ordre et de la propreté Bonne vue Compétences requises Niveau secondaire le plus élevé ou degré moyen Très bonnes notes en géométrie, algèbre, calcul Langues Français Personne de contact Aline Dubois

Introduction de la société Depuis plus de 160 ans, nos collaborateurs ont développé et transmis, de génération en génération, un savoir-faire microtechnique unique dans l'art de l'esthétique, de la miniaturisation et de la précision. Description du poste Le mécanicien de production fabrique des pièces et des dispositifs ou des séries de petites pièces. Les dispositifs sont destinés principalement à la fabrication de produits horlogers, mais aussi à la programmation et à l'optimisation de ces machines de production. La réparation d'éléments individuels, la maintenance des installations, le diagnostic des pannes et la remise en état de marche font également partie des tâches du mécanicien de production. Profil - Bonne dextérité - Fort intérêt pour la mécanique - A l'aise dans les branches techniques/mathématiques - Dynamique Compétences requises - Bons résultats scolaires en mathématiques Langues Français Personne de contact Aline Dubois

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Au sein de l'équipe Supply Chain, votre mission principale sera de garantir la qualité, la cohérence et la disponibilité des données Supply Chain (données articles, nomenclatures et gammes) sur l'ensemble du cycle de vie des articles. Dans ce cadre, vous serez chargé·e de : Assurer la création, la mise à jour et la maintenance des données Supply Chain dans les systèmes informatiques (PLM, MDM, ERP, APS, etc.) Surveiller les indicateurs (KPI) de qualité des données afin de garantir leur complétude et leur cohérence sur le périmètre concerné Répondre aux demandes métiers liées à la Supply Chain ou réaliser une première analyse en servant d'interface avec les équipes Supply Chain et IT Participer aux projets de transformation digitale tels que MDM / PLM / ERP / APS en tant que Key User et/ou Spécialiste métier Qualifications Au bénéfice d'une formation de base technique (polymécanicien·ne, dessinateur·rice, constructeur·rice, etc.), vous disposez d'une expérience dans une fonction de l'industrie horlogère Vous maîtrisez les outils informatiques usuels (MS Office) et avez l'habitude de travailler avec un ERP Vous savez lire un plan et avez une vision globale de la chaîne de fabrication d'une montre Organisé·e, rigoureux·se et de nature curieuse, vous appréciez travailler de manière transversale et possédez un fort esprit de service Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Les assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de congé avec 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Des contributions à vos activités sportives ou culturelles Une LPP avec des taux avantageux Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.

Mission Dans le cadre de ce stage longue durée, rattaché à notre service ordonnancement, vous saisissez les données dans notre logiciel de gestion et vous vous assurez que les systèmes d'information sont bien à jour avec les activités de production (délais, opérations terminées, déchets, etc.). Le stage est supervisé en interne par notre Responsable Logistique, en lien avec l'école du CPNE - Pôle Commerce et Gestion. Responsabilités Saisie et contrôle des informations de production dans le logiciel de gestion (ID Business). Mise à disposition des pièces à acheminer. Création des flux de rhabillage sur Ordres de Fabrications existants. Création de divers Ordres de Fabrications et traitement administratif y afférent. Prélèvement des marchandises à mettre en travail. Edition des n° de série. Réception déballage ou conditionnement des marchandises confiées. Pesée des marchandises confiées en matière précieuse. Préparations marchandises, cerclages, contrôle colisage. Déconditionnement et reconditionnement pour la production. Mise à jour des procédures de travail et archivage. Réception colis postaux et distribution interne. Profil recherché Parfaite adéquation avec nos attitudes fondamentales (qualité, respect, engagement, coopération, ouverture au changement). Curiosité pour le secteur horloger. Personne rigoureuse et consciencieuse. Bonne aisance informatique. Bon niveau de français. Merci de bien vouloir joindre vos derniers bulletins scolaires lors de votre postulation. Référence du poste 3370

The company EM Microelectronic-Marin SA is a company of the SWATCH GROUP (40'000 employees worldwide), specialized in the design and manufacturing of high-end technology, integrated circuits and electronic modules. The quality of our products and the know-how of our teams, position EM Microelectronic-Marin SA as an internationally recognized semiconductor and display provider for applications in the watch industry, for telecommunications, in consumer goods and the automotive industry. Job description EM suppliers' quality management directly impacts effectiveness and efficiency of the following activities: SCAR process management, suppliers' selection and qualification, process change management, suppliers' performance monitoring and continuous improvement plan, critical suppliers focus, global quality performance evaluation and suppliers' development plan, where appropriate, suppliers audits, and supplier quality management strategy. EM internal auditor: He/She ensures that organizational processes comply with the requirements of standards (e.g., ISO 9001, IATF 16949, ISO17025, etc...), as well as customer, regulatory, and the organization's own requirements. This impacts EM Marin, as well as remote locations EM BKK. In order to strengthen our Quality department we are recruiting a: Supplier Quality Manager Defines supplier quality management strategy in close collaboration with Quality management, Operations and Business Units. Ensures its implementation, monitoring and effective completion Ensures Suppliers quality agreements are established and reviewed timely Ensure EM and EM customers' requirements are effectively deployed to relevant customers Ensures SCAR management process is effective: root cause analysis, effectiveness of CAPA and adequate response, according to EM and EM customers' requirements Collaborates closely with operations, BU and purchasing to assess, select and qualify new suppliers and qualify new articles. Reviews and validates suppliers PPAP, where applicable Collaborates closely with operations, BU and purchasing to review, assess, accept and qualify suppliers' process changes Supports risk assessment for suppliers' related waiver requests and ensures proper monitoring to guarantee no impact to EM production and customers Ensures that yearly targets are defined and deployed to automotive grade and other relevant suppliers, foundries and subcontractors Monitors and reports suppliers' quality performance to management. Analyzes, define and drive continuous improvement projects based on top detractors Supports Suppliers Performance Re-evaluation jointly with the Supply Chain team to trigger suppliers audit and development plan Owns supplier audit program in coordination with interested parties. VDA 6.3 methodology required for automotive grade suppliers Lead auditor for EM internal audit activities: risk assessment and prioritization of the audits, performs internal audits, reviews and validates effectiveness of corrective actions, consolidates and reports main system gaps and opportunities to management, ensures that the practices, processes and procedures of the organization confirm to the internal and external requirements. Profile Engineering degree (Master is a plus) in Electronics, Microelectronics, Materials engineering. 5-10 years in a supplier quality organization Quality Management System: ISO 9001, IATF 16949 Automotive core tools: FMEA, MSA, SPC, PPAP, APQP Relevant industry standards as AEC Q100, Jedec, MIL883 etc. Audit experience with VDA 6.3 and strong knowledge of ISO 19011. Analytic skills & strong problem solving methods. Statistical knowledge is a plus Knowledge of semiconductor products development and manufacturing processes / environment Project management skills Professional requirements Self-driven, hands on, customer oriented, team player, excellent communication skills, leadership in a matrix organization, fact based decision-making, negociation, prioritization, empathy, flexibility Languages Fluent in French & English, German a plus Contact Denise Germann [email protected]

