Toutes les offres d'emploi Production - Qualité

Introduction Pour notre division Production, nous recherchons un Chargé de projets industrialisation (H/F) dont la mission principale sera de piloter des projets d'investissement, afin de garantir l'intégration et la performance des équipements concernés. Responsabilités Coordonner l'intégration de nouveaux processus dans le respect des référentiels, budgets et objectifs des projets Animer l'analyse des besoins, intégrer les besoins clients, les référentiels techniques et proposer le cadrage des projets Justifier les besoins d'évolution et contribuer à la consolidation des plans d'amélioration continue et des programmes d'investissements Gérer l'information et les prises de décision ainsi qu'animer les reporting, le traitement des écarts et le décisionnel Fédérer l'ensemble des contributeurs autour des objectifs et valoriser le travail d'équipe Documenter les scénarios industriels et les solutions techniques Capitaliser sur les bonnes pratiques et contribuer à l'évolution des référentiels Piloter le planning des activités et la levée des risques Profil Diplôme d'ingénieur HES, EPF ou équivalent Expérience confirmée en gestion de projets industriels. Capacité à prendre du recul pour piloter un groupe d'experts de façon transversale. Leadership naturel et pédagogie permettant de motiver et fédérer une équipe. Autonomie, sens des responsabilités et capacité à être force de proposition. Aisance relationnelle avec une communication claire et une capacité d'écoute. Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre.

Introduction Pour notre division Recherche & Développement, nous recherchons un Opérateur polyvalent support (H/F) dont la mission principale sera d'assurer la production, le contrôle et l'amélioration continue de composants en céramique. Responsabilités Produire et contrôler des composants en céramique (travail des poudres, mise en forme, usinage et tribofinition) Assurer la conformité des pièces en garantissant leur qualité (contrôle dimensionnel, fonctionnel et esthétique) Respecter scrupuleusement les consignes d'hygiène et de sécurité, en portant les équipements de protection individuels Entretenir les équipements de production afin de garantir leur bon fonctionnement Remonter les informations utiles concernant la sécurité, la qualité et la performance des lignes Profil CFC dans un domaine technique, un atout Expérience dans un environnement industriel, de production ou de laboratoire souhaitée Bonne connaissance des équipements de production et des mesures de sécurité associées Maîtrise des gestes techniques liés à la fabrication, au contrôle qualité et aux opérations de laboratoire Maîtrise des outils bureautiques courants Excellentes qualités relationnelles avec un véritable esprit d'équipe et une communication efficace Flexible, polyvalent et autonome dans la gestion des tâches quotidiennes Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

In short Our Talent team is expanding with the growth of On and we are looking for an enthusiastic person to join us in this journey as a Director of Total Rewards & Talent Operations. This pivotal role combines strategic leadership and innovative Talent (HR) management. You will influence the comprehensive total rewards and global mobility strategies, ensure global Talent Operations alignment, and oversee EMEA Talent Operations & Lifecycle support. We are looking for someone passionate about people leadership, data analytics, project management, and operational excellence. Your Mission Provide mentorship, guidance, and career development to a team of Total Rewards, Global Mobility, EMEA Talent Operations, and EMEA Talent Lifecycle leaders and specialists Lead cross-functional projects that strive to deliver operational excellence and a seamless Talent experience for team members across their talent lifecycle Evaluate and enhance workflows emphasizing automation and improvement, focused on Talent Ops responsibilities of Payroll, Rewards Ops, Mobility, Fleet Management, and new entity or Retail Store set-up Assess current mobility programs, practices, and guidelines alongside On's business needs; as well as tax, social, and legislative changes to deliver premium service Support and guide the Total Rewards team in further defining our global compensation and benefits strategy for the years to come Oversee and align efforts between Total Rewards and Talent Operation sub-functions, ensuring that priorities and overall direction are aligned and there's strong collaboration and synergies between them, specifically in topics such as the year-end process, benefits implementation and administration, as well as equity plans design and administration Contribute to On's Retail growth by guiding the areas of Total Rewards and Talent Operations, to ensure we have the proper setup to scale and grow the retail population Set the strategic priorities for the areas of Total Rewards and Talent Operations on a yearly basis, ensuring those priorities support On's long-term goals Build and maintain strong relationships with the Talent Leadership team, Talent BPs, Talent TA, and On leaders 3rd party partners Your story You bring 8+ years of experience leading teams across Comp&Ben, Global Mobility, and Talent Operations; You know how these teams can partner together to amplify their impact You have experience leading a sub-function with multiple teams working together in an international environment You bring experience in a hyper-growth stage company, ideally listed in the US You have experience working with many different types of equity awards and their tax implications You have the entrepreneurial mindset to be able to handle a considerable amount of data, but yet structure it and provide clear recommendations based on your analysis You have excellent project management skills; You are resourceful, and flexible and know where your time delivers the highest impact You seek to solve problems creatively and you don't necessarily stop at the most obvious answer; You enjoy thinking outside the box You are a skilled communicator and able to effectively illustrate the value of the benefits offered You are skilled at navigating the polarity of global and regional, you know when global alignment is key and when regional autonomy is best You know when process and structure can be used as an enabler of innovation You have the ability to balance multiple priorities and keep up with project scope changes while meeting timelines

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Durchführung sämtlicher Reinigungsarbeiten in der Filiale Frühschicht DAS ÜBERZEUGT UNS Zuverlässige Arbeitsweise Gründlichkeit Engagement DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Durchführung sämtlicher Reinigungsarbeiten in der Filiale Frühschicht DAS ÜBERZEUGT UNS Zuverlässige Arbeitsweise Gründlichkeit Engagement DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

DAS SIND WIR Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit mehr als 1.100 Filialen in über 46 Ländern vertreten und kontinuierlich auf Wachstumskurs. Mit einem Team von über 19.000 Mitarbeitern arbeiten wir am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander. Durch unsere Leidenschaft für Mode, unsere Spontanität und Schnelligkeit haben wir es geschafft, seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil der Modewelt zu sein. Werde Teil unseres Teams! DAS IST DER JOB Durchführung sämtlicher Reinigungsarbeiten in der Filiale Frühschicht DAS ÜBERZEUGT UNS Zuverlässige Arbeitsweise Gründlichkeit Engagement DAS SPRICHT FÜR UNS NEW YORKER bietet dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen sowie viel Spielraum für eigene Ideen. Es erwartet dich ein offenes und dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Abstimmungswegen. SO SIND WIR ERREICHBAR Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.

Introduction Pour notre division Communication & Image, nous recherchons un Technicien logistique événements (H/F) dont la mission principale sera de garantir une exposition optimale de l'entreprise sur les événements et d'en assurer la réussite opérationnelle. Responsabilités Garantir la manutention, le conditionnement et la réparation du matériel en atelier et en extérieur Charger et décharger du matériel Mettre en place la visibilité de Rolex sur les événements Participer à la planification et à la coordination logistique des tâches à réaliser pendant l'événement en amont et en aval Assurer la préparation et le fonctionnement parfait des installations Veiller au maintien technique des installations et organiser la logistique sur le terrain Suivre techniquement les dossiers en interne, auprès des prestataires et rédiger des rapports d'événements Profil Formation technique Volonté de voyager très fréquemment dans le monde entier et de travailler le weekend (environ 120 jours par an) Titulaire d'un permis de conduire, formation de cariste un plus Connaissance des applications bureautiques usuelles Très bonne maîtrise de l'anglais (autres langues un atout) Savoir-être et présentation irréprochable Excellent sens de la communication Être en bonne condition physique Capacité à travailler seul ou en équipe et à s'adapter à des situations constamment différentes Autonomie et rigueur professionnelle Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Description de l'entreprise Le présent et le futur d'Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l'idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l'avenir et en quête continue d'excellence dans tous nos métiers. Si notre mission vous inspire, venez forger votre propre chemin au sein de notre famille pour que l'on continue de créer l'extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble ! Description du poste Au sein du département Laboratoire, vos missions principales seront d'assurer la qualification de nos têtes de montre, mouvements et composants horlogers, de rédiger les instructions de contrôles ainsi que de fournir un support aux différents départements concernant les analyses spécifiques. Dans ce cadre-là, vous serez en charge de : Effectuer les tests de performance et de vieillissement sur nos têtes de montres, mouvements et composants horlogers ainsi que les analyses des mouvements après les tests de qualification Exprimer et formaliser les constats et mesures et rédiger des rapports d'analyse et de qualification Mener des analyses spécifiques en tant que support pour les ateliers d'assemblage et de contrôle qualité Définir les plans et les fiches de qualification pour les nouveaux produits, en lien avec les catalogues de tests AP Rédiger et maintenir les instructions de contrôle spécifiques des têtes de montre Définir les programmes pour les mesures des performances chronométriques des mouvements et pour le contrôle des barillets Qualifications Titulaire d'un CFC d'Horloger·ère ou formation équivalente, idéalement complété par une formation de Technicien·ne en conception horlogère, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire Vous avez de l'expérience dans le domaine des mouvements mécaniques compliqués Vous avez l'habitude d'utiliser des appareils de mesure et de vieillissement mécanique et climatique Vous possédez des connaissances en mesures et traitements de données statistiques Vous avez de bonnes connaissances de la suite MS-Office Vous faites preuve de rigueur et êtes force de proposition Vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse et êtes doté·e de bonnes compétences rédactionnelles De nature ouverte et à l'écoute, vous appréciez le travail en équipe Informations supplémentaires Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature que nous traiterons dans les meilleurs délais.