Tu souhaites découvrir le monde l'horlogerie et rejoindre notre Young Talent #Squad? Bonne nouvelle : Breitling organise des Stages Découvertes tout au long de l'année pour les jeunes talents de 12 à 16 ans. Qu'est-ce qu'un stage découverte? Une occasion d'en apprendre davantage sur l'histoire de l'horlogerie et surtout celle de Breitling Une opportunité d'apprendre à démonter et remonter un mécanisme en découvrant des principes de notre précision Une journée pour visiter notre manufacture: découvre où l'artisanat traditionnel rencontre la technologie moderne Une rencontre avec nos horlogers et une exploration des carrières au sein de l'horlogerie Et bien sûr: une découverte de notre célèbre calibre B01! Ces stages se déroulent à des dates spécifiques au long de l'année: 2025: | 07.10 | 22.10 | 2026: | 17.02 | 24.02 | 07.04 | 14.04 | Ce stage est pour toi si: Tu as entre 12 et 16 ans Tu souhaites découvrir le monde de l'artisanat horloger Tu as hâte de nous montrer tes talents cachés pour l'horlogerie Tu souhaites te préparer à un potentiel apprentissage horloger Tu es une personne curieuse appréciant la technicité et la précision des mouvements horlogers Nous attendons ta candidature avec grande impatience. A très vite au sein de notre Young Talent #Squad!

Nous sommes un Squad engagé dont la mission est de redéfinir la chronométrie, ancrée dans notre héritage depuis 1884. Animés par une passion pour la création de montres conçues pour exceller dans les airs, sur terre et en mer, nous aspirons à incarner une élégance décontractée, une durabilité exceptionnelle et un luxe accessible à tous. Forts de 140 ans d'héritage et de plus de 1 900 collaborateurs passionnés répartis dans 20 pays, c'est avec enthousiasme que nous poursuivons notre voyage vers l'avenir. Rejoignez notre #Squad à Chaux-De-Fonds en tant que : Apprenti(e) Opérateur.rice en Horlogerie - Assemblage - AFP, et faites partie de cette mission extraordinaire ! Nous sommes actuellement à la recherche de notre prochain collègue pour compléter notre #YoungTalentSquad ! Vous serez rattaché au site de Chaux-De-Fonds. C'est plus qu'un poste d'Apprenti(e), c'est un poste dans lequel vous pourrez découvrir l'assemblage de composants horlogers et mettre en pratique vos connaissances acquises à l'école. Votre contribution : Vous découvrirez les missions du département T1 : assemblage de mouvements de montre mécanique et quartz, huilage et graissage des composants, détection, contrôle et correction des défauts et ébats, contrôle du bon fonctionnement de l'échappement, mise en marche et réglage chronométrique Vous explorerez les missions des départements T2 et T3 : identification, contrôle et assemblage de cadrans, aiguilles, boîtes et montage de bracelets, emboîtage des mouvements, assemblage des composants d'habillage, contrôle étanchéité et marche diune Vous observerez et apprendrez à maîtriser les missions du département Prémontage : assemblage des composants sur potences pneumatiques et manuelles, chargement et déchargement des machines semi-automatiques, contrôle d'aspect et dimensionnel des composants selon les gammes de contrôle Vous pensez qu'il y a encore plus à découvrir dans ce rôle ? Vous avez raison-postulez dès aujourd'hui et apprenez-en davantage ! Vous vous intégrerez parfaitement à notre équipe si : Vous débutez un AFP - Opérateur.rice en Horlogerie Vous disposez d'aptitudes à effectuer des tâches répétitives Vous êtes précis(e) et rigoureux(se), et êtes doté(e) d'une très bonne dextérité manuelle ainsi que d'une certaine facilité d'apprentissage Vous êtes parlez couramment le français Nous vous invitons à postuler même si vous ne remplissez pas la totalité de ces critères. Votre nouvel employeur : Chez Breitling, nous encourageons chacun à faire preuve de véritable authenticité au travail et à contribuer à notre mission commune de redéfinir le luxe. Nous accordons la priorité au bien-être de nos collaborateurs en favorisant un environnement de diversité, d'équité et d'inclusion, où chaque voix est entendue et valorisée. Nous croyons que des collaborateurs heureux et en bonne santé sont la clé du succès, c'est pourquoi nous offrons des avantages compétitifs, notamment : Télétravail (selon les exigences du poste) Montre au porter / montre à acheter Programme de recommandation/cooptation Opportunités de développement Congé de maternité (17 à 19 semaines) Envie de relever cette mission et de rejoindre notre équipe ? Postulez dès maintenant ! Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif qui reflète l'excellence et le raffinement qui définissent notre marque. Nous accueillons les candidatures de tous horizons, sans distinction de race, de genre, d'âge, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Nous invitons les candidats de tous horizons à soumettre leur candidature pour rejoindre notre équipe, où l'inclusion est au coeur de notre vision de l'élégance et du prestige. Veuillez noter que l'utilisation d'équipements de protection est requise pour certains postes afin de maintenir les plus hauts standards de sécurité et de précision lors des opérations dans nos ateliers.