In short Whether you're looking to jump start your career or gain first hands-on experience in a new field, an internship at On offers you a unique growth experience, the chance to make an impact from day 1 and contribute to On's growth journey. We are looking for fresh ideas, curious minds and passionate individuals ready to make a difference. Our internships generally last 6 months and you will be fully embedded in a team. Start date: March 1, 2026 Duration: 6 months Prerequisite: Interest in area relevant to the internship, passion for On, right to work in EU / Switzerland Note: This is a paid internship If you don't meet the criteria above, unfortunately, we cannot move forward with your application. Please be truthful in your answers, the recruiter reviewing your application will appreciate your honesty. Curious about life as an intern at On? We recommend watching the recording of our previous livestream (https://www.careerfairy.io/company/On_AG/livestream/eCaoLI8t0mYLqzRYM1eq) to hear former interns share their internship experience, get an insider's look at different departments and pick up some tips and tricks from our recruiters to help you ace the application process! Please note that the next internship program kicks off on March 1 (not September 1 as mentioned in the livestream). Your story You are excited about sports and/or fashion, about what it takes to innovate, design, and develop new products. You are currently completing or have recently completed a degree from a university or equivalent. You are tech-savvy and comfortable learning new software; familiarity with Project Management tools is a major plus. You have strong professional communication skills, with fluency in English (both written and spoken). You are a fast, curious learner with a positive, "can-do" attitude and an open mind. You are a natural team player who thrives in a highly collaborative, cross-functional environment. You are highly organized and detail-oriented, with a strong ability to manage your time and meet deadlines.

In short Join a team of forward-thinkers and take an active role in shaping the future of sportswear manufacturing. As a skilled Production Operator, you will run and monitor core machinery on our state-of-the-art, fully automated Lightspray line in Zurich, ensuring our products meet the highest standards of performance and quality. You will be a key player in the daily success of our mission to challenge conventions and rewrite the rulebook of our industry. Your story You have proven experience as a Machine Operator in a production environment, with a passion for technology and innovation. You possess a strong mechanical aptitude and can identify early warning signs of equipment failure. You have a working knowledge of electrical safety systems and can identify defective electrical components. You are a data-driven problem-solver with a methodical approach to troubleshooting and quality control. You are an excellent communicator who thrives in a team environment and excels at coordinating during shift handovers. You are proficient in English (reading/writing) to comprehend SOPs and document production data.

Introduction Motiviert eine Lehre als Produktionsmechaniker-in in Angriff zu nehmen? Bereit, durch eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu einer Referenz in Ihrem Beruf zu werden? Dann kommen Sie zu uns! Als Produktionsmechaniker-in stellen Sie mithilfe herkömmlicher Maschinen und CNC-gesteuerter Anlagen Uhrwerk- und Ausstattungskomponenten her. Sie sind in der Lage, technische Zeichnungen zu lesen, und bereiten die Werkzeuge und Materialien vor, die für die Teileherstellung benötigt werden. Sie sind für die Einstellung und Kontrolle der Maschinen sowie für die Qualität der produzierten Teile verantwortlich. Diese Ausbildung richtet sich an junge Menschen, die sich für die Arbeit mit Metall und den Umgang mit Industrieanlagen interessieren und Spass an Präzisionsarbeit haben. Profil Räumliches Vorstellungsvermögen Logisches und methodisches Denkvermögen Handwerkliches Geschick und Sinn für Präzision Sehr gute mündliche Kenntnisse der französischen Sprache Conclusion Ihre Bewerbungsunterlagen sollten einen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ihre Schulzeugnisse der letzten drei Jahre enthalten. Begleitet von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern können Sie sich in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld weiterentwickeln. Diese Lehre bietet Ihnen zudem hervorragende Perspektiven. Denn Rolex ist bestrebt, Ihnen mehr als nur eine Ausbildung zu bieten: Eine echte Chance für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

Introduction Motiviert eine Lehre als Chemielaborant-in in Angriff zu nehmen? Bereit, durch eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu einer Referenz in Ihrem Beruf zu werden? Dann kommen Sie zu uns! Als Chemielaborant-in unterstützen Sie die Arbeit der Chemiker-innen in den Bereichen Technischer Support, Qualitätskontrolle sowie Forschung und Entwicklung (F&E). Sie stellen die Einhaltung von Umweltschutzprotokollen sicher und sind verantwortlich für die Planung, Durchführung, Auswertung und Präsentation der Ergebnisse chemischer Analysen aller Art. Darüber hinaus warten Sie die Laborausrüstung und verwalten die für die Analysen benötigten Verbrauchsmaterialien. Profil Interesse und gute Kenntnisse in Naturwissenschaften, insbesondere in Chemie Logisches und methodisches Denkvermögen sowie Beobachtungsgabe Sorgfältige und genaue Arbeitsweise Sicherer Umgang mit IT-Tools Mündliche und schriftliche Sprachgewandtheit Initiativ- und Teamgeist Sehr gute mündliche Kenntnisse der französischen Sprache Conclusion Ihre Bewerbungsunterlagen sollten einen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ihre Schulzeugnisse der letzten drei Jahre enthalten. Begleitet von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern können Sie sich in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld weiterentwickeln. Diese Lehre bietet Ihnen zudem hervorragende Perspektiven. Denn Rolex ist bestrebt, Ihnen mehr als nur eine Ausbildung zu bieten: Eine echte Chance für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

Introduction Motivé-e par un apprentissage de qualiticien-ne en microtechnique ? Prêt-e à devenir une référence dans votre métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise leader ? Rejoignez-nous ! Le/la qualiticien-ne en microtechnique soutient les secteurs de production pour garantir leur niveau de qualité. Il/elle maîtrise les moyens et les méthodes de contrôle dimensionnel et esthétique. Grâce aux outils et aux statistiques appliqués, il/elle va pouvoir réaliser des mesures, résoudre des problèmes au quotidien et gérer des projets d'amélioration de son périmètre, que ce soit au niveau d'un produit ou d'un processus. Cet apprentissage convient aux jeunes gens qui aiment le travail précis et méthodique, aussi bien seuls qu'en équipe. Profil Aptitudes pour les mathématiques et le dessin technique Esprit logique, d'analyse et de synthèse Aisance rédactionnelle Bonnes capacités en communication et aisance dans les contacts humains Conclusion Si vous êtes motivé-e à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Votre dossier devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des trois dernières années. Encadré-e par des formatrices et formateurs expérimentés, vous pourrez évoluer dans un environnement de travail hors du commun. Cette formation vous assurera par ailleurs d'excellentes perspectives. Rolex s'engage à vous offrir bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel.

Introduction Motivé-e par un apprentissage d'horloger-ère de production ? Prêt-e à devenir une référence dans votre métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise leader ? Rejoignez-nous ! L'horloger-ère de production assemble et ajuste avec précision les différents composants des mouvements horlogers. Son rôle consiste à effectuer des opérations de réglage pour garantir le bon fonctionnement des mécanismes et des montres. Par ailleurs, l'horloger(ère) de production réalise des contrôles qualité rigoureux afin de s'assurer de la conformité des montres aux normes établies et corrige les éventuels défauts. Cet apprentissage convient aux jeunes gens qui s'intéressent à l'horlogerie et aiment le travail précis. Profil Bonne acuité visuelle et grande capacité de concentration Patience et minutie Logique et méthodique Habilité manuelle et sens pratique Conclusion Si vous êtes motivé-e à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Votre dossier devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des trois dernières années. Encadré-e par des formatrices et formateurs expérimentés, vous pourrez évoluer dans un environnement de travail hors du commun. Cette formation vous assurera par ailleurs d'excellentes perspectives. Rolex s'engage à vous offrir bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel.