The company The Swatch Group is the world first watch manufacturer. Its well-known watch brands cover all price segments all over the world. Its strength is the vertical integration and its ability to do all key fabrication steps in-house from raw materials to finalized mechanical and electronic watches. As the central corporate research laboratory, we are in the very center of Swatch Group manufacturing units. Our mission is always to be at the forefront of the technology evolution. We achieve this by inhouse R&D activities in various domains, as well as collaborations with external research institutions and universities. For our ongoing digitalization efforts we are looking for a Physical Chemist Job description You will be an active and initiative part of a small and motivated team developing innovative surface and interface enhancement processes for new products and applications. As main tasks you will: - Design and develop robust surface coating processes mainly on vacuum based equipment. - Analyze samples by phenomenological testing. Perform in-depth defect analyses and propose and demonstrate improved processes. - Document and promote your solution. - Realize prototypes and small series. Upscale and transfer your processes to mass production. - Independently define and manage R&D projects internally as well as with external partners to achieve fixed objectives. - Perform technology scouting and early state identification of the latest trends in surface treatment and coating technologies. - Provide expertise on demand in above-mentioned domains. Profile University level engineering education in physical chemistry, inorganic chemistry or solid-state physics. Professional requirements - Proficiency in surface and interface chemical and physical phenomena, including adhesion and corrosion. - Practical experience in ALD/PVD process engineering is an important asset. - Habitude of taking initiative and of working independently. - Analytical thinking and capacity of oral and written synthesis. - Strong motivation to take an active part in a multidisciplinary and international team for continuous improvement and innovation in products as well as technologies. Languages - You should be, or willing to become fluent in oral French as the main social language at work. - Good oral and written English is a must for our scientific and engineering environment. Contact If you are inspired by these technical challenges, please submit your application with curriculum vitae, motivation letter, diplomas and certificates.

Introduction de la société ETA SA Manufacture Horlogère Suisse est une entreprise high-tech innovante du Swatch Group, le plus grand fabricant de montres au monde comptant de nombreuses marques renommées. Grâce à nos technologies modernes, nous fabriquons des mouvements mécaniques et à quartz, et produisons les célèbres montres Swatch. Ces réalisations sont le fruit de la passion et du savoir-faire de milliers de collaborateurs. Notre entreprise accorde une grande importance à la formation des apprentis. Des formatrices et des formateurs professionnels accompagnent les apprentis jusqu'au terme de leur apprentissage. Description du poste En ta qualité d'électroplaste CFC, tu traites les surfaces en utilisant des procédés galvanotechniques et autres. Pour ce faire, tu tiens compte des indications du client et assures également des tâches d'organisation et de planification. Tu examines les pièces du client, détermines dans quel matériau elles sont fabriquées et en évalues l'état de la surface. Selon la demande du client, tu traites les pièces par sablage, par rectification ou par polissage en finition spéculaire. Ensuite, tu prépares le traitement de surface et tu définis le prétraitement, l'intensité du courant, le temps de traitement, etc. Tu plonges les pièces dans une solution composée de différents produits chimiques et procèdes à leur traitement par galvanisation, chromage, argenture ou dorure. De plus, tu contrôles régulièrement la température, le pH et la densité des bains à l'aide d'instruments de mesure spéciaux. Profil Personnalité dynamique, manifestant de l'intérêt et de la motivation pour améliorer en permanence ses performances personnelles Intérêt pour les tâches pratiques et techniques Aptitude à reconnaître immédiatement les défauts techniques et à y remédier Volonté d'assumer des responsabilités Volonté d'effectuer des horaires de travail flexibles Aisance à évoluer dans un environnement technologique en constante mutation grâce à une volonté d'apprendre supérieure à la moyenne Compétences requises Niveau secondaire le plus élevé ou degré moyen Langues Français Personne de contact Florence Tschäppät, Ressources Humaines

Introduction de la société ETA SA Manufacture Horlogère Suisse est une entreprise high-tech innovante du Swatch Group, le plus grand fabricant de montres au monde comptant de nombreuses marques renommées. Grâce à nos technologies modernes, nous fabriquons des mouvements mécaniques et à quartz, et produisons les célèbres montres Swatch. Ces réalisations sont le fruit de la passion et du savoir-faire de milliers de collaborateurs. Notre entreprise accorde une grande importance à la formation des apprentis. Des formatrices et des formateurs professionnels accompagnent les apprentis jusqu'au terme de leur apprentissage. Description du poste En ta qualité de mécanicien/ne de production CFC, tu fabriques des pièces et dispositifs ou tu utilises des machines pour produire des séries de petites pièces. Les dispositifs sont destinés principalement à la fabrication de produits horlogers, mais aussi de produits mécaniques divers. Tu assures la programmation et l'optimisation de ces machines de production et tu fabriques des produits avec un haut niveau de précision. L'assemblage de pièces en sous-groupes ou la réparation d'éléments individuels figurent également parmi tes attributions, tout comme la maintenance des installations, le diagnostic des pannes et la remise en état de marche. Profil Personnalité dynamique et manifestant de l'intérêt, cherchant à se remotiver sans cesse à travers ses résultats Intérêt pour les tâches pratiques et techniques Volonté d'assumer des responsabilités Volonté d'effectuer des horaires de travail flexibles Aisance à évoluer dans un environnement technologique en constante évolution grâce à une grande faculté d'adaptation Compétences requises Niveau secondaire le plus bas ou degré moyen Langues Français Personne de contact Florence Tschäppät, Ressources Humaines

Introduction de la société ETA SA Manufacture Horlogère Suisse est une entreprise high-tech innovante du Swatch Group, le plus grand fabricant de montres au monde comptant de nombreuses marques renommées. Grâce à nos technologies modernes, nous fabriquons des mouvements mécaniques et à quartz, et produisons les célèbres montres Swatch. Ces réalisations sont le fruit de la passion et du savoir-faire de milliers de collaborateurs. Notre entreprise accorde une grande importance à la formation des apprentis. Des formatrices et des formateurs professionnels accompagnent les apprentis jusqu'au terme de leur apprentissage. Description du poste En ta qualité de polymécanicien/ne CFC, tu fabriques des outils, pièces et dispositifs ou tu utilises des machines pour produire des séries de petites pièces. Les outils et les dispositifs sont destinés principalement à la fabrication de produits horlogers, mais aussi de produits mécaniques divers. Pour la fabrication en série ou à la pièce, tu utilises des machines conventionnelles ou commandées par ordinateur. Tu en assures la programmation et l'optimisation et tu fabriques des produits avec un haut niveau de précision. La maintenance des équipements et le diagnostic en cas de panne figurent également parmi tes attributions. Profil Personnalité dynamique, manifestant de l'intérêt et de la motivation pour améliorer en permanence ses performances personnelles Intérêt pour les tâches pratiques et techniques L'exactitude et la précision du travail sont des préalables indispensables Goût d'atteindre des objectifs de production ambitieux en équipe Volonté d'effectuer des horaires de travail flexibles Aisance à évoluer dans un environnement technologique en constante mutation grâce à une volonté d'apprendre supérieure à la moyenne Compétences requises Niveau secondaire le plus élevé ou degré moyen avec de très bonnes notes en géométrie, algèbre, calcul, dessin technique Langues Français Personne de contact Florence Tschäppät, Ressources Humaines

Introduction de la société ETA SA Manufacture Horlogère Suisse est une entreprise high-tech innovante du Swatch Group, le plus grand fabricant de montres au monde comptant de nombreuses marques renommées. Grâce à nos technologies modernes, nous fabriquons des mouvements mécaniques et à quartz, et produisons les célèbres montres Swatch. Ces réalisations sont le fruit de la passion et du savoir-faire de milliers de collaborateurs. Notre entreprise accorde une grande importance à la formation des apprentis. Des formatrices et des formateurs professionnels accompagnent les apprentis jusqu'au terme de leur apprentissage. Description du poste En ta qualité de micromécanicien/ne CFC, tu fabriques des pièces, composantes et dispositifs d'une grande précision ou tu utilises des machines pour produire des séries de pièces de taille minuscule pour la plupart. Les outils et les équipements sont consacrés principalement à la fabrication de dispositifs horlogers, mais aussi de produits micromécaniques divers. Pour la fabrication de série ou à la tâche des petites pièces, tu utilises des machines conventionnelles ou commandées par ordinateur. Tu en assures la programmation et l'optimisation et tu fabriques des produits avec un niveau de précision de l'ordre du millième de millimètre. La maintenance des équipements et le diagnostic en cas de panne figurent également parmi tes attributions. Profil Habileté manuelle Main ferme et habile pour un travail de haute précision Bonne compréhension technique Intérêt prononcé pour le travail sur les machines et à l'ordinateur Aptitude à lire des plans et faculté de représentation dans l'espace Grande capacité de concentration Patience et persévérance Sens de l'ordre et de la propreté Bonne vue Compétences requises Niveau secondaire le plus élevé ou degré moyen avec de très bonnes notes en géométrie, algèbre, calcul, dessin technique Langues Français Personne de contact Florence Tschäppät, Ressources Humaines

Introduction de la société ETA SA Manufacture Horlogère Suisse est une entreprise high-tech innovante du Swatch Group, le plus grand fabricant de montres au monde comptant de nombreuses marques renommées. Grâce à nos technologies modernes, nous fabriquons des mouvements mécaniques et à quartz, et produisons les célèbres montres Swatch. Ces réalisations sont le fruit de la passion et du savoir-faire de milliers de collaborateurs. Notre entreprise accorde une grande importance à la formation des apprentis. Des formatrices et des formateurs professionnels accompagnent les apprentis jusqu'au terme de leur apprentissage. Description du poste En ta qualité de logisticien/ne CFC, tu exerces un métier varié. Tu transportes, stockes et distribues les biens et marchandises tels que les composants d'horlogerie, lettres et paquets. Le processus logistique commence par la réception des marchandises, depuis l'entrée jusqu'à la sortie des marchandises. Tu réceptionnes la marchandise, la contrôles et l'enregistres au sein du système. À l'aide de chariots élévateurs ou d'équipements de manutention, tu achemines les marchandises au bon endroit et procèdes à leur entreposage. Tu vérifies régulièrement l'état des stocks afin qu'il n'y ait jamais trop ou trop peu de marchandises. La mise à disposition et l'expédition des biens et marchandises sont également de ton ressort. Tu peux compter sur des équipements techniques ultramodernes, mais aussi sur les moyens de communication et d'information les plus récents pour effectuer ces tâches. Profil Personnalité dynamique et manifestant de l'intérêt, cherchant à se remotiver sans cesse à travers ses résultats Intérêt pour la communication Talent d'organisation Goût pour le travail en équipe Volonté d'effectuer des horaires de travail flexibles Volonté d'assumer des responsabilités Aisance à évoluer dans un environnement de travail en constante mutation grâce à une volonté d'apprendre supérieure à la moyenne Compétences requises Niveau secondaire terminé avec success en niveau 1 ou 2 Langues Français Personne de contact Florence Tschäppät, Ressources Humaines