Introduction Motiviert eine Lehre als Uhrmacher-in Produktion in Angriff zu nehmen? Bereit, durch eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu einer Referenz in Ihrem Beruf zu werden? Dann kommen Sie zu uns! Als Uhrmacher-in Produktion sind Sie verantwortlich für die präzise Montage und Justierung der einzelnen Komponenten eines Uhrwerks. Sie übernehmen die Regulierung, um das reibungslose Funktionieren der Mechanismen und der Uhren zu gewährleisten. Um sicherzustellen, dass die Uhren den festgelegten Normen entsprechen, führen Sie ausserdem strenge Qualitätskontrollen durch und beheben eventuelle Mängel. Diese Ausbildung richtet sich an junge Menschen, die sich für die Uhrmacherei interessieren und Präzisionsarbeit mögen. Profil Gutes Sehvermögen und hohe Konzentrationsfähigkeit Geduld und Genauigkeit Logisches und methodisches Denkvermögen Handwerkliches Geschick und praktisches Verständnis Sehr gute mündliche Kenntnisse der französischen Sprache Conclusion Ihre Bewerbungsunterlagen sollten einen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ihre Schulzeugnisse der letzten drei Jahre enthalten. Begleitet von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern können Sie sich in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld weiterentwickeln. Diese Lehre bietet Ihnen zudem hervorragende Perspektiven. Denn Rolex ist bestrebt, Ihnen mehr als nur eine Ausbildung zu bieten: Eine echte Chance für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

Confirmer son choix d'orientation Vous arrivez en fin de scolarité obligatoire et hésitez entre deux chemins ? Le "stage découverte métier" vous permet de découvrir un métier de notre entreprise et de vous assurer que l'apprentissage correspondant vous convient. Vous pouvez postuler en suivant les liens ci-dessous en fonction des métiers que vous souhaitez découvrir : Métiers mécaniques Métiers de la mécanique Métiers horlogers et laboratoires Métiers de l'horlogerie Laborantin-e en chimie Laborantin-e en physique Métiers industriels et services Assistant-e en traitement de surface Dessinateur-trice -constructeur industriel Electroplaste Employé-e de commerce Informaticien-ne Logisticien-ne Opérateur-trice de machine automatisée Qualiticien-ne Avant de postuler Si vous souhaitez postuler pour un stage découverte métier, veillez à vous munir des documents électroniques suivants afin de les joindre à votre candidature : Lettre de motivation Curriculum vitae

Introduction Motivé-e par un apprentissage de polymécanicien-ne ? Prêt-e à devenir une référence dans votre métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise leader ? Rejoignez-nous ! Le/la polymécanicien-ne fabrique des pièces, des outils et des dispositifs mécaniques au moyen de machines traditionnelles ou à commandes numériques. Sur la base de plans, il/elle définit les étapes d'usinage de pièces complexes et utilise un logiciel de dessin industriel comme aide à la programmation. En collaboration avec d'autres personnes, il/elle traite des commandes, suit des projets, développe des solutions de construction et crée des documents techniques. Cet apprentissage convient aux jeunes gens qui s'intéressent à la mécanique, aiment le travail précis et possèdent une bonne habileté manuelle. Profil Aptitudes confirmées pour les mathématiques, la physique et le dessin technique Bon sens de la représentation dans l'espace Esprit logique et méthodique Conclusion Si vous êtes motivé-e à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Votre dossier devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des trois dernières années. Encadré-e par des formatrices et formateurs expérimentés, vous pourrez évoluer dans un environnement de travail hors du commun. Cette formation vous assurera par ailleurs d'excellentes perspectives. Rolex s'engage à vous offrir bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel.

Introduction Pour notre service Maintenance Equipements, nous recherchons un Technicien de maintenance (H/F), dont la mission principale sera d'assurer la maintenance corrective et préventive des équipements de production et logistique, tout en contribuant à leur optimisation et à l'amélioration des processus. Responsabilités Assurer la maintenance corrective des équipements en effectuant une analyse complète et en préparant les interventions Exécuter les interventions avec précision dans le respect des consignes de sécurité et selon les normes en vigueur Gérer les commandes et piloter les relations avec les fournisseurs Réaliser les maintenances préventives et proposer des solutions de fiabilisation des équipements Collaborer avec les différents services internes pour optimiser les équipements et renforcer la réactivité et la fiabilité des processus de maintenance Effectuer les reportings liés aux interventions et actualiser les ordres de travail Profil Technicien ES en systèmes industriels ou microtechniques ou équivalent Compétences reconnues en automatisme et commandes numériques (Fanuc, Siemens, etc.) Expérience en électrotechnique et mécanique Maîtrise de l'anglais, l'allemand un atout Maîtrise des outils informatiques usuels, avec une bonne connaissance de l'ERP SAP et de l'informatique industrielle Approche méthodique et rigoureuse avec un esprit d'analyse et de synthèse Excellent esprit d'équipe, à l'écoute et disposant d'une communication aisée Disponibilité pour le travail en horaires d'équipes (2x8) Disponibilité pour suivre une formation initiale à Genève avant de poursuivre la mission dans le canton de Fribourg Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Introduction Motivé-e par un apprentissage d'opérateur-trice en horlogerie ? Prêt-e à devenir une référence dans votre métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise leader ? Rejoignez-nous ! L'opérateur-trice en horlogerie assemble les différentes pièces qui composent le mouvement des montres mécaniques. Il/elle effectue l'ensemble de ces opérations de manière autonome, en respectant les consignes de qualité et de productivité qui lui sont données. Cet apprentissage convient aux jeunes gens qui s'intéressent à l'horlogerie et aiment le travail précis. Selon les profils et les compétences, nous proposons des formations correspondant à l'une des deux voies de l'AFP (assemblage ou réglage). Profil Bonnes acuité visuelle et capacité de concentration Patience, minutie et habileté manuelle Esprit logique et méthodique Conclusion Si vous êtes motivé-e à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Votre dossier devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des trois dernières années. Encadré-e par des formatrices et formateurs expérimentés, vous pourrez évoluer dans un environnement de travail hors du commun. Cette formation vous assurera par ailleurs d'excellentes perspectives. Rolex s'engage à vous offrir bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel.

Introduction Motivé-e par un apprentissage de praticien-ne en mécanique ? Prêt-e à devenir une référence dans votre métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise leader ? Rejoignez-nous ! Le/la praticien-ne en mécanique réalise les pièces du mouvement horloger avec différents moyens d'usinage et de production. Il/elle prépare les outils et le matériel nécessaire à la fabrication des pièces. Le/la praticien-ne en mécanique est également chargé-e de conduire des machines et est responsable de la qualité des pièces qu'il/elle produit. Cet apprentissage convient à des jeunes gens qui s'intéressent au travail du métal, aux machines industrielles et qui aiment la précision. Profil Habileté manuelle Rigueur et précision Esprit logique et méthodique Conclusion Si vous êtes motivé-e à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Votre dossier devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des trois dernières années. Encadré-e par des formatrices et formateurs expérimentés, vous pourrez évoluer dans un environnement de travail hors du commun. Cette formation vous assurera par ailleurs d'excellentes perspectives. Rolex s'engage à vous offrir bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel.

Introduction Motivé-e par un apprentissage de mécanicien-ne de production ? Prêt-e à devenir une référence dans votre métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise leader ? Rejoignez-nous ! Le/la mécanicien-ne de production fabrique des pièces du mouvement horloger à l'aide de machines traditionnelles et à commandes numériques. Il/elle interprète des dessins techniques, prépare les outils et les matériels nécessaires à la fabrication des pièces. Par ailleurs, cette personne est chargée du réglage ainsi que du contrôle des machines et responsable de la qualité des pièces produites. Cet apprentissage convient aux jeunes gens qui s'intéressent au travail du métal, aux machines industrielles et qui aiment la précision. Profil Un bon sens de la représentation dans l'espace Un esprit logique et méthodique Habilité manuelle et sens de la précision Conclusion Si vous êtes motivé-e à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Votre dossier devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des trois dernières années. Encadré-e par des formatrices et formateurs expérimentés, vous pourrez évoluer dans un environnement de travail hors du commun. Cette formation vous assurera par ailleurs d'excellentes perspectives. Rolex s'engage à vous offrir bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel.