Rejoigniez l'univers DESSANGE à Neuchâtel ! Rejoindre DESSANGE, c'est intégrer une maison de prestige, reconnue dans le monde entier pour son savoir-faire en coiffure, coloration et soins d'excellence. Notre salon DESSANGE Neuchâtel, situé au coeur de la ville, recherche aujourd'hui un(e) Coiffeur(se) confirmé(e) en CDI à temps plein, pour enrichir son équipe passionnée et exigeante. Votre mission Réaliser des prestations de coupe, coiffage et techniques haut de gamme, Conseiller et fidéliser une clientèle exigeante et internationale, Participer activement à la dynamique et à l'excellence du salon, Transmettre votre savoir-faire et contribuer à l'image premium de la marque DESSANGE. Nous vous offrons Un environnement raffiné, au sein d'une maison iconique, Une équipe professionnelle et bienveillante, Une rémunération attractive avec perspectives d'évolution, L'opportunité de vous former régulièrement aux dernières tendances et techniques DESSANGE. Votre profil Minimum 5 ans d'expérience en coiffure (salons haut de gamme apprécié), Excellente maîtrise des techniques de coupe et coloration, Sens du service, élégance et aisance relationnelle, Envie de progresser dans un univers d'exigence et de beauté globale. Rejoignez l'expérience DESSANGE et mettez votre talent au service d'une clientèle fidèle et internationale, dans un cadre privilégié à Neuchâtel. Réf: a211f221-a1b4-4fd5-bfb5-5b4518effe86

The company Tissot has been growing and developing its tradition of innovation since 1853. From the early days to the present, in its home in Le Locle in the Swiss Jura mountains, Tissot has translated craftsmanship and precision into stylish timepieces now sold in over 160 countries around the world. Special materials, advanced functionality and meticulous design detail join forces to create the luxury of accessibility. Today Tissot is a member of the Swatch Group, the world's largest watch producer and distributor of Swiss watches. The tradition of innovation lives on, keeping closely in touch with the times. Within our Digital Sales team, we are currently hiring a Digital Sales Project Manager to drive key international projects and lead a talented team at the crossroads of business and technology. Job description Our mission is to provide innovative digital tools that empower our sales forces and ensure that every stakeholder - from headquarters to the final consumer - benefits from a seamless and effective sales experience. As Digital Sales Project Manager, you will oversee the global deployment of digital solutions for Key Accounts and cross-functional projects in Sales, Marketing, and Logistics - excluding E-Commerce. You will act as the strategic and operational link between Business and IT, ensuring technical integration, project quality, and team leadership. Main Responsibilities Lead complex international projects, including technical integrations, business initiatives, and multi- or mono-brand programs. Define and implement the global strategy: roadmap, budget, KPIs tracking, and executive reporting. Serve as the primary contact for Sales projects in China and for internal and external technical partners. Ensure high service quality by supervising project documentation, training materials, and Helpdesk support. Bridge Business and IT teams by translating technical topics into business language and aligning priorities. Represent and defend projects before Management, subsidiaries, and external partners. Manage, coach, and develop the Digital Sales team, fostering collaboration, autonomy, and performance. Profile At least 5 years of experience managing complex international projects. Minimum 3 years in team management, both direct and cross-functional. Proven business acumen, able to align digital solutions with commercial priorities. Experience in digital transformation projects within an international group is a strong asset. Strong technical background to understand system integrations. Knowledge of middleware or ERP systems is a plus. Professional requirements Efficiency with project management methodologies. Leadership with structure and pragmatism - able to delegate, set direction, and stay operational when needed. Strategic mindset combined with strong organizational skills. Excellent communication and interpersonal abilities, capable of engaging cross-functional teams. Resilience, diplomacy, precision, and results orientation. Ability to simplify complex technical topics for business audiences and build bridges between technology and operations. Languages Proficiency in English and French is mandatory. Other spoken and written languages are an advantage. Contact -