Introduction Motivé-e par un apprentissage d'opérateur-trice de machines automatisées ? Prêt-e à devenir une référence dans votre métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise leader ? Rejoignez-nous ! L'opérateur-trice de machines automatisées occupe un rôle clé dans le processus de fabrication, d'assemblage et de conditionnement des produits usinés. Il/elle règle et conduit les machines, tout en assurant un fonctionnement optimal. Son domaine de responsabilité comprend également l'entretien régulier des équipements et l'intervention en cas d'incident sur la chaîne de production. Cette formation convient aux jeunes gens qui sont fascinés par le fonctionnement des installations automatiques et les appareils de production. Profil Rigueur et sens de la précision Nature logique et méthodique Un esprit d'équipe Conclusion Si vous êtes motivé-e à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Votre dossier devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des trois dernières années. Encadré-e par des formatrices et formateurs expérimentés, vous pourrez évoluer dans un environnement de travail hors du commun. Cette formation vous assurera par ailleurs d'excellentes perspectives. Rolex s'engage à vous offrir bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel.

Introduction Motiviert eine Lehre als Polymechaniker-in in Angriff zu nehmen? Bereit, durch eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu einer Referenz in Ihrem Beruf zu werden? Dann kommen Sie zu uns! Als Polymechaniker-in stellen Sie mithilfe herkömmlicher Maschinen oder CNC-gesteuerter Anlagen mechanische Teile, Werkzeuge und Vorrichtungen her. Anhand von Zeichnungen legen Sie die Bearbeitungsschritte für komplexe Teile fest und verwenden eine Industriedesign- Software als Programmierhilfe. In Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen bearbeiten Sie Aufträge, verfolgen Projekte, entwickeln Konstruktionslösungen und erstellen technische Unterlagen. Diese Ausbildung richtet sich an junge Menschen, die sich für die Arbeit mit Metall und den Umgang mit Industrieanlagen interessieren und die Spass an Präzisionsarbeit haben. Profil Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik und technischem Zeichnen Räumliches Vorstellungsvermögen Logisches und methodisches Denkvermögen Sehr gute mündliche Kenntnisse der französischen Sprache Conclusion Ihre Bewerbungsunterlagen sollten einen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ihre Schulzeugnisse der letzten drei Jahre enthalten. Begleitet von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern können Sie sich in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld weiterentwickeln. Diese Lehre bietet Ihnen zudem hervorragende Perspektiven. Denn Rolex ist bestrebt, Ihnen mehr als nur eine Ausbildung zu bieten: Eine echte Chance für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

Introduction Motiviert eine Lehre als Qualitätsfachmann-frau in Mikrotechnik in Angriff zu nehmen? Bereit, durch eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu einer Referenz in Ihrem Beruf zu werden? Dann kommen Sie zu uns! Als Qualitätsfachmann-frau unterstützen Sie die Produktionsbereiche bei der Qualitätssicherung. Sie beherrschen die Mittel und Methoden, um Masse und ästhetische Kriterien zu kontrollieren. Mithilfe von Werkzeugen und Statistiken sind Sie in der Lage, Messungen durchzuführen, Probleme im täglichen Geschäftsbetrieb zu lösen und innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereichs Verbesserungen in Bezug auf Produkte oder Prozesse vorzunehmen. Diese Ausbildung richtet sich an junge Menschen, die gern allein oder im Team präzise und methodisch arbeiten. Sie bietet Perspektiven in verschiedenen technischen Bereichen. Profil Gute Kenntnisse in Mathematik und technischem Zeichnen Logisches Denken, Analyse- und Synthesefähigkeit Mündliche und schriftliche Sprachgewandtheit Gute Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreudigkeit Sehr gute mündliche Kenntnisse der französischen Sprache Conclusion Ihre Bewerbungsunterlagen sollten einen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ihre Schulzeugnisse der letzten drei Jahre enthalten. Begleitet von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern können Sie sich in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld weiterentwickeln. Diese Lehre bietet Ihnen zudem hervorragende Perspektiven. Denn Rolex ist bestrebt, Ihnen mehr als nur eine Ausbildung zu bieten: Eine echte Chance für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

Introduction Motivé-e par un apprentissage d'opérateur-trice en informatique ? Prêt-e à devenir une référence dans votre métier grâce à une formation de qualité dans une entreprise leader ? Rejoignez-nous ! L'opérateur-trice en informatique est chargé-e d'installer et de configurer le matériel, les applications et les logiciels qui constituent l'infrastructure informatique. Il/elle assure la maintenance et intervient en cas de problème de fonctionnement des installations. Il/elle effectue une préanalyse du problème et collabore avec les spécialistes compétents pour trouver des solutions. Son rôle consiste également à apporter une assistance aux utilisateurs. Cet apprentissage convient aux jeunes gens qui sont passionnés par le domaine et qui désirent se lancer dans un métier en constante évolution. Profil Aptitudes confirmées pour les mathématiques et les domaines techniques Capacités d'analyse, de concentration et d'adaptation aux évolutions technologiques Esprit logique et méthodique Conclusion Si vous êtes motivé-e à relever le défi, n'hésitez pas à postuler. Votre dossier devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que vos bulletins scolaires des trois dernières années. Encadré-e par des formatrices et formateurs expérimentés, vous pourrez évoluer dans un environnement de travail hors du commun. Cette formation vous assurera par ailleurs d'excellentes perspectives. Rolex s'engage à vous offrir bien plus qu'un apprentissage : une véritable opportunité de développement personnel et professionnel.

Introduction Motiviert eine Lehre als Uhrenarbeiter-in in Angriff zu nehmen? Bereit, durch eine qualitativ hochwertige Ausbildung zu einer Referenz in Ihrem Beruf zu werden? Dann kommen Sie zu uns! Als Uhrenarbeiter-in bauen Sie die einzelnen Komponenten des Uhrwerks einer mechanischen Uhr zusammen. Im Schwerpunkt «Regulieren» entwickeln Sie Fachkompetenzen im Bereich der traditionellen und industriellen Regulierung und führen alle berufsspezifischen Tätigkeiten selbstständig sowie unter Beachtung der Qualitäts- und Produktivitätsanforderungen aus. Diese Ausbildung richtet sich an junge Menschen, die sich für die Uhrmacherei interessieren und Präzisionsarbeit mögen. Profil Gutes Sehvermögen und Konzentrationsfähigkeit Geduld, Genauigkeit und handwerkliches Geschick Logisches und methodisches Denkvermögen Sehr gute mündliche Kenntnisse der französischen Sprache Conclusion Ihre Bewerbungsunterlagen sollten einen Lebenslauf, ein Motivationsschreiben sowie Ihre Schulzeugnisse der letzten drei Jahre enthalten. Begleitet von erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbildern können Sie sich in einem aussergewöhnlichen Arbeitsumfeld weiterentwickeln. Diese Lehre bietet Ihnen zudem hervorragende Perspektiven. Denn Rolex ist bestrebt, Ihnen mehr als nur eine Ausbildung zu bieten: Eine echte Chance für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

Introduction Pour notre secteur R&D Process, nous recherchons un/e Répondant technique (H/F) dont la mission principale sera de développer les procédés d'usinage pour les nouveaux matériaux et d'aider à la résolution de problématiques complexes d'usinabilité. Responsabilités Préparer et réaliser des essais d'usinabilité à l'échelle horlogère sur fraiseuses et fraiseuses dynamiques (revêtements, conditions de coupe, géométrie outils, mesure d'efforts) Programmer et piloter les moyens d'usinage et de mesure d'une cellule d'équipements R&D dédiés (équipement CN, tasseau instrumenté, scan 3D, ...) Proposer des stratégies d'instrumentation pour la compréhension de l'usinage Analyser et identifier les possibles causes racines lors de situation de production problématiques (usure outil prématurée, temps de cycle élevé, variabilité esthétique) Traiter, interpréter et mettre en forme les résultats obtenus Profil CFC en mécanique, micromécanique ou formation jugée équivalente + formation complémentaire en fraisage Expérience confirmée d'au moins 5 ans dans un rôle de référent Fraisage en mécanique de précision Connaissances de programmation hors CNC serait un atout Appétence pour l'exploration de nouvelles approches en usinage Force de proposition, dynamique, autonome et proactif, avec un fort esprit d'équipe Rigoureux et méthodique Forte orientation client, aisance relationnelle Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Reporting directly to the Buying Supervisor, the Product Analysis Internwill support the creation of reports and analysis to identify all the new opportunities useful to enhance and elevate the brand product assortment and perception, as well as to contribute to an increase in stores performances for the outlet channel. CORE JOB RESPONSIBILITIES Reports and feedback preparation and sharing with the buying team Sell-in / Sell-out analysis with focus on best-worst sellers Swot analysis per line and product category Analysis and identification of key potential best sellers and/or Carry Over Markets and consumers quarterly research and analysis Competitors quarterly benchmarking research and analysis Pricing quarterly research, analysis, and benchmarking with Guess Constant interaction and support to the buying team to support Stores KPIs and product analysis by country/store Overview of the product assortment within the Guess brand (across lines and categories) Pdf preparation in collaboration with visual team about product assortment for training to stores Passion for the fashion industry and for retail processes, with a strong analytical approach Excellent Office Package knowledge (especially Excel) Meticulous attention to detail Proactivity and good organizational and planning skills High level of flexibility and adaptability Excellent interpersonal and communication skills with the ability to interact with any group at all levels Fluent English both written and spoken Balance between work and personal life: Smart Working (Hybrid work model) and Time flexibility An International, fresh and dynamic working environment Physical & Mental Health programs, sustainable projects and workshop promoted by Guess Community Arts, sports and social events outside the office, thanks to our Guess Fun activities! Training & Development platform and paths Discount on our products both online and in stores Don't miss your chance to join a progressive and sustainable global company, which is constantly looking for new challenges and opportunities to grow in a competitive and tough market. Guess promotes a people-first workspace, where their well-being and their development are part of the history and the success of the brand. Do you think we're a good match for you? Apply now to be part of our family!

Introduction Pour notre département Achats, Soutien & Infrastructures, nous recherchons un Répondant technique (H/F) dont la mission principale sera d'assurer la maintenance des installation électriques des bâtiments ainsi que le suivi des entreprises électriques externes. Responsabilités Maintenir, réaliser et dépanner les installations électriques à courant fort et faible Coordonner, suivre et contrôler les travaux effectués sur les installations électriques avant chaque mise en service Contrôler et mettre en application les exigeances et mesures de sécurité selon l'OIBT Prendre en charge et réaliser certains projets électriques Assurer le suivi et la documentation relative aux installations Gérer et suivre les demandes de travaux de dépannage Préparer et réceptionner les commandes de matériel Assurer un service de permanence technique Coordonner et accompagner les intervenants externes Profil CFC d'Installateur électricien Expérience confirmée dans la maintenance et la réalisation d'installations industrielles Bonnes connaissances des normes NIBT OIBT art 13 et/ou Formation travaux sous tention et/ou Permis nacelle, un atout Connaissances des domaines Télécom-Informatique Maîtrise des outils informatiques usuels Aptitude à assurer un service de dépannage 24h/24 Aisance relationnelle et communicationnelle Capacité à travailler seul ou en équipe Excellent sens des responsabilités et très bonne gestion des priorités Bonne faculté d'adaptation Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Mission Le Qualiticien en microtechnique exerce son activité au sein d'ateliers de production ou d'assemblage. Il contribue à garantir la qualité et la conformité des pièces produites ainsi que la maîtrise et l'amélioration des procédés de fabrication. Il possède des connaissances poussées des outils et méthodes de contrôle dimensionnel et esthétique, sait établir les gammes de contrôle adéquates et est capable de mettre sous contrôle un parc d'appareils de mesures. Sa maîtrise des outils statistiques et des méthodologies Qualité lui permet de participer ou de conduire des démarches de résolution de problèmes et d'amélioration, autant au niveau des produits que des processus. Encadré par des formateurs expérimentés, cette formation vous permettra d'envisager de belles perspectives d'avenir grâce à l'apprentissage d'activités multiples, variées et pluridisciplinaires. Les personnes intéressées sont priées de nous envoyer leur dossier complet avant le 31 mars 2026. Le dossier complet devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que les bulletins scolaires des 3 dernières années. Responsabilités Vous souhaitez vous investir dans une formation exigeante avec la chance de la réaliser dans le domaine de l'horlogerie haut de gamme et êtes motivé pour suivre une formation duale d'une durée de 4 ans à l'issue de laquelle vous obtiendrez un CFC de Qualiticien en microtechnique. Profil recherché Aptitudes pour les mathématiques et les statistiques. Aisance rédactionnelle. Esprit logique, analytique et de synthèse. Bonnes capacités en communication. A l'aise dans les contacts humains. Rigueur. Référence du poste 3273

Mission Le Micromécanicien fabrique et assemble des outillages uniques, des prototypes ou des séries limitées de très petites dimensions. Ces pièces sont fabriquées sur des machines traditionnelles et à commande numérique, en respectant les plans de fabrication et selon les critères de qualité requis. Encadrés par des formateurs expérimentés, cette formation vous permettra d'envisager de belles perspectives d'avenir grâce à l'apprentissage d'un savoir-faire d'exception. Les personnes intéressées sont priées de nous envoyer leur dossier complet avant le 31 mars 2026. Le dossier complet devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que les bulletins scolaires des 3 dernières années. Responsabilités Vous souhaitez vous investir dans une formation exigeante pour vous préparer à cette profession dans le domaine de l'horlogerie haut de gamme et êtes motivé pour suivre une formation duale d'une durée de 4 ans à l'issue de laquelle vous obtiendrez un CFC de Micromécanicien. Profil recherché Esprit logique et méthodique. Excellente acuité visuelle. Bonne capacité de concentration. Dextérité manuelle reconnue. Référence du poste 3272

Mission L'Horloger de Production exerce toutes les opérations d'assemblage, de posage d'aiguilles et de cadrans, d'emboîtage, de réglage et d'achevage de tous types de montres. Il effectue le contrôle final du mouvement, du point de vue esthétique et fonctionnel, grâce aux outils et appareils de mesure adéquats. Encadrés par des formateurs expérimentés, cette formation vous permettra d'envisager de belles perspectives d'avenir grâce à l'apprentissage d'un savoir-faire d'exception. Les personnes intéressées sont priées de nous envoyer leur dossier complet avant le 31 mars 2026. Le dossier complet devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que les bulletins scolaires des 3 dernières années. Responsabilités Vous souhaitez vous investir dans une formation exigeante pour vous préparer à cette profession dans le domaine de l'horlogerie haut de gamme et êtes motivé pour suivre une formation duale d'une durée de 3 ans à l'issue de laquelle vous obtiendrez un CFC d'Horloger de Production. Profil recherché Goût pour la micromécanique. Esprit logique et méthodique. Bonne capacité de concentration. Excellente acuité visuelle. Dextérité manuelle reconnue. À l'aise dans les contacts humains. Référence du poste 3271

Mission Le Termineur en Habillage Horloger est chargé de donner une esthétique parfaite aux parties constitutives d'une montre telles que carrures, lunettes, fonds, maillons de bracelets, fermoirs et bracelets, à l'aide de différents supports (disques en toile, brosses) recouverts de matière abrasive. Ils effectuent leurs tâches manuellement à l'aide d'outils spécifiques. Encadrés par des formateurs expérimentés, cette formation vous permettra d'envisager de belles perspectives d'avenir grâce à l'apprentissage d'un savoir-faire d'exception. Les personnes intéressées sont priées de nous envoyer leur dossier complet avant le 31 mars 2026. Le dossier complet devra contenir un curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que les bulletins scolaires des 3 dernières années. Responsabilités Vous souhaitez vous investir dans une formation exigeante pour vous préparer à cette profession dans le domaine de l'horlogerie haut de gamme et êtes motivé pour suivre une formation duale d'une durée de 3 ans à l'issue de laquelle vous obtiendrez un CFC de Termineur en Habillage Horloger. Profil recherché Vif intérêt pour la mécanique, le dessin technique et le travail des métaux. Excellente acuité visuelle. Bonne capacité de concentration. Dextérité manuelle reconnue. Référence du poste 3275