Introduction de la société EM Microelectronic, a Swatch Group company, is one of the most innovative semiconductor companies, developing and manufacturing the world's leading technology platforms across everything ultra-low power, from low-power wireless to RFID, MCUs, sensor interfaces, energy harvesting and custom ICs, displays and electronic modules. EM's innovation and market leadership has been recognized through a number of industry awards, including the prestigious Frost & Sullivan "New product Innovation" award, and our Bluetooth low-energy ICs are found in several products awarded at CES this year. Description du poste Global Mission Manage the Implant-Metal Maintenance group of machines, technicians and services within the IC Front-End Operations in order to deliver stable, predictable and improving performance of the machines whilst remaining within the boundaries of time, resources, and costs. Tasks and responsibilities Enhance the preventive (PM), predictive and curative maintenance of the equipment in terms of Safety, PM on Time, PM in Time, First Time Right, efficiency, Costs, MTBF, MTTR Perform regular equipment performance analysis through a PDCA methodology by identifying Key Characteristics in collaboration with the Process Team Oversee 8Ds and Task Forces when necessary with all the stakeholders Manage the technicians team in terms of safety, organization, staffing of the shifts, behavior, team building in a positive social climate, Develop the skills in order to increase the know-how in a sustainable manner for each collaborator and also for the Maintenance Team Maintain and update documentation in the frame of the Quality System : procedures, checklists, standards and norms, information from equipment suppliers Ensure a clear and structured communication throughout the maintenance group and within the IC Front-End organization Be proactive with the suppliers by tracking the actions and by conducting recurrent interviews in order to have a continuous support and efficiency for the interventions Track and Plan spare parts and service contracts costs Provide technical inputs on new equipment acquisitions and manage the start-up and integration in the IC Front-End Operations Perform a technological watch through documentation, exhibitions in order to improve the efficiency of the Maintenance, and by the way, the performance of the Manufacturing Profil HES Engineering degree or equivalent Leadership/Management Training and Certification Minimum of 7 years of maintenance experience in Microelectronics, with a strong focus on the Implant and Metal areas At least 4 years in a managerial position Compétences requises Proven ability to lead teams and drive long-term performance improvements Strong analytical skills and a proactive approach to resolving issues Methodical and structured, capable of managing multiple projects simultaneously Proficiency in methodologies and tools such as 5S, 8D, FMEA Equipment, and FDC (Maestria) Excellent team collaboration skills and the ability to manage stress effectively Experience in dealing and collaborating with external suppliers Demonstrated experience in project management, with the ability to coordinate and meet project goals effectively Langues Fluent in written and spoken French and English

The company La croix du drapeau helvétique, fièrement reprise dans le logo, symbolise la qualité et la fiabilité dont Tissot fait preuve depuis 1853. Fidèle à sa devise « Innovateurs par tradition », Tissot rend l'excellence accessible dans plus de 160 pays, misant sur des matériaux spéciaux, des fonctionnalités avancées et un design soigné. Nous recherchons notre prochain.e Responsable Assurance Qualité et Industrialisation. Job description En définissant et en déployant la stratégie des activités liées à l'assurance qualité et à l'industrialisation des nouveaux produits, vous jouez un rôle clé dans la réussite de notre entreprise. Votre influence dépasse les murs de l'organisation : vous incarnez ces fonctions avec conviction, tant en interne qu'auprès de nos partenaires stratégiques, notamment au sein du Swatch Group. Grâce à votre expertise, vous insufflez une culture de la performance, où l'exigence de résultats s'allie à la force du travail d'équipe. Vous fédérez, inspirez et faites avancer les différents projets avec rigueur et passion. Vos activités principales sont les suivantes : Maintenir et améliorer le système qualité de l'entreprise, en assurant sa conformité, son efficacité et son évolution continue. Gérer la qualité des fournisseurs et des centres d'assemblage pour garantir la fiabilité et la conformité des livrables. Participer à la conception des produits, en apportant une expertise industrielle dès les premières phases de développement. Coordonner la mise sous contrôle des procédés critiques, en collaboration avec nos partenaires, pour assurer la maîtrise des exigences techniques et esthétiques. Amener une culture d'amélioration continue à tous les niveaux de la chaîne de valeur, en favorisant l'entrepreneuriat, la rigueur et la collaboration. Gérer et développer les différentes équipes Qualité, en assurant leur montée en compétences, leur engagement et leur alignement avec les objectifs de l'entreprise. Piloter des projets transverses stratégiques, en mobilisant les expertises internes et les partenaires pour répondre aux enjeux clés de l'entreprise et renforcer notre positionnement sur le long terme. Profile Formation d'ingénieur HES ou équivalent, avec une solide base technique et industrielle. Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans un poste similaire, en assurance qualité et/ou industrialisation. Excellente connaissance du secteur horloger, de ses procédés industriels et de ses standards de qualité. Forte aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal, avec des interlocuteurs variés, en interne comme en externe. Professional requirements Structuré(e) et pragmatique, capable de transformer les enjeux complexes en actions concrètes et efficaces. Fédérateur(trice), avec une aptitude naturelle à mobiliser les équipes autour d'objectifs communs. Autonome, tout en appréciant le travail collaboratif et les dynamiques d'équipe. Orienté(e) résultats et solutions, avec une forte capacité à prendre des décisions et à faire avancer les projets dans un environnement exigeant. Languages À l'aise dans un environnement international : la maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, est indispensable. Contact -

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Rattaché au responsable de l'assemblage et en interaction directe avec les managers et horlogers, votre rôle sera : Etre le premier interlocuteur qualité : vous réaliserez les premières tâches dès le signalement d'une problématique relevée par les horlogers Vous piloterez la résolution des problèmes internes à l'assemblage (sécurisation, analyse de cause racine, mise en place actions correctives) Vous participerez aux points d'équipe afin d'effectuer la remontée et la redescente des informations relatives à la qualité Vous piloterez des plans d'expérience en lien avec l'industrialisation et la qualité Vous contribuerez de manière active à l'amélioration continue des produits et à la fiabilisation des process Vous serez en charge de créer des plans de contrôle pour le pré montage Qualifications Titulaire d'un CFC d'horloger ou d'un diplôme jugé équivalent, vous justifiez d'une expérience de 10 années dans le domaine Vous avez des connaissances dans les process assemblage Vous maîtrisez les outils d'analyse et de résolution de problèmes Passionné par l'amélioration continue, vous êtes force de proposition et êtes orienté solutions Doté d'un réel esprit d'équipe, vous communiquez aisément Vous disposez d'une bonne capacité de synthèse et rédactionnelles Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Les assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de congé avec 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Des contributions à vos activités sportives ou culturelles Possibilité de travailler à distance depuis plusieurs sites (GE/VD/NE) Une LPP avec des taux avantageux Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin

Mission Dans le cadre de cette fonction, directement rattachée au Responsable du Site, vous mettez en place et vous assurez la gestion du Service Polissage, constitué d'une cinquantaine de collaborateurs répartis entre quatre cellules de polissage et une cellule de formation. Vous définissez les ressources et le flux de travail de votre périmètre. Vous êtes responsable de l'atteinte des résultats attendus, de la facilitation de l'Expérience Collaborateur pour vos équipes et de l'encadrement de vos collaborateurs. Vous soutenez et relayez la vision de Patek Philippe au sein de vos équipes. Responsabilités Définir la mission pour votre périmètre, planifier, organiser et diriger les activités de vos unités en vous assurant des synergies possibles. Diriger, accompagner, encourager, motiver et développer vos équipes tout en maximisant la productivité et les délais pour remplir les objectifs. Établir les flux de travaux transverses dans votre organisation, en étroite collaborations avec les services support (Qualité, Logistique, Méthode et Fabrication). Soutenir vos cinq managers directs dans la gestion des ressources humaines (gestion de conflits, mesure de la performance, plans d'amélioration et de développement, mobilité fonctionnelle). Assurer la communication et la circulation de l'information nécessaires pour gérer l'activité et veiller à l'adhésion de tous aux objectifs et à la culture d'entreprise. Assurer l'amélioration continue. Préparer et gérer le budget annuel de votre périmètre. Produire des rapports d'activité pour apporter de la visibilité à votre n+1. Respecter et assurer le respect par vos équipes des politiques et instructions de l'entreprise dans votre service. Participer à des projets transversaux. Profil recherché Formation universitaire ou diplôme d'ingénieur. 10 ans d'expérience professionnelle dont 5 ans d'expérience managériale incluant une fonction d'encadrement d'organisations complexes dans le secteur horloger. Leader ayant la capacité de responsabiliser ses équipes tout en sachant faire preuve de courage managérial. Manager inspirant, capable de donner du sens à la vision et de fédérer ses équipes autour d'un objectif commun. Force de proposition, capacités décisionnelles et organisationnelles, excellent sens relationnel et diplomatie, forte capacité d'écoute, orienté client et solution. Bonne connaissance du secteur d'activité. Maîtrise la gestion de production et la gestion de projets. Connaissances des outils Lean Manufacturing. Maîtrise des outils bureautiques (MS Office). Référence du poste 3288

Nous sommes un Squad engagé dont la mission est de redéfinir la chronométrie, ancrée dans notre héritage depuis 1884. Animés par une passion pour la création de montres conçues pour exceller dans les airs, sur terre et en mer, nous aspirons à incarner une élégance décontractée, une durabilité exceptionnelle et un luxe accessible à tous. Forts de 140 ans d'héritage et de plus de 1 900 collaborateurs passionnés répartis dans 20 pays, c'est avec enthousiasme que nous poursuivons notre voyage vers l'avenir. Rejoignez notre #Squad à Chaux-De-Fonds en tant que : Ingénieur-e Constructeur Mouvement Senior en CDI à 100% et faites partie de cette mission extraordinaire ! Nous sommes une équipe de 5 collaborateurs et sommes actuellement à la recherche de notre prochain collègue pour compléter notre #Squad ! Votre principale mission sera le développement et le suivi de nouveaux calibres manufactures ainsi que l'qmélioration continue des calibres manufactures en collaboration directe avec les équipes R&D, industrialisation et méthodes, SAV. Votre contribution : Développement de mouvements industriels pour les marques du groupe. Développement de complications additionnelles ou intégrées. Elaboration et suivi des dossiers de plans de définition pour les mouvements horlogers. Réalisation de pré-étude. Référant technique à l'interne comme à l'externe. Fiabilisation et évolution des produits existants en fonction des remontées qualité et SAV. Partie prenante lors du processus de définition de nouveaux produits. Proposition de concepts ou d'évolutions de calibres. Garantir l'exploitabilité ou la brevetabilité de l'ensemble de ses travaux. Veille concurrentielle. Formation et soutien aux apprentis dessinateurs, constructeurs si nécessaire Collaboration avec les autres départements de l'entreprise ou des externes/clients Vous pensez qu'il y a encore plus à découvrir dans ce rôle ? Vous avez raison-postulez dès aujourd'hui et apprenez-en davantage ! Vous vous intégrerez parfaitement à notre équipe si : Vous disposez de plus de 10 ans d'expérience dans le domaine de la construction horlogère, idéalement industrielle. Vous êtes issu(e) d'une formation ingénieur HES en construction horlogère, Formation ingénieur ETS ou EPF, Master ou Doctorat en microtechniques, mécanique, matériaux ou équivalent, idéalement avec spécialisation calcul FEM.Vous maîtrisez Inventor et Vault, ainsi que les outils AMDEC/FMEA et statistique Vous disposez de compétences en mécanique : Conception CAO, cotation ISO/GPS, cotation fonctionnelle Nous vous invitons à postuler même si vous ne remplissez pas la totalité de ces critères. Votre nouvel employeur : Chez Breitling, nous encourageons chacun à faire preuve de véritable authenticité au travail et à contribuer à notre mission commune de redéfinir le luxe. Nous accordons la priorité au bien-être de nos collaborateurs en favorisant un environnement de diversité, d'équité et d'inclusion, où chaque voix est entendue et valorisée. Nous croyons que des collaborateurs heureux et en bonne santé sont la clé du succès, c'est pourquoi nous offrons des avantages compétitifs, notamment : Télétravail (selon les exigences du poste)Montre au porter / montre à acheter Programme de recommandation/cooptation Opportunités de développement Congé de maternité (17 à 19 semaines) Envie de relever cette mission et de rejoindre notre équipe ? Postulez dès maintenant ! Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif qui reflète l'excellence et le raffinement qui définissent notre marque. Nous accueillons les candidatures de tous horizons, sans distinction de race, de genre, d'âge, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Nous invitons les candidats de tous horizons à soumettre leur candidature pour rejoindre notre équipe, où l'inclusion est au coeur de notre vision de l'élégance et du prestige. Veuillez noter que l'utilisation d'équipements de protection est requise pour certains postes afin de maintenir les plus hauts standards de sécurité et de précision lors des opérations dans nos ateliers.