Nous sommes un Squad engagé dont la mission est de redéfinir la chronométrie, ancrée dans notre héritage depuis 1884. Animés par une passion pour la création de montres conçues pour exceller dans les airs, sur terre et en mer, nous aspirons à incarner une élégance décontractée, une durabilité exceptionnelle et un luxe accessible à tous. Forts de 140 ans d'héritage et de plus de 1 900 collaborateurs passionnés répartis dans 20 pays, c'est avec enthousiasme que nous poursuivons notre voyage vers l'avenir. Rejoignez notre #Squad à Chaux-De-Fonds en tant que : Opérateur CNC - f/h/x en CDI à 100% et faites partie de cette mission extraordinaire ! Votre principale mission sera de réaliser les suivis des lignes d'usinage pour fabriquer des ébauches horlogères dans les délais et la qualité requise. Votre contribution : Suivre et contrôler la production des machines attitrées (SPC sur logiciel Quick Control). Charger les machines de production et effectuer le suivi d'équipements d'usinage CNC. Effectuer les corrections et changements d'outils. Renseigner les raisons des arrêts machines dans le Moxa Selon le niveau de formation, réaliser les maintenances simples des équipements. (Préventives et correctives). Assumer une polyvalence dans l'atelier d'usinage. (Définie par le responsable). Participer activement à l'amélioration et au développement de l'activité. Vous pensez qu'il y a encore plus à découvrir dans ce rôle ? Vous avez raison-postulez dès aujourd'hui et apprenez-en davantage ! Vous vous intégrerez parfaitement à notre équipe si : Vous disposez d'une année d'expérience dans l'usinage CNC, idéalement dans l'usinage d'ébauches horlogère Vous êtes issu(e) d'une CFC de Mécapraticien / mécanicien de production ou titre jugé équivalent Vous possédez des connaissances en lecture de plans, langage ISO et en usinage par enlèvement de copeaux Vous êtes à l'aise avec le logiciel CFAO Alphacam Vous parlez couramment le français Nous vous invitons à postuler même si vous ne remplissez pas la totalité de ces critères. Votre nouvel employeur : Chez Breitling, nous encourageons chacun à faire preuve de véritable authenticité au travail et à contribuer à notre mission commune de redéfinir le luxe. Nous accordons la priorité au bien-être de nos collaborateurs en favorisant un environnement de diversité, d'équité et d'inclusion, où chaque voix est entendue et valorisée. Nous croyons que des collaborateurs heureux et en bonne santé sont la clé du succès, c'est pourquoi nous offrons des avantages compétitifs, notamment : Télétravail (selon les exigences du poste)Montre au porter / montre à acheter Programme de recommandation/cooptation Opportunités de développement Congé de maternité (17 à 19 semaines) Envie de relever cette mission et de rejoindre notre équipe ? Postulez dès maintenant ! Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à favoriser un environnement inclusif qui reflète l'excellence et le raffinement qui définissent notre marque. Nous accueillons les candidatures de tous horizons, sans distinction de race, de genre, d'âge, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée. Nous invitons les candidats de tous horizons à soumettre leur candidature pour rejoindre notre équipe, où l'inclusion est au coeur de notre vision de l'élégance et du prestige. Veuillez noter que l'utilisation d'équipements de protection est requise pour certains postes afin de maintenir les plus hauts standards de sécurité et de précision lors des opérations dans nos ateliers.

Mission Au sein de l'équipe Métrologie, votre mission sera de garantir la maîtrise des processus de mesure de l'entreprise selon les besoins internes et les normes en vigueur. Proposer et piloter des actions d'amélioration continue des procédés et processus de mesure. Responsabilités Définit et met en oeuvre les programmes d'évaluation métrologique au sein de l'entreprise. Identifie les besoins en équipements de mesure et définit le cahier des charges (acquisition et évolution) en lien avec les partenaires externes. Assure l'adéquation des équipements de mesure avec le niveau de performance attendue. Propose et met en oeuvre des améliorations de processus de mesure (plans de surveillance et audits). Propose et déploie de nouvelles approches techniques pour améliorer les performances de mesure, de manière transverse dans l'entreprise. Gère des projets transversaux en lien avec la métrologie. Optimise les plans de maintenance préventive des équipements de mesure : coûts et périodicités d'intervention. Définit le contenu pédagogique de formation interne. Profil recherché Ingénieur HES avec connaissances en mesures physiques ou diplôme équivalent. Solides connaissances métrologiques, spécialisation en qualité un atout. Expérience de 5 à 8 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur horloger. Maîtrise des outils statistiques et des méthodes de résolution de problèmes. Aptitude à coordonner une équipe pluridisciplinaire. Connaissances en programmation de mesure 3D un atout. Proactivité et adaptabilité. Esprit d'équipe et de coopération. Sens du service. Référence du poste 3227

Introduction Pour notre département Logistique industrielle, nous recherchons un Faiseur d'étampes (H/F) dont la mission principale sera de monter et maintenir des étampes progressives et modulaires. Responsabilités Effectuer des travaux d'affûtage et d'ajustage ainsi que des essais sur presses Analyser les défauts esthétiques et dimensionnels des pièces étampées Travailler en étroite collaboration avec le département de la production Profil CFC de polymécanicien ou titre jugé équivalent Bonnes connaissances pratiques des étampes ou des outillages de haute précision De langue maternelle française ou allemande avec de bonnes connaissances de la langue française Sens de l'analyse, fort esprit d'équipe et capacité d'adaptation Etre force de proposition et de partenariat Flexible, autonome, organisé et rigoureux Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Introduction Pour notre département Logistique Industrielle, nous recherchons des Techniciens de maintenance (H/F) dont la mission principale sera de se porter garant du bon fonctionnement de nos équipements industriels. Responsabilités Effectuer la maintenance corrective et préventive de nos équipements Garantir le suivi et l'accompagnement de nos fournisseurs lors d'une intervention corrective ou préventive externalisée Participer à notre processus d'acquisition de nouveaux équipements de production ainsi qu'à leur mise en service Proposer des solutions d'améliorations ainsi que leurs mises en oeuvre Rédiger la documentation nécessaire au partage de compétences telle que la création de procédures Être le représentant technique lors des projets de nouvelles acquisitions Veiller à entretenir des relations de confiance avec nos fournisseurs et nos sous-traitants Apporter un support technique aux utilisateurs Profil Technicien ES en systèmes industriels ou CFC d'automaticien avec formations complémentaires Expérience professionnelle en maintenance industrielle souhaitée Connaissances en automates programmables, CNC et robotique Connaissances en informatique industrielle Bonne capacité de synthèse et reporting à l'oral et à l'écrit Grande polyvalence, disponibilité, autonomie et capacité d'initiative Fort esprit d'équipe et aisance dans les relations Aptitude à assumer plusieurs tâches en parallèle Titulaire d'une autorisation OIBT art. 15 ou 15.4, un atout Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Introduction Pour notre division Production, nous recherchons un Technicien d'exploitation (H/F) dont la mission principale sera de garantir la performance de l'atelier et contribuer à son évolution. Responsabilités Garantir la disponibilité opérationnelle et le bon fonctionnement des moyens de production et des outillages. Assurer un soutien technique aux collaborateurs des ateliers de production et contribuer à leur formation. Participer à la qualification des nouveaux produits, accompagner la réception de nouveaux moyens de production et la résolution des écarts qualité. Piloter des groupes de travail visant à améliorer les performances du service et communiquer avec son environnement de travail. Proposer et mener activement des projets d'amélioration continue, produits et process. Participer à l'analyse et à la résolution des écarts qualités en collaboration étroite avec les acteurs concernés. Profil Diplôme de Technicien ES ou Ingénieur HES en mécanique ou en microtechnique Connaissance des outils informatiques pour le pilotage d'indicateurs de performance d'atelier (ERP, outils informatiques de gestion de production) Goût pour le terrain et la gestion de projets d'amélioration continue Rigueur, force de proposition et sens de l'organisation Capacité d'animation, d'écoute, d'analyse, de synthèse, d'adaptation et à travailler en équipe Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Mission Rattaché à notre division Recherches & Développement, et pour une durée de 6 mois, vous serez en charge de créer un algorithme basé sur des équations de mouvement permettant de convertir une trajectoire définie en un mécanisme fiable et optimisé. Responsabilités Etudier l'état de l'art. Créer un algorithme recréant la trajectoire souhaitée, ou la plus proche. Modéliser avec un langage de programmation. Rédiger les rapports et présenter les résultats de recherche. Créer l'interface utilisateur. Profil recherché Master en Science et Ingénierie computationnelles, Microtechnique et Mécanique, en cours. Connaissances en mathématiques, en informatique, en algorithmique. Compétences en programmation (Python idéalement, Matlab, ...). Bonnes compétences en gestion de projet. Autonomie, force de proposition. Esprit analytique. Aisance relationnelle. Projet de Master d'une durée de 6 mois. Référence du poste 3246