Nous sommes un Squad engagé dont la mission est de redéfinir la chronométrie, ancrée dans notre héritage depuis 1884. Animés par une passion pour la création de montres conçues pour exceller dans les airs, sur terre et en mer, nous aspirons à incarner une élégance décontractée, une durabilité exceptionnelle et un luxe accessible à tous. Forts de 140 ans d'héritage et de plus de 1 900 collaborateurs passionnés répartis dans 20 pays, c'est avec enthousiasme que nous poursuivons notre voyage vers l'avenir. Rejoignez notre #Squad à Chaux-De-Fonds en tant que : Horloger de Laboratoire mouvement & prototypiste en CDI à 100% et faites partie de cette mission extraordinaire ! Nous sommes une équipe de 3 collaborateurs et sommes actuellement à la recherche de notre prochain collègue pour compléter notre #Squad ! Votre principale mission sera de gérer les homologations, validations et améliorations des calibres Breitling. Votre contribution : Homologations des mécanismes Utilisation et application de nos tests de vieillissements accélérés mécaniques et thermiques Optimisation de la chronométrie des mouvements mécaniques (échappement, assortiment, engrenages) Optimisation des mécanismes en rendement et processus de fabrication, retouche et optimisation des prototypes Rédaction des rapports techniques Vous pensez qu'il y a encore plus à découvrir dans ce rôle ? Vous avez raison-postulez dès aujourd'hui et apprenez-en davantage ! Vous vous intégrerez parfaitement à notre équipe si : Vous disposez de 10 années d'expérience dans l'horlogerie ou 5 années d'expérience dans un poste similaire Vous êtes issu(e) d'une formation CFC Horloger et/ou Technicien Vous maîtrisez les appareils de Laboratoire - Horlogerie (mesures et vieillissements)Vous disposez de connaissances en outils AMDEC/FMEA et statistique Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de la suite Office Nous vous invitons à postuler même si vous ne remplissez pas la totalité de ces critères. Votre nouvel employeur : Chez Breitling, nous encourageons chacun à faire preuve de véritable authenticité au travail et à contribuer à notre mission commune de redéfinir le luxe. Nous accordons la priorité au bien-être de nos collaborateurs en favorisant un environnement de diversité, d'équité et d'inclusion, où chaque voix est entendue et valorisée. Nous croyons que des collaborateurs heureux et en bonne santé sont la clé du succès, c'est pourquoi nous offrons des avantages compétitifs, notamment : Télétravail (selon les exigences du poste)Montre au porter / montre à acheter Programme de recommandation/cooptation Opportunités de développement Congé de maternité (17 à 19 semaines) Envie de relever cette mission et de rejoindre notre équipe ? Postulez dès maintenant ! Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif qui reflète l'excellence et le raffinement qui définissent notre marque. Nous accueillons les candidatures de tous horizons, sans distinction de race, de genre, d'âge, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Nous invitons les candidats de tous horizons à soumettre leur candidature pour rejoindre notre équipe, où l'inclusion est au coeur de notre vision de l'élégance et du prestige. Veuillez noter que l'utilisation d'équipements de protection est requise pour certains postes afin de maintenir les plus hauts standards de sécurité et de précision lors des opérations dans nos ateliers.

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Intégré à la cellule Sonnerie de notre département Montage Vous effectuerez le prémontage, l'assemblage complet, les réglages et l'emboitage de nos montres à sonnerie (répétitions minute, grande sonnerie et ultra complication Universelle). Soigneux et perfectionniste, vous livrerez vos pièces avec un niveau de décoration très haut de gamme, et pour répondre à cette exigence, certains composants seront décorés par vos soins. Vous êtes capable d'identifier et d'analyser les problèmes techniques. Qualifications Titulaire d'un CFC d'Horloger ou d'une formation jugée équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 ans dans un poste similaire. Vous maîtrisez le prémontage, le réglage et disposez d'excellentes compétences techniques sur les mouvements à répétition minutes. Des connaissances sur les montres à grande sonnerie seraient un atout. Passionné par votre métier, la qualité ainsi que l'esthétisme du mouvement sont des critères importants dans la réalisation de votre travail. Dynamique, motivé et fort d'un esprit d'équipe, vous appréciez travailler sur des produits difficiles demandant un investissement important. Informations supplémentaires Ce que nous offrons : Les assurances maladie (base et complémentaire) 5 semaines annuelles de congé avec 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles Des contributions à vos activités sportives ou culturelles Possibilité de travailler à distance depuis plusieurs sites (GE/VD/NE) Une LPP avec des taux avantageux Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d'Audemars Piguet ? N'hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle. Le masculin vaut pour le féminin