Introduction de la société EM Microelectronic, a Swatch Group company, is one of the most innovative semiconductor companies, developing and manufacturing the world's leading technology platforms across everything ultra-low power, from low-power wireless to RFID, MCUs, sensor interfaces, energy harvesting and custom ICs, displays and electronic modules. EM's innovation and market leadership have been recognized through a number of industry awards, including the prestigious Frost & Sullivan "New product Innovation" award, and our Bluetooth low-energy ICs are found in several products awarded at CES. Description du poste Global Mission Within the "Diffusion - PECVD - Wet Etch - CMP" Maintenance section of the IC Front-End Operations, you will work to improve the equipment performance in order to ensure uptime, product quality and machine longevity, while staying within the constraints of time, resources and costs. Tasks and Responsibilities Perform and improve preventive and curative maintenances of equipment in terms of Safety, PM on Time, PM in Time, First Time Right, efficiency, spares and interventions Costs, MTBF and MTTR. Collect and survey data with a PDCA methodology (RCA, Pareto, and Actions Plans) in collaboration with the Maintenance and Process Teams in order to stop deviations and to improve the performances. Oversee 8Ds and Task Forces when necessary with all the stakeholders. Develop the skills with trainings in order to increase the know-how in a sustainable manner. Maintain and update the documentation in the frame of the Quality System: procedures, checklists, standards and norms, data from equipment suppliers. Ensure a clear and structured communication throughout the section and the Maintenance department. Be proactive with the suppliers by giving the status of the equipment as well as the support service itself, by tracking the actions in order to have a continuous support and efficiency during the interventions. Track and Plan spare parts. Profil Technical diploma (BTS/ET/ES or equivalent) in the field of electronics, mechanics, or automation. Minimum 3 years' experience in Maintenance within Diffusion - PECVD - Wet Etch - CMP area as a Technician in microelectronics industry Compétences requises An expertise in minimum one equipment is required Proven experience working with external suppliers Project Leader experience Recognized technical referent in your field Strong problem-solving skills, particularly using the PDCA methodology Highly organized, methodical and detail-oriented Solid command of quality tools: 5S, 8D, Pareto, CAMM, MSA, SPC Proactive and capable of proposing concrete improvements Excellent interpersonal skills and a strong team player Langues Fluent in French & English

Introduction de la société EM Microelectronic, a Swatch Group company, is one of the most innovative semiconductor companies, developing and manufacturing the world's leading technology platforms across everything ultra-low power, from low-power wireless to RFID, MCUs, sensor interfaces, energy harvesting and custom ICs, displays and electronic modules. EM's innovation and market leadership have been recognized through a number of industry awards, including the prestigious Frost & Sullivan "New product Innovation" award, and our Bluetooth low-energy ICs are found in several products awarded at CES. Description du poste Global Mission Within the "Implantation & Metallization" Maintenance section of the IC Front-End Operations, you will work to improve the equipment performance in order to ensure uptime, product quality and machine longevity, while staying within the constraints of time, resources and costs. Tasks and Responsibilities Perform and improve preventive and curative maintenances of equipment in terms of Safety, PM on Time, PM in Time, First Time Right, efficiency, spares and interventions Costs, MTBF and MTTR. Collect and survey data with a PDCA methodology (RCA, Pareto, and Actions Plans) in collaboration with the Maintenance and Process Teams in order to stop deviations and to improve the performances. Oversee 8Ds and Task Forces when necessary with all the stakeholders. Develop the skills with trainings in order to increase the know-how in a sustainable manner. Maintain and update the documentation in the frame of the Quality System: procedures, checklists, standards and norms, data from equipment suppliers. Ensure a clear and structured communication throughout the section and the Maintenance department. Be proactive with the suppliers by giving the status of the equipment as well as the support service itself, by tracking the actions in order to have a continuous support and efficiency during the interventions. Track and Plan spare parts. Participation in stand-by service. Profil Technical diploma (BTS/ET/ES or equivalent) in the field of electronics, mechanics, or automation. Minimum 3 years' experience in Maintenance within Implantation or Metallization area as a Technician in microelectronics industry Compétences requises An expertise in minimum one equipment is required Proven experience working with external suppliers Project Leader experience Recognized technical referent in your field Strong problem-solving skills, particularly using the PDCA methodology Highly organized, methodical and detail-oriented Solid command of quality tools: 5S, 8D, Pareto, CAMM, MSA, SPC Proactive and capable of proposing concrete improvements Excellent interpersonal skills and a strong team player Langues Fluent in French & English

Introduction Pour notre secteur Fournitures, nous recherchons un Electroplaste (H/F) dont la mission principale sera de superviser les équipements de galvanoplastie. Responsabilités Préparer et effectuer les changements de série Intervenir auprès des opérateurs pour résoudre des problèmes techniques Soutenir la gestion, l'amélioration et la résolution de problèmes Former, soutenir et remplacer les opérateurs de production Soutenir le formateur des apprentis électroplaste et le seconder au besoin Profil CFC d'électroplaste Très bonne connaissance et maîtrise des équipements de production Connaissance des outils de base de résolution de problèmes Maîtrise des outils de bureautique Leadership, force de proposition et méthodique Entregent et bon relationnel Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Introduction Pour notre division « Commercial », nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire d'atelier & de stock dont la mission sera d'assurer l'approvisionnement des différentes cellules de l'atelier en prenant en compte l'ensemble des tâches, l'état et l'évolution des besoins." Responsabilités Assurer l'ordonnancement manuel des ateliers en générant les Ordres de Fabrications Exploiter, maintenir et faire évoluer l'ordonnancement automatisé Assurer un lien hebdomadaire avec nos partenaires « Prévision & Planification » Remonter les dysfonctionnements et optimiser l'ordonnancement Créer les gammes de fabrication des articles Avec le répondant projet, définir le nouveau processus d'ordonnancement afin de répondre aux enjeux du service Utiliser les outils d'analyse afin d'optimiser la couverture de stock Assurer la déclaration des colis urgents Transférer les colis au service « Expéditions » Résoudre les cas de blocage sur les postes de préparation Prendre en charge les problématiques en lien avec le stock automatique Réaiguiller les expéditions en cas de changement de mode de transport ou de priorités Mettre à disposition les pièces pour nos clients internes Profil Expérience minimum de 5 ans en gestion de production et/ou logistique CFC / Brevet fédéral de Logisticien ou équivalent Excellentes compétences organisationnelles Esprit d'équipe, à l'écoute, sociable et avenant, communication aisée. Esprit de synthèse, rigoureux, entreprenant et autonome. Capacité à planifier et à cordonner plusieurs activités simultanément Connaissances SAP, Excel et d'autres outils d'ordonnancement Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Introduction Pour notre division Production, nous recherchons un Polisseur / Termineur (H/F) dont la mission principale sera de réaliser la terminaison de composants d'habillement en matière précieuse et sertie selon les gammes établies. Responsabilités Assurer la conformité des pièces en garantissant leur qualité Garantir les attentes esthétiques selon les protocoles de contrôle établis Contribuer activement aux démarches de progrès continu en formalisant des propositions d'amélioration Effectuer la lecture de plan, le contrôle esthétique et dimensionnel simple, tout en respectant des procédures et l'utilisation des logiciels de l'entreprise Organiser sa place de travail et assurer l'entretien des outils Respecter les mesures de sécurité au travail Participer à la dynamique de groupe en favorisant la communication, la cohésion. Profil CFC Termineur en habillage horloger ou AFP Polisseur Forte expérience dans la terminaison de pièces horlogères à forte valeur ajoutée Maîtrise de l'ensemble des techniques de préparation, de finition et de décoration de surface Maîtrise de moyens semi-automatiques Très bonne acuité visuelle Esprit d'équipe, dynamisme et rigueur Capacité à observer, analyser et proposer des évolutions de gammes réalisables par l'ensemble des personnes. Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Introduction Pour notre secteur Assurance Qualité Fournisseurs, nous recherchons un Chargé de projets Qualité (H/F) dont la mission principale sera de garantir efficacement la gestion des non-conformités ainsi que la mise en place d'actions correctives et préventives concernant les composants fabriqués chez nos fournisseurs. Responsabilités Mettre en place des plans d'actions correctifs et préventifs Présenter des rapports de synthèse au Management Animer et participer activement aux réunions Qualité Réaliser des diagnostics et éditer des rapports détaillés Développer et entretenir une relation de confiance et de partenariat avec nos fournisseurs ainsi qu'avec les divers Secteurs de notre Manufacture Profil Diplôme de technicien ou d'ingénieur HES avec une expérience confirmée dans les outils et les méthodes qualité (TQS) Maîtrise des outils et méthodologies qualité: 8D, Ishikawa, AMDEC, QRQC, audit fournisseur Excellentes capacités de communication Organisé, rigoureux, analytique et méthodique Connaissances dans l'horlogerie et les procédés associés Autonomie, flexibilité et collaboration active dans le travail d'équipe Bonne faculté d'intégration Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Introduction Pour notre division Production, nous recherchons un Gestionnaire d'ordonnancement (H/F) dont la mission principale sera de garantir le respect des processus de gestion et d'assurer leur mise à jour, dans l'objectif d'améliorer la fiabilité des délais et ainsi garantir le taux de service clients. Responsabilités Gérer, pour chaque article, le lancement des ordres de fabrication selon le plan établi et suivre sa réalisation Assurer la charge/capacité court terme pour l'ensemble des unités de production en coordination avec les autres Gestionnaires Contribuer à l'entrée progressive des nouveaux produits et nouveaux processus, en partenariat avec les planificateurs, les chargés de projets et la production Suivre les plans d'actions dans les différentes interfaces avec la production afin de garantir les objectifs de livraison Participer à la recherche de solutions d'accélération du flux Assurer la mise à jour des données de base et suivre les indicateurs pertinents Profil Ingénieur HES ou Technicien ES spécialisé en logistique ou production, ou formation jugée équivalente Expérience souhaitée dans la planification ou l'ordonnancement / Supply Chain Maîtrise d'un ERP et bonne connaissance d'un outil décisionnel Excellente capacité d'écoute et aisance dans la communication Esprit de synthèse, force de proposition et résistance au stress Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Reconnue pour son savoir-faire en Haute Horlogerie et Haute Joaillerie, Chopard est célébrée pour son audace créative et sa conception d'un luxe éthique et responsable. Fière de ses valeurs et de ses traditions, notre Maison insuffle son esprit de famille dans ses relations avec ses employés comme avec ses clients, oeuvrant à offrir une expérience de marque extraordinaire. Chopard peut s'appuyer sur un vaste réservoir interne d'expertise et de savoir-faire réunissant plus de 45 métiers différents tant dans la tradition horlogère suisse, que la joaillerie. CHRONOMETRIE FERDINAND BERTHOUD réalise des garde-temps d'exception en séries très limitées, inspirés des créations de celui qui fut horloger-mécanicien du roi et de la marine de France. Notre volonté est d'aller toujours plus loin dans la performance de nos calibres maison, en associant histoire et technologie d'avant-garde, bienfacture et savoir-faire traditionnel. A ce titre, nous recherchons pour notre département Horlogerie à Fleurier un HORLOGER COMPLICATION (H/F) Votre mission Assurer toutes les étapes de fabrication de nos mouvements manufacturés Ferdinand Berthoud dans le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité. Vos responsabilités majeures Transmettre le savoir-faire aux collaborateurs/trices de l'atelier. Réaliser le prémontage, le montage, le réglage et l'emboîtage. Assurer les contrôles techniques. Identifier les besoins et la remise en état des SAV. Assurer l'auto-contrôle. Assurer la traçabilité et la remontée d'informations qualité pour les produits livrés. Contribuer à l'amélioration continue des produits et process. Contribuer à l'intégration des nouveaux produits. Votre parcours et compétences CFC d'horloger ou titre jugé équivalent Expérience confirmée dans le domaine de mouvements à complications Excellente dextérité et bonne acuité visuelle Esprit d'analyse Autonomie et esprit d'équipe Flexibilité Respect des procédures, tact et diplomatie Type de contrat: Contrat à durée indéterminée (CDI) Taux d'occupation: Temps plein

Introduction Pour notre département Qualité & Durabilité, nous recherchons un/e Chargé/e de projets (H/F) dont la mission principale sera de piloter des projets transverses à fort impact en accompagnant des équipes pluridisciplinaires dans l'atteinte des objectifs missionnés par la Direction Responsabilités Gérer et coordonner les projets transverses du secteur Project Management Office au sein de la Manufacture Etablir et suivre les différents plannings, avec une attention particulière au respect des délais, aux passages de jalons et livrables associés Prendre en charge la communication et le reporting du projet Garantir le suivi des procédures et des processus (ex : gestion des risques) du Groupe en collaboration avec les différentes parties prenantes internes et externes. Fédérer l'ensemble des contributeurs autour des objectifs et valoriser le travail d'équipe Profil Diplôme de formation professionnelle supérieure ou issu d'une haute école Expérience de plusieurs années dans le domaine de la gestion de projets en milieu industriel Bonne capacité de communication, leadership naturel et aisance relationnelle Autonome, dynamique, ayant le sens des responsabilités et une capacité à être force de proposition grâce à un esprit d'analyse et de synthèse permettant objectivité et rigueur. Maîtrise des outils informatiques et de planification Conclusion Nous vous offrons un environnement stimulant, d'excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre. Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

Mission Dans le cadre de cette fonction, rattachée à notre atelier de Galvanoplastie, votre mission principale est d'assurer en toute autonomie l'ensemble des opérations de préparation et de passage aux bains galvaniques ainsi que des recherches de couleurs des pièces tels que cadrans et appliques en maîtrisant totalement la qualité des bains. Responsabilités Maîtriser la préparation des bains électrolytiques, les analyser, les contrôler, les surveiller et les changer si nécessaire. Effectuer les passages aux bains tout en respectant les gammes opératoires et en formalisant les procédures. Gérer les stocks des produits toxiques et fournitures pour assurer le bon fonctionnement de l'atelier. Gérer le traitement, l'élimination, la récupération des produits ainsi que la STEP. Réaliser des recherches de couleurs et assurer la répétabilité de celles-ci. Participer à l'amélioration de la qualité. Contrôler et évaluer la conformité des pièces par rapport aux spécifications. Profil recherché CFC Electroplaste (ou équivalent). 3 à 5 ans d'expérience dans une fonction similaire. Expérience dans le domaine du cadran haut de gamme un plus. Capacité à résoudre des problèmes, à mener des analyses et à faire des restitutions. Capacité de réflexion et à apprendre avec agilité. Fait preuve de curiosité et de proactivité. Bonne acuité visuelle. Bonne dextérité. Référence du poste 3332

Notre Maison est unique dans l’univers de la Haute Horlogerie. Notre marque de fabrique ? S’affranchir des usages par la créativité. L’Art de la fusion réinventé, cultivé et perfectionné qui s’est insinué partout. Tous les codes sont bousculés : matériaux, alliages, complications, tradition et innovations inclus. Fidèles à nos convictions, nos partenariats sont eux aussi pluriels. Les génies du sport, de l’art et de la musique sont des Hublotista convaincus, et les plus grands tournois du ballon rond vibrent au rythme de nos chronomètres. Quant à vous, vous avez la passion chevillée au poignet et avez de la suite dans les idées. Ce terrain de jeu fertile dédié au temps vous invite à réveiller l’Hinventeur qui sommeille en vous, vous encourage à l’exploration, à voir les choses en Big, et à mettre sur orbite votre talent et vos idées jusqu’à créer le Bang. À vous de frapper fort, de vous étonner, de nous surprendre et d’aller là où personne ne vous attend. Surprise the world to come. HUBLOT ouvre ses portes à deux futur·e·s apprenti·e·s horloger·ère CFC, pour une formation duale au cœur de notre Manufacture à Nyon : Apprenti∙e Horloger∙ère CFC À partir d’août 2026 De la plus petite pièce au mouvement complet, les horlogers donnent vie aux montres. Ils assemblent les composants, posent aiguilles et cadrans, emboîtent, règlent et s’assurent que tout fonctionne à la perfection. En service après-vente (SAV), ils repèrent les pannes, réparent les montres et leur redonnent leur précision d’origine. Grâce à leurs compétences en micromécanique, ils savent aussi fabriquer certaines pièces à l’unité et réalisent les tests qui garantissent la qualité et la fiabilité de chaque montre Hublot. Qualités attendues Formé·e. Scolarité obligatoire achevée avec succès. Motivé·e. Personnalité dynamique, manifestant de l’intérêt et de la motivation pour l’horlogerie. Curieux·se. Premier stage d’observation en horlogerie ou microtechnique souhaité. Intérêt pour les tâches complexes et précises. Communicatif·ve. Bonnes capacités de communication. Précis·e. Patience et sens du détail. Engagé·e. Réussite du concours d’entrée. Impatient·e. De devenir notre prochain·e apprenti·e !